Auf einen Blick
- Aufgaben: Teste innovative Bankensoftware und entwickle Teststrategien in einem agilen Team.
- Unternehmen: Erfolgreiches IT-Dienstleistungsunternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung im Bankenumfeld.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Nutze spannende Weiterbildungsmöglichkeiten und profitiere von einem tollen Mitarbeiter-Rabattportal.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bankensoftware und wachse in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Bankgeschäft und Kenntnisse in Softwaretests sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Rolle Du kennst den Bankalltag und weißt, worauf es bei Qualität und Genauigkeit wirklich ankommt? Dann ist das deine Chance, deine bankfachliche Erfahrung in die Welt der Softwarequalität einzubringen. Als Softwaretester (m/w/d) im Bankenumfeld verbindest du dein Verständnis für Abläufe, Produkte und Prozesse im Bankgeschäft mit einem Blick für technische Details. Du prüfst, ob neue oder weiterentwickelte Systeme fachlich korrekt funktionieren, also so wie Bankkaufleute sie wirklich brauchen. Wenn du also aus der Bank kommst und mehr Einblick in die IT gewinnen möchtest oder bereits als Softwaretester im Bankumfeld tätig bist und deine bankfachliche Expertise weiter ausbauen willst, bist du bei uns genau richtig! Über uns Die CPU Consulting & Software GmbH ist seit über vier Jahrzehnten als IT-Partner der Finanzbranche erfolgreich. Als Teil der CPU-Gruppe verbinden wir tiefes Banking-Know-how mit Technologiekompetenz und begleiten Banken sowie IT-Dienstleister bei der digitalen Transformation – von der Idee bis zum Go-live. Du stellst sicher, dass Softwarelösungen nicht nur technisch einwandfrei , sondern auch fachlich präzise und bankkonform umgesetzt werden. Damit leistest du einen entscheidenden Beitrag zur Qualität und Zukunftssicherheit moderner Banking-Systeme. Aufgaben Du analysierst Anforderungen und entwickelst darauf basierend Testfälle und Testkonzepte. Du führst manuelle und automatisierte Tests durch und dokumentierst Ergebnisse präzise. Du unterstützt bei Abnahmetests direkt beim Kunden und begleitest Fachbereiche bei der Einführung neuer Systeme. Du trägst zur kontinuierlichen Verbesserung der Teststrategie bei und bringst neue Ideen zur Qualitätssicherung ein. Du arbeitest eng mit Business Analysten, Entwicklern und Fachabteilungen zusammen – auf Augenhöhe und lösungsorientiert. Qualifikation Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau oder bringst mehrjährige Erfahrung im Bankwesen mit. Du bist neugierig auf IT und möchtest deine bankfachliche Expertise in Softwareprojekte einbringen . Alternativ hast du bereits Erfahrung als Softwaretester im Bankumfeld. Eine ISTQB-Zertifizierung ist von Vorteil, ebenso wie Erfahrung mit Testtools wie Jira, Confluence, Aqua, Postman, Selenium, Cypress oder FitNesse. Du arbeitest strukturiert, qualitätsbewusst und verlierst auch in komplexen Szenarien nicht den Überblick. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Benefits Zukunftssicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und eine Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge mit 20% geben dir Stabilität und Sicherheit für deine Zukunft. Innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld: Wir bieten dir eine langfristige Perspektive in einer Branche, die sich kontinuierlich weiterentwickelt mit Raum für persönliches Wachstum. Durch gezielte Schulungen erhältst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten zu vertiefen und dich in der IT-Welt weiterzubilden. Attraktive Vergütung: Wir schätzen deine Leistungen! Im Hinblick auf deine Qualifikationen bieten wir dir eine Vergütung zwischen 55.000 und 85.000 Euro brutto im Jahr, abhängig von Berufserfahrung und Senioritäten-Level. Flexibilität: Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto und die Möglichkeit mobil zu arbeiten, um dein Berufs- und Privatleben optimal miteinander zu vereinbaren. Benefits : Nutze unser attraktives Hardware- und Bike Leasing sowie den Zugang zu einem Mitarbeiterrabattportal mit 600 namenhaften Unternehmen und spare dabei Geld. Du findest dich in unserem Profil wieder? Dann sollten wir uns kennenlernen! Bitte sende uns hierzu deine vollständige, deutschsprachige Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin und deiner Gehaltsvorstellung zu.
Fachlicher Softwaretester (m/w/d) Bankanwendungen Arbeitgeber: CPU Consulting & Software GmbH
Die CPU Consulting & Software GmbH bietet nicht nur spannende Herausforderungen im Bereich der Softwareentwicklung, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in München. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Zudem legen wir großen Wert auf Teamarbeit und Innovation, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber im IT-Sektor macht.
Kontaktdaten:
CPU Consulting & Software GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachlicher Softwaretester (m/w/d) Bankanwendungen erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Softwaretests! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Lass uns gemeinsam an deinem Pitch arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich vielleicht bald im Team zu haben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachlicher Softwaretester (m/w/d) Bankanwendungen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Softwaretester interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Testen von Software, besonders im Bankenumfeld. Wenn du bereits mit Tools wie Selenium oder Postman gearbeitet hast, lass es uns wissen! Das zeigt, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CPU Consulting & Software GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Fachlicher Softwaretester vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Testen von Software und in der Zusammenarbeit mit agilen Teams zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern, um deine Kompetenzen zu untermauern.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Testwerkzeugen und Automatisierungstechniken vertraut bist, die in der Branche verwendet werden. Wenn du Kenntnisse in Tools wie Selenium oder Postman hast, sei bereit, darüber zu sprechen und eventuell auch praktische Beispiele zu geben.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Projekten des Teams oder den Herausforderungen, denen sie gegenüberstehen, fragen.