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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Lithium-Extraktion und unterstütze innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Sedgman und HOCHTIEF, führend in nachhaltigen Ingenieurlösungen.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, berufliche Entwicklung und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit einem dynamischen Team und internationalen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse in Primavera P6 erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Sedgman und HOCHTIEF Infrastructure wurden als Ingenieur-, Beschaffungs- und Bauleitungsauftragnehmer für das Lionheart-Projekt von Vulcan ernannt, um eine End-to-End-Lösung für die Lithium-Extraktionsanlage und die zentrale Lithiumanlage bereitzustellen. Dies markiert ein spannendes Kapitel in unserem Wachstum, während wir wichtige Projekte für kritische Rohstoffe unterstützen. Unser Team steht an der Spitze der Bereitstellung innovativer, nachhaltiger Ingenieurlösungen, die den Energiewandel in Europa vorantreiben.
Um unser Wachstum zu unterstützen, suchen wir einen Project Services Manager, der unser Team in Frankfurt, Deutschland, verstärkt. Als Project Services Manager sind Sie verantwortlich für:
- Die primäre Schnittstelle mit leitenden Projektmitarbeitern in Bezug auf alle Projektservicethemen zu sein
- Effizienz und Qualität in den Bereichen Schätzung, Beschaffung, Planung, Dokumentenkontrolle und Kostenkontrolle voranzutreiben
- Die rechtzeitige Vorbereitung und Lieferung von Projektberichten, Prognosen und Leistungsanalysen sicherzustellen
- Alle Aktivitäten im Bereich Projektservices zu überwachen, um eine erfolgreiche Projektdurchführung und -lieferung zu unterstützen
- Bereichsübergreifend zusammenzuarbeiten, um Prozesse zu optimieren und integrierte Projektergebnisse zu unterstützen
Sie sind ein erfahrener Project Services Manager mit folgenden Qualifikationen und Hintergründen:
- Abschluss (Ingenieurwesen, Finanzen oder verwandtes Feld)
- Mindestens 8-10 Jahre Erfahrung im Projektmanagement
- Erfahrung in der Verarbeitung von Metallen und Mineralien
- Umfangreiche Erfahrung mit Primavera P6, Microsoft Suite und Earned Value Reporting
- Nachgewiesene Fähigkeit, in verschiedenen kulturellen Umgebungen zu navigieren und zusammenzuarbeiten, erworben durch umfangreiche internationale Berufserfahrung
- Nachgewiesene Erfahrung in EPCM-Projektumgebungen
- Fortgeschrittene Fähigkeiten in Kundenbeziehungen, Zusammenarbeit, Kommunikation und Management
- Hohe Detailgenauigkeit und starke zwischenmenschliche sowie Kommunikationsfähigkeiten
- Fähigkeit, sich selbst und andere effektiv zu managen, Prioritäten und Aktivitäten zu setzen
- Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich, sowie gute Deutschkenntnisse
Was wir bieten:
- Ressourcen- und Energiewende: Sedgman ist Teil der ACS-Gruppe und treibt nachhaltige und innovative Ergebnisse voran, die den globalen Wandel zu sauberer Energie und kritischen Mineralien unterstützen.
- Karrierewachstum, Entwicklung und Belohnung: Profitieren Sie von beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten in Verbindung mit einem wettbewerbsfähigen Vergütungspaket.
- Inklusive Kultur: Treten Sie einem vielfältigen, gerechten und integrativen Arbeitsplatz in einem Unternehmen bei, das sich verpflichtet hat, eine einladende Umgebung für alle zu schaffen.
Wie man sich bewirbt:
Wenn Sie begeistert sind, Ihr Fachwissen in unseren Erfolg einzubringen und die Zukunft von Projekten für kritische Rohstoffe mitzugestalten, könnte diese Rolle Ihr nächster großer Karriereschritt sein. Reichen Sie Ihren Lebenslauf ein, indem Sie auf "Jetzt bewerben" klicken.
Project Services Lead Arbeitgeber: CPB Contractors Pty Limited
Kontaktperson:
CPB Contractors Pty Limited HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Project Services Lead
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an möglichen Positionen. Ein persönlicher Ansatz kann oft Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Bereite konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung vor, die zeigen, wie du zur Effizienz und Qualität beitragen kannst.
✨Zeige deine Soft Skills!
In der Projektleitung sind Kommunikations- und Teamfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, im Interview zu demonstrieren, wie du erfolgreich mit verschiedenen Kulturen und Teams zusammenarbeitest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Project Services Lead
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, wie du zur Vision von Sedgman passt. Hebe relevante Projekte hervor, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit unter Beweis stellen.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Position als Project Services Manager zu zeigen. Erkläre, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist und wie deine Erfahrungen mit Lithiumprojekten und EPCM-Umgebungen uns helfen können.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das zeigt uns, dass du auch in der Projektplanung Wert auf Effizienz legst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CPB Contractors Pty Limited vorbereitest
✨Verstehe die Projektanforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Lionheart-Projekts vertraut. Informiere dich über Lithium-Extraktion und die Rolle von Sedgman und HOCHTIEF in diesem Kontext. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen des Projekts verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Umgang mit interkulturellen Teams demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst, sowohl auf Englisch als auch auf Deutsch.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die inklusive Kultur bei Sedgman zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass dir ein positives Arbeitsumfeld wichtig ist. Dies zeigt dein Interesse an der Unternehmenskultur und wie du dich dort einfügen könntest.