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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Senior Banker bei der Analyse von Kundenbedürfnissen und der Entwicklung von Lösungen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein internationales Finanzinstitut mit einem dynamischen und professionellen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und ein kostenloses Jobticket für den ÖPNV.
- Warum dieser Job: Erlebe eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Raum für Kreativität und persönliche Weiterentwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Master oder gleichwertiger Abschluss sowie 3-5 Jahre Erfahrung im Corporate Banking erforderlich.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein umfangreiches E-Learning Portal warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
Geplantes Eintrittsdatum: -
Führungsposition: Nein
Aufgaben:
- Unterstützung der Senior Banker bei der Analyse der Kundenbedürfnisse und der Konzeption / Lieferung von Mehrwertlösungen in den Bereichen Capital Markets, Investment Banking, Transaction Banking und Structured Finance insb. für die Investment Risiko & Kapitalmanagementbedürfnisse unserer Kunden
- Erstellung von strategischen Präsentationen sowie Corporate Finance Analysen für Kundengespräche und Projekte
- Markt-, Segment-, Unternehmensanalysen sowie Präsentationen
- Erstellung von Kundenprofilen / Memos und Wettbewerbsanalysen
- Nachbearbeitung von Kundenthemen in enger Zusammenarbeit / Abstimmung mit SBs, der Kreditabteilung und den Produktlinien
- Aktives Handling von Reportings, Auswertungen, Profitabilitätsmessungen und -analysen, Aktualisierung von Kundenfakten und –informationen
- Unterstützung des KYC-Prozesses (Know Your Customer) - Aktualisieren, Überwachen und Nachverfolgen von ausstehenden Akten
Weitere Informationen:
Neben einer vielseitigen Tätigkeit mit Platz für Eigeninitiative und Kreativität sowie familienfreundlichen und flexiblen Arbeitszeitmodellen bieten wir Ihnen weitere Zusatzleistungen an, wie zum Beispiel:
- eine Betriebliche Altersvorsorge (BVV Pensionskasse)
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betreuungszuschuss für Kinder unter 3 Jahren
- kostenfreies Jobticket für die öffentlichen Verkehrsmittel in Frankfurt
- einen monatlichen Zuschuss für Ihre Fitnessaktivitäten
- Essensgutscheine (Sodexo-Schecks)
- Staatlich gefördertes Job-Bike-Programm (Jobrad)
Außerdem bieten wir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein umfangreiches E-Learning Portal (Hard- und Softskills). Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, ein attraktives Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen und professionellen Arbeitsumfeld.
Wie bewerben Sie sich?
Bei der Auswahl unserer Mitarbeiter : innen legen wir Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt. Um Teil unseres Teams im Frankfurter Büro zu werden, bewerben Sie sich bitte online unter Angabe der Referenznummer 2024 -93652 und Ihres möglichen Startdatums und Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einsatzort der Stelle: Europa, Deutschland
Mindest-Ausbildungsniveau: Masters / MBA / PhD / Doctorate-Abschluss oder gleichwertig
Akademische Ausbildung / Spezialisierung: Wirtschaftswissenschaftliches oder mathematisch / naturwissenschaftliches Studium
Mindest-Erfahrungsgrad: 3-5 Jahre Erfahrung
Einschlägige Erfahrung (mind. 2 Jahre) im Corporate Banking mit ausgeprägtem Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden
Vertiefte Kenntnisse über die Kapitalmärkte und das regulatorische Umfeld
Erforderliche Kompetenzen:
- Sie können offen und transparent kommunizieren, haben Ziele klar im Blick und können Entscheidungen treffen
- Sie wollen anspruchsvolle Aufgaben bewältigen, haben Spaß an Verantwortung und am Umgang mit Menschen
- Selbstbewusst haben Sie den Blick für das Wesentliche und arbeiten eigenständig
IT-Kenntnisse: Ihr Umgang mit den MS-Office-Anwendungen ist geübt und souverän.
Sprachen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Relationship Manager •in (Associate) - Coverage Financial Institutions m / w / d Arbeitgeber: Crédit Agricole CIB
Kontaktperson:
Crédit Agricole CIB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Relationship Manager •in (Associate) - Coverage Financial Institutions m / w / d
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Finanzbranche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei uns arbeiten, und versuche, ein Gespräch mit ihnen zu führen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Stelle gewinnen.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in den Bereichen Capital Markets und Investment Banking auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du die aktuellen Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Da die Rolle analytische Fähigkeiten erfordert, solltest du dich auf mögliche Fallstudien oder praktische Aufgaben vorbereiten. Übe, wie du Kundenbedürfnisse analysierst und Lösungen präsentierst. Dies zeigt deine Fähigkeit, strategisch zu denken und Probleme zu lösen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Position als Relationship Manager ist Kommunikation entscheidend. Übe, komplexe Informationen klar und präzise zu vermitteln. Du könntest auch an Workshops oder Seminaren teilnehmen, um deine Präsentationsfähigkeiten zu verbessern, was dir in Kundengesprächen zugutekommen wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Relationship Manager •in (Associate) - Coverage Financial Institutions m / w / d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position als Relationship Manager zugeschnitten ist. Hebe deine einschlägige Erfahrung im Corporate Banking und deine Kenntnisse über Kapitalmärkte hervor.
Präsentiere deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Fähigkeiten in der Analyse von Kundenbedürfnissen und der Erstellung strategischer Präsentationen belegen. Zeige, wie du Mehrwertlösungen für Kunden entwickelt hast.
Achte auf die Formalitäten: Stelle sicher, dass deine Bewerbung alle geforderten Informationen enthält, einschließlich der Referenznummer, deines möglichen Startdatums und deiner Gehaltsvorstellung. Überprüfe alles auf Rechtschreibfehler und formale Korrektheit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Crédit Agricole CIB vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kunden
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Kundenbedürfnisse analysiert und Lösungen entwickelt hast. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen im Bereich Corporate Banking hast.
✨Präsentationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Erstellung von strategischen Präsentationen Teil der Rolle ist, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Bereite eine kurze Präsentation über ein relevantes Thema vor, um deine Fähigkeit zur klaren und überzeugenden Kommunikation zu zeigen.
✨Kenntnisse über Kapitalmärkte und Regulierung
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in den Kapitalmärkten sowie über relevante regulatorische Rahmenbedingungen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie diese Faktoren die Bedürfnisse der Kunden beeinflussen können.
✨Teamarbeit und Zusammenarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen hervor, insbesondere mit Senior Bankern und Kreditabteilungen. Zeige, dass du in der Lage bist, effektiv im Team zu arbeiten und Informationen auszutauschen.
