Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere Prozesse mit Daten und entwickle innovative digitale Lösungen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Datenanalyse und Digitalisierung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, individuelle Weiterbildung und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenanalyse und treibe digitale Transformation voran.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Data Science und Erfahrung in Data Analytics erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Dein Aufgabengebiet: Verantwortlich für datengetriebene Prozessoptimierung, Business Intelligence, Analytics und digitale Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette.
Was erwartet dich? Innerhalb des Teams bist du verantwortlich für die Bereitstellung, Aufbereitung und Weiterentwicklung von Daten, Kennzahlen und Analysen entlang der vollständigen Wertschöpfungskette des Teilevertriebs und der operativen Logistik. Gemeinsam mit den Fachbereichen unterstützt und berätst du Mitarbeiter, Führungskräfte und Prozesspartner bei datengetriebenen Entscheidungen sowie der Nutzung moderner Analyse- und Reportinglösungen. Die Konzeption, Entwicklung und Einführung von datenbasierten Lösungen zur Prozessoptimierung, Effizienzsteigerung und Transparenzschaffung gehören zu deinem Aufgabenbereich. Als Data Expert treibst du die Digitalisierung voran und entwickelst aussagekräftige Kennzahlensysteme, Dashboards und Datenmodelle zur Steuerung operativer und strategischer Maßnahmen. Du identifizierst Datenpotenziale entlang der Prozesskette, analysierst komplexe Zusammenhänge und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen zur nachhaltigen Verbesserung von Qualität, Kosten und Durchlaufzeiten ab. Du unterstützt bereichsübergreifende Verbesserungsinitiativen, strukturierst fachliche Anforderungen und begleitest deren Umsetzung von der Idee bis zur produktiven Lösung. Bei der Entwicklung von Lösungen berücksichtigst du neben Wirtschaftlichkeit, Datenqualität und Nutzeranforderungen auch übergreifende Standards in den Bereichen Data Governance, IT-Architektur und Informationssicherheit. Du nutzt moderne Technologien und Methoden aus den Bereichen Business Intelligence, Data Analytics, Automatisierung und Künstliche Intelligenz, um neue Effizienzpotenziale zu erschließen und Prozesse nachhaltig zu optimieren. Du beobachtest kontinuierlich aktuelle Entwicklungen im Daten- und KI-Umfeld und bringst Best Practices gezielt in die Weiterentwicklung der Prozesse und Systeme ein. Durch die Schaffung von Datentransparenz und die Automatisierung datenintensiver Tätigkeiten leistest du einen wesentlichen Beitrag zur Steigerung der Produktivität und zur Kompensation von Ressourcenengpässen.
Diese Qualifikationen solltest Du mitbringen: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Data Science, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Data Analytics, Business Intelligence, Datenmanagement oder digitale Transformation. Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung datengetriebener Lösungen sowie der Einführung von Reporting- und Analyseplattformen. Fundierte Kenntnisse in der Datenaufbereitung, -modellierung und -analyse. Sehr gute Kenntnisse in SQL sowie Erfahrung mit modernen BI- und Analytics-Tools (z. B. Power BI, Tableau, SAC). Erfahrung im Umgang mit großen Datenmengen sowie in der Entwicklung aussagekräftiger Kennzahlen- und Steuerungssysteme. Kenntnisse in den Bereichen Automatisierung, Data Pipelines und Datenintegration wünschenswert. Erfahrung mit Cloud-Plattformen und Datenplattformen (z. B. Azure, Databricks, Snowflake oder vergleichbar). Idealerweise Kenntnisse im Einsatz von Künstlicher Intelligenz, Machine Learning oder Generativer KI zur Prozess- und Effizienzsteigerung. Verständnis für Geschäftsprozesse in Logistik, Supply Chain Management oder Produktion von Vorteil. Kenntnisse in Data Governance, Datenschutz und Informationssicherheit. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich für unterschiedliche Zielgruppen aufzubereiten. Eigeninitiative, Innovationsfreude und Begeisterung für datengetriebene Entscheidungen und digitale Transformation.
Darauf kannst du dich freuen: Entdecke die Vorteile einer Zusammenarbeit mit uns! Wir bieten dir eine Vielzahl von Benefits, die deine berufliche und persönliche Entwicklung unterstützen: Flexible Arbeitszeitgestaltung: Gestalte deine Arbeitszeit nach deinen Bedürfnissen mit unserem Gleitzeitkonto und der Option für Home Office. Attraktive Mitarbeiterrabatte: Profitiere von exklusiven Vergünstigungen bei verschiedenen Anbietern durch Corporate Benefits. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Investiere in deine berufliche Entwicklung mit maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten und Online-Trainings. Vorsorge für die Zukunft: Wir kümmern uns um dich – von einer Berufsunfähigkeitsversicherung über betriebliche Altersvorsorge bis hin zu individuellen Lebensarbeitszeitkonten. Bei uns steht deine Zufriedenheit im Mittelpunkt. Wir schaffen eine Umgebung, in der du dich entfalten kannst und deine Karriereziele erreichen wirst. Werde Teil unseres Teams und erlebe diese Benefits aus erster Hand!
Data & Analytics Manager (m/w/d) in München Arbeitgeber: CPS Professionals
Als Energiemanager (m/w/d) im Bereich Automotive in München erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, das sich auf Nachhaltigkeit und innovative Lösungen konzentriert. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die Teamarbeit und individuelle Entwicklung schätzt, während du von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Mitarbeiterrabatten und maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten profitierst. Werde Teil eines engagierten Teams, das aktiv an der Erreichung von Energie- und CO2-Zielen arbeitet und deine berufliche Zufriedenheit in den Mittelpunkt stellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Data & Analytics Manager (m/w/d) in München erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie CPS Professionals vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie CPS Professionals sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von CPS Professionals an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von CPS Professionals zuschneiden!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei CPS Professionals arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Data & Analytics Manager (m/w/d) bei CPS Professionals an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CPS Professionals vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von CPS Professionals zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
