Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Backend-Lösungen in einem agilen Team für spannende Kundenprojekte.
- Unternehmen: Creditreform, ein führender High-Tech-Service-Dienstleister mit über 140 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, interne Weiterbildung und betriebliche Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Umfeld mit tollen Mitarbeiterangeboten und regelmäßigen Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit modernsten Technologien und einem starken Teamgeist.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Backend-Entwicklung und Kenntnisse in Java oder Kotlin.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind der Verband der Vereine Creditreform, der High-Tech-Service-Dienstleister für unsere 128 Standorte in Deutschland. Über 140 Jahre Wissen & Erfahrung fließen in unsere innovativen Software-Lösungen mit ein. Wir sorgen mit neuesten Technologien für ein bestmögliches Kundenerlebnis im Bereich Wirtschaftsinformation, Forderungsmanagement und Marketingdaten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort Backend Entwickler (m/w/d) in Vollzeit in Neuss.
Das Team: Unser Geschäftsbereich „Customers & Solutions“ macht Creditreform digital erlebbar und baut die „platform for better business“ auf, auf der unsere Kunden und Partner vertrauensvolle Geschäfte durchführen können. In crossfunktionalen Teams bauen wir Produkte und Services, die wir end-to-end verantworten. Gemeinsam wollen wir mit einem agilen Mindset, neuesten Technologien und einer herausragenden User Experience unsere Kunden begeistern.
Das sind deine Aufgaben:
- In einem crossfunktionalen Team entwickelst du Backend-Lösungen für individuelle Kundenprojekte sowie unsere eigenen Produkte nach agilen Methoden.
- Du analysierst fachliche und technische Anforderungen und setzt diese in skalierbare, performante Backend-Services um.
- Du übernimmst Verantwortung entlang des gesamten Lifecycles – von der Konzeption über die Implementierung und Qualitätssicherung bis hin zum Betrieb in Produktion.
- Du arbeitest mit modernen Technologien und Frameworks wie Spring Boot, Docker, Testcontainers, Kubernetes, Java oder Kotlin.
- Du stellst durch sauberen Code, automatisierte Tests und stabile Deployments eine hohe Qualität unserer Services sicher.
- Du arbeitest eng mit anderen Entwickler*innen, Product Ownern und Stakeholdern zusammen.
Das macht dich aus:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Du bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Backend- bzw. Softwareentwicklung mit.
- Fundierte Kenntnisse in Java oder Kotlin sowie idealerweise Erfahrung mit Spring Boot.
- Erfahrung im Umgang mit containerisierten Umgebungen wie Docker und Kubernetes.
- Du hast ein gutes Verständnis für skalierbare und wartbare Softwarearchitekturen sowie moderne Entwicklungsprozesse.
- Idealerweise konntest du bereits Erfahrungen mit automatisierten Tests und Qualitätssicherung sammeln.
- Du hast Interesse an neuen Technologien und die Motivation, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Teamfähigkeit, eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine positive und lösungsorientierte Einstellung runden dein Profil ab.
On top für dich / Deine Vorteile:
- 30 Tage Urlaub + Rosenmontag frei.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an bis zu 2 Tagen pro Woche.
- Interne kostenlose Kursangebote, Fort- und Weiterbildungen.
- Betriebliche Gesundheitsförderung, Sport- und Erholungsangebote (Standort Neuss).
- Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge.
- Familienfreundlich, private Zusatzversicherung, auch für Angehörige.
- Die Möglichkeit, neben dem Beruf zu studieren.
- Kommunikation auf Augenhöhe und regelmäßige Feedbackgespräche.
- After Work Veranstaltungen sowie Sommer- und Weihnachtsfeste (Standort Neuss).
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits oder Mitarbeitervorteile für z.B. Technik, Reisen oder Wohnen.
- Ausgestatte Küche mit Kaffee, Tee, Wasser und frischem Obst.
- Subventioniertes Mittagessen, das geliefert wird und ein Snackautomat mit süßen, gesunden oder warmen Snacks (Standort Neuss).
- Überdachte kostenlose Parkplätze und abschließbare Fahrradstellplätze (Standort Neuss).
- Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Die Möglichkeit auf ein JobRad und ein vergünstigtes Deutschlandticket.
Sende deine Bewerbungsunterlagen (gerne mit einem Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Nachweise) online zu.
Verband Creditreform Hammfelddamm Neuss.
Backend Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: Creditreform Ag
Als Backend Entwickler (m/w/d) bei Creditreform profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitskultur, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und flexible Arbeitszeiten, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Unsere Standorte in Deutschland sind strategisch günstig gelegen und bieten ein inspirierendes Umfeld, in dem Sie an bedeutenden Projekten arbeiten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Backend Entwickler (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Entwicklern und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Branche und teile deine Projekte oder Ideen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Das zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch deine Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für neue Technologien! Sprich in Gesprächen über aktuelle Trends und wie du diese in deinen Projekten umgesetzt hast. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Backend Entwickler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Begeisterung für die Stelle als Backend Entwickler widerspiegelt, macht einen großen Unterschied. Lass uns wissen, warum du zu uns passen würdest!
Zeig deine Skills!:In deinem Lebenslauf sollten deine technischen Fähigkeiten klar hervorgehoben werden. Vergiss nicht, relevante Projekte oder Erfahrungen mit Technologien wie Java, Kotlin oder Docker zu erwähnen. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Qualität vor Quantität!:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind. Ein sauberer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei unseren Backend-Lösungen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen schnell und unkompliziert hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Creditreform Ag vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die im Job gefordert werden, wie Java, Kotlin, Spring Boot, Docker und Kubernetes. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Backend-Entwicklung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle in einem crossfunktionalen Team ist, solltest du deine Teamfähigkeit hervorheben. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen Entwicklern, Product Ownern und Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den verwendeten Technologien oder der Unternehmenskultur, um ein besseres Bild zu bekommen.
