Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Außendienst und entwickle Vertriebsstrategien für technische Produkte.
- Unternehmen: Crane Flow Technologies, ein führendes Unternehmen im Bereich Durchflusslösungen.
- Vorteile: Homeoffice, betriebliche Altersvorsorge, Bonusprogramm und kostenlose Parkplätze.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Ingenieurstudium, Vertriebserfahrung und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich Maschinenbau/Verfahrenstechnik oder vergleichbar.
Sicher im Verkauf erklärungsbedürftiger technischer Produkte.
Führungserfahrung im Vertrieb.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Sicher im Umgang mit den MS-Office-Komponenten Teams, Outlook, Excel, Word und Powerpoint.
Strategisches Denken.
Teamorientiert.
Kundenorientiert.
Kommunikationsstark.
Eigeninitiativ.
Reisebereitschaft.
- Zielgerichtete Führung des Außendienstes.
- Intensive Betreuung, Pflege und weiterer Ausbau des bestehenden Kundenkreises.
- Erarbeitung und Umsetzung jährlicher Vertriebsbudgets.
- Aktive Mitarbeit beim Ausbau von Vertriebsprogrammen und Vertriebswegen.
- Entwicklung von Strategien für Vertriebs- und Marketingmaßnahmen sowie deren termingerechte Umsetzung.
- Unterstützung des Business Line Managements bei der Produktentwicklung.
- Aufbereitung und Analyse geschäftsbereichsrelevanter Daten (Marktentwicklung, Wettbewerb).
Homeoffice.
Betriebliche Altersvorsorge.
Vermögenswirksame Leistungen.
Bonusprogramm.
Urban Sports Club.
JobRad.
Fahrtkostenzuschuss.
Kostenlose Parkplätze.
Über uns: Die Crane Flow Technologies GmbH mit Sitz in Düsseldorf ist Teil der Crane ChemPharma & Energy (CPE) innerhalb der Geschäftseinheit Crane Process Flow Technologies (CPFT) von Crane Co. CPFT ist weltweit führend im Bereich hochentwickelter Durchflusslösungen und bedient kritische Branchen wie chemische, petrochemische, pharmazeutische, Wasser- und Abwasser- sowie allgemeine Industriemärkte. Unsere DEPA Druckluftbetriebenen Doppelmembranpumpen (AODD) und ELRO Peristaltikpumpen genießen weltweit Vertrauen in ihre Zuverlässigkeit, Haltbarkeit und Leistung in anspruchsvollen Anwendungen.
Regional Sales Manager - DACH-Region (m/w/d) Arbeitgeber: Crane Process Flow Technologies GmbH
Die Crane Flow Technologies GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der DACH-Region nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Homeoffice, betriebliche Altersvorsorge und ein Bonusprogramm. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Eigeninitiative, während wir gleichzeitig gezielte Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre Karriere im Vertrieb bieten. Mit einem starken Fokus auf innovative Lösungen in der Prozessindustrie sind wir stolz darauf, unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zu geben, an bedeutenden Projekten mitzuarbeiten und sich in einem globalen Konzern weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Crane Process Flow Technologies GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Regional Sales Manager - DACH-Region (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb klar kommunizierst. Zeige, wie du strategisch denkst und Kundenbeziehungen pflegst.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse an der Crane Flow Technologies GmbH und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Reisebereitschaft zu sprechen. In der Rolle als Regional Sales Manager ist es wichtig, flexibel zu sein und Kunden vor Ort zu betreuen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Sales Manager - DACH-Region (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Regional Sales Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfolge!:Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Erfolge im Vertrieb hervorheben. Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kunden gewonnen oder Umsätze gesteigert hast. Zahlen und Fakten sind hier Gold wert!
Sprich unsere Sprache!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben klar und präzise sind. Verwende die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du genau weißt, was wir suchen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Crane Process Flow Technologies GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Crane Flow Technologies GmbH und ihre Produkte. Verstehe, wie sie im Markt positioniert sind und welche Herausforderungen sie in der DACH-Region haben. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und deinen Erfolg im Vertrieb belegen. Zeige, wie du strategisch denkst und Kundenbeziehungen pflegst.
✨Sprich die Sprache des Unternehmens
Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, übe, technische Begriffe und Verkaufsstrategien in beiden Sprachen zu erläutern. Das hilft dir, sicherer aufzutreten und Missverständnisse zu vermeiden.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Ziele des Unternehmens zu erfahren.
