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Recruiterin 70%
CPS Personal AG Vacant since : Agglomeration Basel (BS) 70% By agreement Permanent
Ihre fundierte HR-Erfahrung in der Rekrutierung sowie Ihre fundierte Affinität für moderne Recruiting-Media, Social Media, digitale HR-Tools sind gefragt.
Zur Verstärkung der Personalabteilung suchen wir suchen für ein renommiertes Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitswesen in der Agglomeration von Basel, eine erfahrene und innovative
Recruiterin (w/m/d) 70%
Ihre Aufgaben:
- Selbständige Führung des gesamten Rekrutierungsprozess (von der Ausschreibung, dem Bewerbermanagement bis hin zur Anstellung)
- Unterstützung, Beratung und Begleitung der Führungskräfte im Rekrutierungsprozess
- Nutzen von passenden Recruiting-Kanälen und Social-Media in Zusammenarbeit mit der Kommunikationsabteilung
- Weiterentwicklung von Rekrutierungsprozessen
- Stärkung der Arbeitgebermarke, Mitgestaltung des Employer Branding und Aufbau von Netzwerken
- Schaffung von positivem Candidat Experience und deren Weiterentwicklung
- Unterstützung des HRs im Onboarding Process
Ihr Profil:
- Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen, idealerweise zur eidg. Personalfachperson oder ähnliche Weiterbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Recruiting
- Erfahrung im Gesundheitswesen von Vorteil
- Hohe IT-Affinität (moderne Recruiting-Methoden, Social Media, digitale HR-Tools sowie Einsatz von KI)
- Muttersprache Schweizerdeutsch
- Teamorientierte, flexible und gewinnende Persönlichkeit
- Kommunikationsstark
- Hohe Sozialkompetenz
- Dienstleistungsorientieres Denken und Handeln
- Hohe Eigeninitiative
- Selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Arbeitspensum: 70% (idealerweise tägliche Anwesenheit)
- Work location 4000 Agglomeration Basel (BS)
- Workload 70%
- Employment start By agreement
- Employment duration Permanent
- By online Online form
Recruiterin 70% in Basel Arbeitgeber: CPS Personal AG
Die pCPS Personal AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Agglomeration Basel ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir die individuelle Entfaltung und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und einer ausgewogenen Work-Life-Balance, was uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für erfahrene Fachkräfte im Rechnungswesen macht.
