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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für einen reibungslosen Betrieb im Optikbereich.
- Arbeitgeber: Moderne Klinik mit einem dynamischen und unterstützenden Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte das Kundenerlebnis aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Augenoptiker/in oder Optometrist/in mit Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einer modernen Klinik zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Hauptaufgaben:
- Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für den operativen Betrieb des Standorts und stellen den reibungslosen Tagesablauf sicher mit der nötigen Ressourcenplanung.
- Sie haben die Verantwortung im personellen und fachlichen Bereich für Ihr Team von 4-5 Mitarbeitenden.
- Sie arbeiten aktiv mit im Tagesgeschäft und betreuen die Kunden im Selbstzahler-Segment.
- Weitere Aufgaben sind: Empfang und Praxisorganisation, Begleitung vor-, während und nach der Sprechstunde, eigenständige Durchführung von manuellen Voruntersuchungen, Planung und Begleitung refraktiver Laseroperationen.
- Sie arbeiten eng zusammen mit Ärzten/Ärztinnen sowie den zentralen Abteilungen im Unternehmen.
- Sie pflegen den Kontakt und die Zusammenarbeit zu Belegärten, Zuweisern und internen Anspruchsgruppen.
- Sie führen interne Sitzungen durch und begleiten Projekte und Change Prozesse.
- Sie optimieren die Prozesse mit Fokus auf Kundenerlebnis, Effizienz und Qualität und übernehmen die Auslastungsplanung mit KPI-Reporting und -Analyse relevanter Kennzahlen.
Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Augenoptiker/in oder Optometrist/in mit bereits kaufmännischen Erfahrungen oder eine ähnliche Ausbildung im Gesundheitswesen mit Führungserfahrung.
- Ihre Muttersprache ist Deutsch, Englisch und Österreichisch wären von Vorteil.
- Sie beherrschen die MS-Office-Palette.
- Sie bringen betriebswirtschaftliches Denken und Erfahrungen im Arbeiten mit Kennzahlen mit, haben ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeit, hohe Kundenorientierung, ein professionelles Auftreten, sind ein guter Kommunikator, konfliktfähig und lösungsorientiert, können Verantwortung übernehmen, sind belastbar, flexibel und können Initiative übernehmen.
Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Stelle mit Gestaltungsmöglichkeiten, arbeiten in einer modernen Klinik, einem engagierten Team und attraktiven Anstellungsbedingungen. Ist das eine neue Herausforderung für Sie? Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an die untenstehende Adresse. Für Fragen steht Ihnen unser Senior Branch Manager - Herr Ferk - jederzeit gerne zur Verfügung.
Filialleiter/in als Optiker/Optometrist 80-100% Arbeitgeber: Crest Management Consultants (Schweiz) GmbH
Kontaktperson:
Crest Management Consultants (Schweiz) GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter/in als Optiker/Optometrist 80-100%
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Filialleiter/in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Interesse und deine Initiative!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was dir einen Vorteil verschaffen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Optikerbereich und über das Unternehmen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Mehrwert für das Team bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter/in als Optiker/Optometrist 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Crest Management Consultants (Schweiz) GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Schau dir die Website an, lies über aktuelle Projekte und achte darauf, wie sie sich im Markt positionieren. So kannst du im Interview gezielt auf deren Philosophie eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Führungskraft und Optiker/Optometrist unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Erwartungen an die Rolle oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und wähle ein angemessenes Outfit für das Interview. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.