Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Risikomanagement und erstelle Reports für spannende Projekte.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit einem dynamischen Team in Wien, Miltenberg und Freising.
- Vorteile: Flexible Arbeitsorte, Mentoring-Programme und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft zwischen Standorten erforderlich, aber du wählst deinen Arbeitsplatz!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Compliance-Projekte und entwickle deine Karriere im Risikomanagement.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften und 2-3 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43650 - 53350 € pro Jahr.
Vollzeit ab sofort in Wien, Miltenberg, Freising.
Deine Aufgaben:
- Du unterstützt den laufenden Betrieb des Risikomanagementsystems und wirkst bei der Erstellung von Reports mit.
- Du beobachtest gesetzliche Entwicklungen, um frühzeitig auf Risiken reagieren zu können.
- Du unterstützt auf Basis der aktuellen Gesetze, Vorschriften und regulatorischen Anforderungen, bei der regelmäßigen Aktualisierung und Anpassung von internen Handbüchern, Richtlinien und anderen schriftlichen Komponenten des Anweisungswesens.
- Du berätst und unterstützt unsere Fachbereiche und Gesellschaften hinsichtlich risikobewussten und regelkonformen Handelns sowie der Weiterentwicklung des etablierten internen Kontrollsystems.
- Du übernimmst die konsequente Nachverfolgung von Kontrollen und Maßnahmen.
Dein Profil:
- Du hast ein Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über einen vergleichbaren Abschluss.
- Idealerweise bringst Du 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Risikomanagement (vorzugsweise in einem mittelständischen Unternehmen), Compliance oder Internal Audit mit.
- Du verfügst über gute Kenntnisse gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen im Finanzbereich.
- Gern gesehen sind Weiterbildungen und Zertifizierungen im Bereich Informationssicherheit.
- Du bist bereit, Dich in neue, komplexe Normen und Aufgaben einzuarbeiten.
- Du zeichnest Dich durch eine ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit aus.
- Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Du bringst eine gewisse Reisebereitschaft zwischen unseren Standorten in Deutschland und Österreich mit.
Was erwartet dich?
- Mit deinen bereits erworbenen Kenntnissen und Erfahrungen verstärkst du ein kleines Team und agierst als kommunikative Schnittstelle zwischen verschiedenen Unternehmensbereichen mit Fokus auf Risikomanagement.
- Weiters begleitest du die internen und externen Audits und unterstützt uns bei der Durchführung der Awareness Trainings für die CPB-Kollegen.
- Darüber hinaus kannst du an der Weiterentwicklung unseres Compliance und Risikomanagementsystems aktiv mitwirken.
- Neben spannenden Projekten, welche du aktiv mitgestalten kannst, wirst du Teil des Third Party Risk Managements.
- In diesem Zusammenhang erwartet dich die fachkundige Mitwirkung an den regelmäßigen internen als auch externen Risikoanalysen.
- Als Teil der internen Untersuchung unterstützt du bei der Aufklärung von Hinweisen auf Verstöße gegen Compliance Vorgaben.
- Durch eine/n Mentor:in wird ein zielgerichtetes Onboarding ermöglicht und sichergestellt, dass deine Fragen immer ein offenes Ohr finden.
- An welchem unserer drei Standorte du gerne deinen fixen Arbeitsplatz einrichten möchtest, kannst du frei wählen. Eine gewisse Reisebereitschaft zwischen unseren Standorten ist jedoch unbedingt erforderlich.
Deine Ansprechpartnerin:
Starte deine Karriere bei CPB und werde Teil des Teams! Manuela Franz-Puntigam, zuständig für das Recruiting in Österreich. Telefonnummer: +43 1 427 01116.
Junior Compliance Manager in Wien Arbeitgeber: CPB Software
Als Junior Compliance Manager bei CPB in Wien, Miltenberg oder Freising profitierst du von einer offenen und unterstützenden Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und kontinuierlicher Weiterbildung basiert. Du hast die Möglichkeit, aktiv an spannenden Projekten im Risikomanagement mitzuwirken und deine Karriere durch gezielte Mentoring-Programme voranzutreiben. Unsere flexiblen Standorte bieten dir die Freiheit, deinen Arbeitsplatz zu wählen, während du gleichzeitig wertvolle Erfahrungen in einem dynamischen Umfeld sammelst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Compliance Manager in Wien erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von CPB Software treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei CPB Software verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei CPB Software bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei CPB Software zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei CPB Software den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Compliance Manager in Wien mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für CPB Software wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei CPB Software interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von CPB Software oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CPB Software vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
