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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite den gesamten Qualitätssicherungszyklus und entwickle Testskripte.
- Arbeitgeber: CredaRate Solutions GmbH ist ein innovativer Outsourcing-Anbieter im Risikomanagement mit Fokus auf Compliance.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, überdurchschnittliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Home-Office-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem motivierten Team und die Chance, an zukunftsweisenden Themen wie ESG zu arbeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Grundlegende IT-Kenntnisse, Erfahrung mit Testmethoden und hohe Lernbereitschaft sind erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit, Master- oder Bachelorarbeit im Unternehmen zu schreiben und Karrierechancen nach dem Studium.
Die CredaRate Solutions GmbH mit Sitz in Köln ist Outsourcing-Anbieter im Risikomanagement und bietet Lösungen für komplexe, IT-gestützte Prozesse mit hohen bankaufsichtsrechtlichen Compliance-Anforderungen. Die poolbasierten Rating- und Scoringmodelle der CredaRate werden als zentraler Baustein im Kreditprozess zur Beurteilung von Bonitäts- und Nachhaltigkeits- (ESG-) Risiken von Unternehmen eingesetzt und als SaaS-Lösungen zur Verfügung gestellt.
Das Leistungsspektrum umfasst die vollständige Wertschöpfungskette für den Einsatz interner Rating- und Scoringverfahren. CredaRate beschäftigt derzeit 66 Mitarbeitende.
Für unseren Bereich „IT“ suchen wir ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:
Werkstudenten Software-Tester (m/w/d)
- Begleitung des gesamten Qualitätssicherungszyklus: Von der Analyse der Anforderungen über Konzeption, Design, Dokumentation bis hin zur Implementierung der fachlichen Testfälle
- Konzeptionierung und Erstellung entsprechender Testskripte mit Hilfe von geeigneten Automatisierungswerkzeugen
- Anwendung, Überwachung und Dokumentation der automatisierten Testfälle
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der Tests in enger Absprache mit den Fachteams u.a. zu unserem neuen Produkt und Zukunftsthema ESG (Nachhaltigkeitsmanagement in Unternehmen)
- Durchführung von manuellen und automatisierten (nicht-)funktionalen Tests
- Aufbau und Pflege der bestehenden Testfallinfrastruktur
- Erstellung und Pflege von Testdokumentationen
- Grundlegende IT-Kenntnisse
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Produkten (Excel, Word, Power-Point)
- Erste Erfahrungen mit Testmethoden/-techniken
- Analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative, gepaart mit einem hohen Qualitätsanspruch
- Flexibler und teamorientierter Arbeitsstil
- Sicheres und überzeugendes Auftreten und ausgesprochene Kommunikationsstärke
- Hohe Lernbereitschaft in Hinblick auf neue Technologien
- Praktische Kenntnisse im Umgang mit Selenium und JUnit sind von Vorteil
- Interessante Aufgaben bei flexibler Arbeitszeitgestaltung
- Überdurchschnittliche Bezahlung und 30 Tage Urlaub
- Ein hoch motiviertes Team an einem attraktiven Standort mit großzügiger Home-Office Möglichkeit
- Eine moderne und kooperative Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
- Lichtdurchflutete Büros mit moderner Infrastruktur und freier Versorgung mit Obst und Getränken sowie Lounge- und Pausenbereiche für „kreative Denkpausen“
- Regelmäßige Team-Events
- Möglichkeit, Deine Master- oder Bachelorarbeit im Unternehmen zu absolvieren, verbunden mit der Chance eines Karrierestarts bei uns nach Deinem Studienabschluss
Werkstudenten Software-Tester (m/w/d) Arbeitgeber: CredaRate Solutions GmbH
Kontaktperson:
CredaRate Solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudenten Software-Tester (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Software-Testing und Automatisierung. Zeige in Gesprächen, dass du mit Technologien wie Selenium und JUnit vertraut bist und bereit bist, deine Kenntnisse weiter auszubauen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Mitarbeitern von CredaRate Solutions GmbH zu knüpfen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen, wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Testmethoden und -techniken übst. Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise anhand von Beispielen zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement und deine Eigeninitiative, indem du eigene Ideen zur Verbesserung der Testprozesse oder zur Implementierung neuer Technologien mitbringst. Dies kann während des Vorstellungsgesprächs einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudenten Software-Tester (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die CredaRate Solutions GmbH für die Position des Werkstudenten Software-Testers sucht.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, insbesondere im Bereich Software-Testing und Automatisierung.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du deine grundlegenden IT-Kenntnisse und Erfahrungen mit Testmethoden/-techniken klar darstellst. Erwähne auch praktische Kenntnisse in Tools wie Selenium und JUnit, falls vorhanden.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CredaRate Solutions GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen zu nennen, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Kenntnisse in Testmethoden demonstrieren. Dies zeigt, dass du die Theorie in die Praxis umsetzen kannst.
✨Zeige Engagement und Lernbereitschaft
Betone während des Interviews deine hohe Lernbereitschaft, insbesondere in Bezug auf neue Technologien. CredaRate sucht nach jemandem, der sich kontinuierlich weiterentwickeln möchte.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Stelle einen teamorientierten Arbeitsstil erfordert, solltest du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, um deine Ideen und Ansichten effektiv zu vermitteln.
