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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Finanz- und Lohnbuchhaltungen und erstelle Jahresabschlüsse.
- Arbeitgeber: CRC Treuhand AG in Aesch – modernes Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei Weiterbildungen.
- Andere Informationen: Ideal für Berufseinsteiger und erfahrene Fachkräfte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Treuhandbereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse in Buchhaltung und Steuern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Die CRC Treuhand AG in Aesch sucht eine/n Mitarbeiter/in Treuhand (80-100%) zur Verstärkung des Teams. Zu den Aufgaben gehören das Führen von Finanz- und Lohnbuchhaltungen sowie die Erstellung von Jahres- und Zwischenabschlüssen.
Wir erwarten eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Treuhandbereich, sowie Kenntnisse in Buchhaltung und Steuern.
Das Unternehmen bietet ein modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei Weiterbildungen.
Treuhand-Profi (80–100%) – Flexible Hours Arbeitgeber: CRC Treuhand AG
Kontaktperson:
CRC Treuhand AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Treuhand-Profi (80–100%) – Flexible Hours
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen wirklich zu dir passt.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die CRC Treuhand AG, ihre Werte und Projekte. So kannst du gezielt zeigen, warum du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Treuhand-Profi (80–100%) – Flexible Hours
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu CRC Treuhand AG passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Stell sicher, dass du deine kaufmännische Ausbildung und alle relevanten Weiterbildungen im Treuhandbereich klar darstellst. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten schnell erfassbar zu machen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CRC Treuhand AG vorbereitest
✨Mach dich mit den Grundlagen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die wichtigsten Begriffe und Konzepte im Bereich Treuhand und Buchhaltung ins Gedächtnis rufen. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch bereit bist, dein Wissen anzuwenden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir einige Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Finanz- und Lohnbuchhaltung unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der CRC Treuhand AG, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den flexiblen Arbeitszeiten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
✨Sei offen für Weiterbildung
Da das Unternehmen Unterstützung bei Weiterbildungen bietet, solltest du betonen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Sprich darüber, welche Bereiche du gerne vertiefen würdest und wie das deinem zukünftigen Arbeitgeber zugutekommen kann.