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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Unternehmen und entwickle innovative Strategien für nachhaltiges Wachstum.
- Arbeitgeber: Wachsendes deutsches Industrieunternehmen in der Metallverarbeitung mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, persönliche Weiterentwicklung und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Nutze deine Führungsqualitäten in einem innovativen Umfeld mit großem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Geschäftsführer oder in ähnlicher Rolle, starke Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Spannende Herausforderungen in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 100000 - 150000 € pro Jahr.
craine international ist eine weltweit tätige Unternehmensberatung mit Hauptsitz in Deutschland und Standorten weltweit. Wir unterstützen Unternehmen und Führungspersönlichkeiten in allen Fragen der Besetzung, Entwicklung und Evaluierung von Managementpositionen. Dabei begleiten wir Unternehmen aus Industrie, Handel, Finanzwesen und Dienstleistung - national wie international.
Für unseren Mandanten, ein international tätiges deutsches Industrieunternehmen im Bereich der Metallverarbeitung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine kompetente und motivierte Verstärkung als zentrale Leitfigur des Unternehmens in der Funktion des Geschäftsführers / CEO (m/w/d).
Ihre Aufgabe:
- Als Geschäftsführer / CEO (m/w/d) an die Holding der Unternehmensgruppe berichtend, agieren Sie als übergeordneter Verantwortlicher und kompetenter Ansprechpartner für die Sicherstellung und Entwicklung des operativen sowie strategischen Geschäfts.
- Führung der eigenständigen Unternehmenseinheit sowie Umsetzung der nachhaltigen Wachstumsstrategie.
- Weiterentwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie für den Geschäftsbereich sowie Sicherstellung und Entwicklung fachkundiger, effizienter Produktionsstrategien für langfristiges Wachstum.
- Übernahme der P&L Verantwortung, inkl. Entwicklung, Ausbau und Verhandlung von Kundenbeziehungen sowie Erschließung neuer Kundenpotentiale und Partnerschaften.
- Führung und Entwicklung des Managementteams sowie strategische und operative Weiterentwicklung der Organisation.
- Entwicklung und Überwachung von Investitionsplänen sowie Setzen neuer Impulse zu Produktivitätssteigerungen.
- Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Zielstrategien sowie Verantwortung für Mengen- und Preisentwicklung.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung und mehrjährige einschlägige Berufspraxis in der Verantwortung für ein Unternehmen, Geschäftsbereich oder als Geschäftsführer, CEO, Business Unit Manager oder vergleichbare Funktion in der produzierenden Industrie - idealerweise im Bereich Metallverarbeitung.
- Fähigkeit zur Führung eines qualifizierten Teams und hinlängliche Erfahrungen im Bereich der Operation mit hohem Verständnis bezüglich komplexer Abläufe und Prozesse sowie kaufmännische Kompetenz.
- Ausgeprägte Kundenorientierung und überzeugendes Verhandlungsgeschick.
- Ergebnisorientierung, Organisationstalent, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten.
- Interesse an Innovation nachhaltiger Technologien zur Identifikation von Ziel- und Zukunftsmärkten.
Das Angebot:
Wir bieten eine anspruchsvolle und qualifizierte Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum, das Umfeld eines sehr dynamisch wachsenden Unternehmens mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie die Mitarbeit in einem erfolgreichen und serviceorientierten Team.
Wenn Sie sich mit dieser anspruchsvollen und abwechslungsreichen Rolle identifizieren können, steht Ihnen Frau Tina Leonhardt für eine erste Kontaktaufnahme gerne zur Verfügung.
Geschäftsführer / CEO (m/w/d) Arbeitgeber: craine international GmbH
Kontaktperson:
craine international GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer / CEO (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, Konferenzen oder in sozialen Netzwerken – wir sollten uns aktiv vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns bei der Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig Initiative und frag nach möglichen Positionen oder Praktika. Wir können uns auch über unsere Website bewerben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Antworten auf häufige Fragen vorbereiten und auch eigene Fragen parat haben, um Interesse zu zeigen.
✨Präsentiere deine Erfolge!
Stell sicher, dass du deine bisherigen Erfolge und Erfahrungen klar kommunizieren kannst. Wir sollten konkrete Beispiele parat haben, die unsere Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen. Das macht einen starken Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer / CEO (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind das, was dich von anderen Bewerbungen abhebt. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Position des Geschäftsführers / CEO bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Achte auf die Struktur!: Eine klare und übersichtliche Struktur deiner Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine logische Reihenfolge, um deine Informationen ansprechend zu präsentieren.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei craine international GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die Unternehmensstrategie von crain international und dem spezifischen Industrieunternehmen. Zeige im Interview, dass du die Vision und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Erfolge in ähnlichen Positionen belegen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie sie auf die Herausforderungen der neuen Rolle anwendbar sind.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an den Geschäftsführer zu erfahren.
✨Präsentiere deine Innovationsideen
Da das Unternehmen Wert auf Innovation legt, solltest du einige Ideen oder Ansätze mitbringen, die du in der Rolle des Geschäftsführers umsetzen würdest. Dies könnte neue Marktstrategien oder Produktivitätssteigerungen umfassen, die du für relevant hältst.