Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und manage Sozialversicherungsbeiträge mit Verantwortung.
- Unternehmen: Renommierte Ausgleichskasse in Basel mit einem dynamischen Umfeld.
- Vorteile: Entwicklungsmöglichkeiten, moderner Arbeitsplatz und hundefreundliche Atmosphäre.
- Weitere Informationen: Vielseitige Aufgaben und ein zentraler Standort in Basel.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sozialversicherung und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Kaufmännischer Abschluss, Erfahrung in Rechnungswesen und gute Sprachkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Unsere Mandantin ist eine renommierte Ausgleichskasse in Basel. Zur Verstärkung des Fachbereiches AHV, IV, EO, KTK suchen wir einen verantwortungsvollen und engagierten Fachbereichsleiter Beiträge und Buchhaltung (m/w/d) 100%.
Ihre Aufgaben:
- Fach- und Führungsverantwortung für 3 Mitarbeitende
- Beratung, Festsetzung und Bezug von Sozialversicherungsbeiträgen
- Festsetzung von persönlichen Beiträgen
- Verarbeiten von Schlussabrechnungen und Arbeitgeberkontrollen
- Durchführung von Inkassomassnahmen
- Verbuchen von Einkommen auf die Individuellen Konti der Versicherten
- Kontrolle und Bearbeitung der Versichertenunterstellung (Entsendungen)
- Bewirtschaftung der Haupt- und Nebenbuchhaltungen
Ihr Profil:
- Kaufmännischer Abschluss und einige Jahre Berufserfahrung (vorzugsweise AHV-Ausgleichskasse, HR, Rechnungswesen)
- Weiterbildung zum Sozialversicherungsfachperson mit eidg. FA und/oder Bereich Finanz- und Rechnungswesen
- Interesse und Freude am Umgang mit gesetzlichen Bestimmungen
- IT-Affinität
- Sehr gute Deutschkenntnisse (stilsicher in Wort und Schrift), gute Französisch- oder Italienischkenntnisse (mind. B2)
- Teamfähige, empathische und wertschätzende Persönlichkeit
- Ausgeprägtes Zahlenflair
- Kundenorientiertes Denken und Handeln
- Zuverlässige, sorgfältige und exakte Arbeitsweise
Arbeitspensum: 100%
Das bietet Ihnen unsere Mandantin:
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungspotenzial
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderner Einzel-Arbeitsplatz an zentraler Lage in Basel
- Auch Ihr Hund ist Willkommen
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Foto (PDF-Format), unter Angabe der Kennziffer sowie Ihrer Lohnvorstellungen, per E-Mail.
Fachbereichsleiter Beiträge und Buchhaltung 100% Arbeitgeber: CPS Personal AG
Als Dienstleistungsunternehmen in Basel bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere flexible Arbeitskultur fördert nicht nur Ihre beruflichen Fähigkeiten, sondern auch Ihre persönliche Entfaltung, während Sie wertvolle Erfahrungen in der Kursadministration sammeln. Zudem besteht bei Eignung die Chance auf eine Festanstellung nach der temporären Anstellung, was Ihnen langfristige Perspektiven eröffnet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachbereichsleiter Beiträge und Buchhaltung 100% erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachbereichsleiter Beiträge und Buchhaltung 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, diese Position zu übernehmen. Authentizität kommt immer gut an!
Anpassung ist der Schlüssel:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen in der Stellenbeschreibung übereinstimmen.
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CPS Personal AG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Buchhaltung und im Umgang mit Sozialversicherungsbeiträgen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position Führungsverantwortung für Mitarbeitende beinhaltet, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen und deine empathische Persönlichkeit beleuchten.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich in deinem Fachbereich weiterzuentwickeln und einen langfristigen Beitrag zum Unternehmen leisten möchtest.
