Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Testautomatisierungsframeworks und führe Qualitätssicherungsmaßnahmen durch.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Softwarequalität und Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und innovativen Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Automatisierungstests und Kenntnisse in gängigen Tools erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Job Duties and Responsibilities
- Als erfahrener QA-Ressource in Projektteams, bieten Sie Expertenmeinung und -beratung zu Geschäfts- und Qualitätsparametern.
- Entwickeln Sie ein Testautomatisierungsframework und verbessern Sie es kontinuierlich basierend auf den Projektbedürfnissen.
- Überprüfen Sie Testfälle, Skripte, Pläne und Verfahren (manuell und automatisiert).
- Stellen Sie sicher, dass die manuelle und automatisierte Testausführung gemäß den definierten Standards und Verfahren durchgeführt wird.
- Verwalten, unterstützen und koordinieren Sie die geschäftlichen und QA-Aspekte der Softwareentwicklungsaktivitäten, einschließlich Anforderungsanalyse und QA von Anwendungen.
- Entwickeln Sie Automatisierungsskripte, um die Szenarien der User Stories abzudecken, die für den Sprint festgelegt wurden, unter Verwendung verschiedener Tools (Selenium, Java, TestNG, Jenkins, Maven usw.) für Regressionstests und Leistungstests der verschiedenen Versionen der Anwendung.
- Arbeiten Sie mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um Qualität während des gesamten Softwareentwicklungszyklus sicherzustellen.
- Schätzen, priorisieren, planen und koordinieren Sie Testaktivitäten.
- Ergreifen Sie die Initiative, um neue Dinge zu lernen und sich schnell durch ständige Exposition gegenüber innovativen Ideen, Konzepten und Mustern weiterzuentwickeln sowie die Fähigkeit zu haben, diese Erkenntnisse effektiv zu teilen.
- Unterstützen Sie die Organisation bei der Rekrutierung von Software-Testtalenten.
Requirements
- BS-Abschluss in Informatik/Software Engineering oder einem ähnlichen relevanten Bereich.
- 3-8 Jahre Berufserfahrung im Bereich Automatisierungstests.
- Erfahrung mit Automatisierungstest-Tools (Selenium, Cucumber, JAVA usw.), Datenstrukturen und Algorithmendesign.
- Versiert in Frameworks für Automatisierung wie Junit, TestNG, Xunit, CodedUI, SpecFlow, Pyunit oder benutzerdefinierte interne Frameworks.
- Starkes Wissen über Software-QA-Methoden, -Tools und -Prozesse.
- Praktische Erfahrung mit sowohl White-Box- als auch Black-Box-Tests.
- Solides Wissen in SQL und Skripting.
- Expertenwissen über Entwurfsmuster, multithreaded Systeme und automatisierte Unit-Tests.
- Starkes Verständnis in SQL und Erfahrung im Schreiben von SQL-Abfragen.
- Starke Erfahrung mit CI/CD-Pipelines, AWS und Cloud-Technologien einschließlich Docker und Kubernetes.
- Fundierte Erfahrung/Wissen über Web Service API/Rest API.
- Erfahrung in agilen Entwicklungsmethoden, einschließlich SCRUM.
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch.
- Ausgezeichnete Problemlösungs- und Analysefähigkeiten.
Senior Test Automation Engineer Arbeitgeber: Creative Chaos
Als Senior Test Automation Engineer in unserem innovativen Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die Kreativität und kontinuierliches Lernen fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur wettbewerbsfähige Gehälter und umfassende Sozialleistungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen in den neuesten Technologien. Unser Team legt großen Wert auf Zusammenarbeit und eine offene Kommunikation, was zu einer positiven Unternehmenskultur führt, in der Ihre Ideen geschätzt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Test Automation Engineer erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Creative Chaos bewerben
Viele Unternehmen, wie Creative Chaos, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Test Automation Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Creative Chaos und die ausgeschriebene Position Senior Test Automation Engineer zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Creative Chaos vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Creative Chaos an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
