Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein Verkaufsteam in der Pharma- und Biopharmaindustrie.
- Unternehmen: Schweizer Hersteller von maßgeschneiderten Anlagen für die Pharmaindustrie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unlimitierte Verkaufsboni und starke Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Selbstständige Position mit viel Raum für strategische Entscheidungen.
- Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselrolle in einem dynamischen Unternehmen mit echten Gestaltungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Management und im Vertrieb von Kapitalanlagen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 160000 - 180000 € pro Jahr.
Ein in der Schweiz ansässiger Hersteller von maßgeschneiderten Kapitalanlagen/Bioprozess-Anlagen für die Pharma- und Biopharmaindustrie sucht einen Head of Sales - eine neu geschaffene, eigenständige Führungsposition, die direkt an den CEO berichtet.
Dies ist eine wirklich strategische Ernennung für ein Unternehmen, das sich in einer spannenden Phase des Wandels befindet, nachdem es von einer globalen Ingenieurgruppe übernommen wurde. Sie werden die globale Vertriebsorganisation leiten, die Verantwortung für wichtige europäische Kunden übernehmen und die kommerzielle Strategie sowie die Unternehmenskultur für die Zukunft gestalten.
Die Rolle
- Leitung und Entwicklung eines Vertriebsteams von Frontline- und technischen Vertriebsprofis mit Sitz in der Schweiz
- Vollständige Verantwortung für die kommerzielle Strategie in Europa und den USA, mit Fokus auf den Wiederaufbau und die Erweiterung des europäischen Kundenetzwerks
- Koordination mit gemeinsamen Vertriebsressourcen in anderen europäischen Märkten innerhalb einer Matrixorganisation
- Vertretung des Unternehmens auf Führungsebene bei wichtigen Kunden und strategischen Partnern
- Ein proaktiver, jagender kommerzieller Ansatz für ein Unternehmen, das historisch gesehen eher reaktiv gearbeitet hat
Über Sie
- Mindestens 5 Jahre Management- oder seniorer kommerzieller Führungserfahrung
- Hintergrund im Vertrieb von Kapitalanlagen in upstream-, downstream- oder fill/finish-Umgebungen sowie erhebliche Erfahrung in Pharma-/Biopharma-Anlagen oder Prozessengineering-Projekten
- Ein starkes, aktives Netzwerk relevanter Kundenkontakte in ganz Europa
- Fließend in Deutsch und Englisch
- Komfortabel in einer überwiegend vor Ort stattfindenden Rolle mit Sitz in der Schweiz, mit Flexibilität für 1-2 Tage remote pro Woche
- Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen in ganz Europa, um Kunden zu besuchen und das Unternehmen zu vertreten
Das Paket
- Grundgehalt CHF 160.000 - 180.000
- Unbegrenzter Verkaufsbonus
- Starke Schweizer Altersvorsorge, Unfall- und Sozialversicherungsleistungen
Dies ist eine seltene Gelegenheit, echte Verantwortung für eine kommerzielle Funktion in einem entscheidenden Moment für das Unternehmen zu übernehmen, mit echtem Gestaltungsspielraum für die Strategie und das Team in der Zukunft.
Head of Sales Arbeitgeber: Cpl Group
Unser Kunde bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die es dir ermöglicht, aktiv am digitalen Ausbau Deutschlands teilzunehmen. Mit einem attraktiven Gehalt, flexiblen Remote-Arbeitsmöglichkeiten und einer Vielzahl von Urlaubstagen fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein persönliches Wohlbefinden. Hier hast du die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten und einen spürbaren Einfluss auf bedeutende Infrastrukturprojekte zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Sales erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Cpl Group treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Cpl Group empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Cpl Group dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Cpl Group bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sales mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Cpl Group bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Cpl Group erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cpl Group vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
