Finanzplanerin/Finanzplaner in Zürich

Finanzplanerin/Finanzplaner in Zürich

Zürich Vollzeit 61650 - 75350 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden in Finanzfragen und arbeite eng mit dem Team zusammen.
  • Unternehmen: Junge, dynamische Bank mit einem Fokus auf Werte und Nachhaltigkeit.
  • Vorteile: Angenehmes Arbeitsklima, Entwicklungsmöglichkeiten und Engagement in CSR-Projekten.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Kundenorientierung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bank aktiv mit und mache einen Unterschied.
  • Qualifikationen: Finanzplaner-Ausbildung, fließend in Deutsch und Französisch, 2 Jahre Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.

Möchten Sie in einer jungen, dynamischen Bank mit Ambitionen arbeiten? Sind Werte wie Engagement, Aufrichtigkeit und Verantwortung für Sie genauso wichtig wie für uns? Dann zögern Sie nicht länger: Wir bei Crédit Agricole next bank lassen Raum für Ideen und geben jedem die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen. Darüber hinaus engagieren wir uns in zahlreichen CSR-Projekten, denn es ist für uns sehr wichtig, langfristig in nachhaltige Lösungen zu investieren. Wir sind eine expandierende Bank von überschaubarer Grösse, mit einem angenehmen Arbeitsklima, bei dem der Mensch – ob Kunde oder Mitarbeiter – im Mittelpunkt steht. Möchten Sie etwas bewirken und die Zukunft der Bank mitgestalten? Dann kommen Sie zu uns!

Sie sind eine Finanzplanerin/ein Finanzplaner? Sie besitzen ein fundiertes Wissen im Finanzplanungsbereich? Sie verfügen über eine hohe Eigenverantwortung und ein unternehmerisches Denken? Sie sprechen fliessend Deutsch und Französisch? Wir suchen eine Finanzplanerin/ein Finanzplaner für die Region: Deutschschweiz (Bern, Basel und Zürich).

Hauptaufgaben:

  • Als Expertin/Experte im Finanzplanungsbereich beraten Sie gesamtheitlich unsere Kundschaft für alle Themen wie Pensionierung, Anlagen, Finanzierungen, Erbschaft und Steuern, in enger Zusammenarbeit mit unseren Kundenberaterinnen/Kundenberatern.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen.
  • Gezielte Vermittlung von Fachwissen an unsere Kundenberaterinnen/Kundenberater.
  • Planung und Durchführung von Aktivitäten mit dem ganzen Bankennetzwerk.
  • Positives Fördern des Images der Bank (intern sowie extern der Bank).
  • Vertretung der Werte unserer Bank, diese helfen uns täglich Entscheidungen zu treffen im Hinblick auf Effizienz, Qualität, Zusammenarbeit, Rentabilität, Sicherheit und Risikokontrolle.

Ihre Kompetenzen und Erfahrung:

  • Weiterbildung als Finanzplaner (z.B. Finanzplaner mit eidg. Fachausweis, Dipl. Finanzplanungs-Experte).
  • Fliessende Deutsch- sowie Französischkenntnisse.
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung und fundiertes Wissen im Finanzplanungsbereich.
  • Starke Dienstleistungs-, Vertriebs- und Kundenorientierung mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten.
  • Dynamische, belastbare und verkaufsorientierte Persönlichkeit.

Finanzplanerin/Finanzplaner in Zürich Arbeitgeber: Crédit Agricole next bank (Suisse) SA

Crédit Agricole next bank (Suisse) SA à Genève ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf nachhaltige Projekte und einer offenen Unternehmenskultur fördert die Bank die Zusammenarbeit und Innovation, während sie gleichzeitig attraktive Sozialleistungen und eine ausgewogene Work-Life-Balance bietet. Arbeiten Sie in einem inspirierenden Team in einer der schönsten Städte der Welt und gestalten Sie aktiv die Zukunft des Bankwesens mit.

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Kontaktdaten:

Crédit Agricole next bank (Suisse) SA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Finanzplanerin/Finanzplaner in Zürich erhalten könntest

✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!

In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!

✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt

Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.

✨Informiere dich über aktuelle Trends

Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!

✨Bewirb dich direkt über unsere Website

Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Finanzplanerin/Finanzplaner in Zürich mit Bravour zu bestehen

Finanzplanung
Eigenverantwortung
Unternehmerisches Denken
Deutschkenntnisse
Französischkenntnisse
Beratungskompetenz
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!

Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!

Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Crédit Agricole next bank (Suisse) SA arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Finanzplanerin/Finanzplaner besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Crédit Agricole next bank (Suisse) SA vorbereitet

✨Verstehe die Finanzinstrumente

Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Crédit Agricole next bank (Suisse) SA zu beantworten.

✨Analytische Fähigkeiten zeigen

Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.

✨Erstelle ein starkes Portfolio

Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Crédit Agricole next bank (Suisse) SA leisten kannst.

✨Soft Skills im Fokus

Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.