Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und optimiere SAP-Lösungen für Verkaufs- und Vertriebsprozesse.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen eCommerce-Unternehmens in Oslo, das auf Wachstum ausgerichtet ist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt von 80.000 - 100.000 € plus Umzugshilfe und weitere Vorteile.
- Warum dieser Job: Arbeite an modernen ERP-Systemen und forme die IT-Landschaft eines dynamischen Unternehmens.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer funktionalen SAP-Rolle, insbesondere mit SAP S/4 HANA.
- Andere Informationen: Du wirst in einem agilen Umfeld arbeiten und eng mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Standort: Dies ist ein Umzug nach Oslo, Norwegen (sie können Umzugshilfe für Kandidaten mit EU-Staatsbürgerschaft anbieten). 80.000 - 100.000 € Festgehalt + Leistungen.
Dies ist ein wachstumsstarkes Unternehmen im Bereich Verbraucherelektronik-E-Commerce mit einer Kultur der echten Innovation und schnellem Arbeiten. Sie suchen einen SAP Functional Consultant (SAP S / 4 HANA Public Cloud), der sich auf Order to Cash (O2C) Prozesse spezialisiert hat, um unser Team zu verstärken. Dies ist eine spannende Gelegenheit, an modernen ERP-Systemen zu arbeiten und eine robuste und skalierbare IT-Landschaft zu gestalten, die das Unternehmenswachstum und die Innovation unterstützt.
Rollenübersicht: Als SAP O2C Consultant werden Sie als Fachexperte fungieren, der Lösungen entwirft, implementiert und optimiert, die sich auf Vertriebs- und Distributionsprozesse, Preismodelle und verwandte Integrationen konzentrieren. Diese Position erfordert enge Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um die Lücke zwischen technischen Fähigkeiten und geschäftlichen Anforderungen zu überbrücken.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Partnerschaft mit Vertriebs- und Logistikteams zur Abstimmung der Geschäftsanforderungen mit SAP S / 4 HANA Public Cloud-Lösungen und anderen relevanten Systemen.
- Leitung von Workshops zur Analyse der Geschäftsbedürfnisse und deren Übersetzung in Systemanforderungen.
- Konfiguration von SAP-Modulen, Testen von Anpassungen und Behebung von Systemproblemen während der Implementierung.
- Entwicklung von Prozess-Roadmaps und Lösungen zur Gewährleistung eines effizienten Auftragsmanagements, Rechnungsstellung, Preisgestaltung und Kundenabwicklung.
- Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und externen Beratern zur Bereitstellung skalierbarer und leistungsstarker SAP-Lösungen.
Technische Fähigkeiten und Kompetenzen:
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer funktionalen SAP-Rolle.
- Starke Expertise in SAP S / 4 HANA, insbesondere im SD (Sales and Distribution) Modul.
- Praktische Erfahrung in der Konfiguration, Systemgestaltung, Testung und Implementierung von SAP-Lösungen.
- Kenntnisse in Kernprozessen wie Auftragsmanagement, Preisgestaltung, Rechnungsstellung, Auftragsabwicklung und Retourenbearbeitung.
- Vertrautheit mit ATP (Available-to-Promise), Kreditmanagement, Abrechnungsprozessen und fortgeschrittener Retourenverwaltung.
- Kenntnisse agiler Frameworks wie DevOps oder SAFe sind von Vorteil.
Persönliche Eigenschaften:
- Hochgradig analytisch mit einem strukturierten Ansatz zur Problemlösung.
- Komfortabel in funktionsübergreifenden und kollaborativen Umgebungen.
- Anpassungsfähig, mit der Fähigkeit, mehrere Projekte und Fristen zu verwalten.
Senior SAP Consultant – SD Arbeitgeber: Cranberry Panda
Kontaktperson:
Cranberry Panda HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior SAP Consultant – SD
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Personen in der Branche oder im Unternehmen zu knüpfen. LinkedIn ist eine großartige Plattform, um mit aktuellen Mitarbeitern von StudySmarter in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du dich intensiv mit SAP S/4 HANA und den spezifischen O2C-Prozessen auseinandersetzt. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Konfiguration und Implementierung von SAP-Lösungen demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich eCommerce und SAP-Technologien. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie sie zur Geschäftsentwicklung beitragen können.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten in praktischen Szenarien zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, in Workshops oder Interviews konkrete Herausforderungen zu besprechen und wie du diese erfolgreich gemeistert hast, um deine analytischen Fähigkeiten zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior SAP Consultant – SD
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und schaue dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als Senior SAP Consultant an.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Erfahrungen mit SAP S/4 HANA und insbesondere im Bereich Sales and Distribution (SD). Hebe relevante Projekte hervor, die deine Fähigkeiten in der Konfiguration und Implementierung von SAP-Lösungen zeigen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams ein. Zeige, wie du zur Innovationskultur des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Fehler, bevor du sie abschickst. Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cranberry Panda vorbereitest
✨Verstehe die SAP S/4 HANA SD Module
Stelle sicher, dass du ein tiefes Verständnis der SAP S/4 HANA SD Module hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu den Order-to-Cash-Prozessen zu beantworten und zeige, wie deine Erfahrungen in der Vergangenheit dir geholfen haben, diese Prozesse zu optimieren.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Konfiguration und Implementierung von SAP-Lösungen demonstrieren. Zeige, wie du erfolgreich mit cross-funktionalen Teams zusammengearbeitet hast, um Geschäftsanforderungen zu erfüllen.
✨Kenntnis über agile Methoden
Da Kenntnisse über agile Frameworks wie DevOps oder SAFe von Vorteil sind, solltest du dich darauf vorbereiten, wie du agile Methoden in deinen bisherigen Projekten angewendet hast. Diskutiere, wie diese Ansätze zur Effizienzsteigerung beigetragen haben.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Informiere dich über die Unternehmenskultur des Unternehmens und bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist. Frage nach der Innovationskultur und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um in einem schnelllebigen Umfeld erfolgreich zu sein.