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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die DACH-Region und baue strategische Partnerschaften auf.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit dynamischer Kultur und Fokus auf Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, unbegrenzte Karrierechancen und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Schnelles, energiegeladenes Umfeld mit vielen Lernmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: 3+ Jahre Erfahrung im Vertrieb, fließend in Deutsch und strategisches Denken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen einen hochmotivierten Sales Account Executive, um den DACH-Markt zu dominieren. Es geht nicht nur darum, ein Quota zu erreichen; es geht darum, die Hebelwirkung der Gründer zu erhöhen. Indem Sie die gesamte Umsatzmaschine in Deutschland, Österreich und der Schweiz übernehmen, ermöglichen Sie dem Führungsteam, sich auf die Produktvision zu konzentrieren, während Sie die notwendigen Informationen und die Geschwindigkeit zur Skalierung bereitstellen.
Verantwortlichkeiten:
- DACH Marktbeherrschung: Sie sind verantwortlich für die End-to-End-Konversion der DACH-Region in eine vorhersehbare Wachstumsmaschine.
- Pipelinesgeschwindigkeit & Integrität: Sie optimieren den Verkaufsprozess für Geschwindigkeit und Konversion.
- Strategische Marktintelligenz: Sie übersetzen DACH-spezifische Markttrends in umsetzbares Feedback.
- Beziehungsarchitektur: Sie bauen tiefgehende institutionelle Partnerschaften mit akademischen Bibliothekaren und Lehrkräften auf.
Erforderliche Qualifikationen:
- 3+ Jahre Erfahrung in schnell wachsenden Umgebungen (EdTech, SaaS oder STEM Publishing).
- Native oder vollständige professionelle Sprachkenntnisse in Deutsch.
- Erfahrung im Management komplexer Verkaufszyklen.
- Verwendung von CRM-Tools (Salesforce/HubSpot) als Wettbewerbsvorteil.
Persönliche Eigenschaften:
- Proaktiv und eigenverantwortlich.
- Strategisch denkend mit Fokus auf ROI.
- Resilient in der Kommunikation.
- Streben nach kontinuierlichem Lernen.
Erfolgskriterien:
- Wachstum des DACH-Umsatzes.
- Konversionsrate von Entdeckungsgesprächen zu abgeschlossenen Verträgen.
- Verbesserung der Effizienz des institutionellen Verkaufszyklus.
Technische Anforderungen:
- Primäre Internetverbindung mit mindestens 15 Mbps.
- Desktop oder Laptop mit mindestens Intel Core i5 oder gleichwertigem Prozessor.
- Funktionierende Webcam und geräuschunterdrückendes USB-Headset.
Vorteile:
- Erleben Sie unsere inklusive und innovative Kultur.
- Nutzen Sie tägliche Chancen zum Lernen und Innovieren.
- Unbegrenzte Karrieremöglichkeiten.
- Flexibilität, von wo aus Sie arbeiten möchten.
- Gesunde Work-Life-Balance.
Sales Account Executive (DACH) Arbeitgeber: CrewBloom
Kontaktperson:
CrewBloom HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Account Executive (DACH)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei uns sind. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein Pitch. Zeige, dass du die DACH-Märkte verstehst und bringe konkrete Ideen mit, wie du unsere Marke dort stärken kannst. Das zeigt Initiative und strategisches Denken!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Recruiter sich bei dir melden. Schicke eine freundliche Follow-up-Nachricht nach deinem Gespräch, um dein Interesse zu bekräftigen und deine Begeisterung zu zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und es erhöht deine Chancen, von uns gesehen zu werden. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Account Executive (DACH)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die unsere Kultur bereichern.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du in unser Team passt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CrewBloom vorbereitest
✨Verstehe den DACH-Markt
Mach dich mit den spezifischen Trends und Herausforderungen des DACH-Marktes vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der akademischen und unternehmerischen Kulturen in Deutschland, Österreich und der Schweiz verstehst und wie unser Produkt diese adressieren kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich komplexe Verkaufszyklen gemanagt hast. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast, um Vertrauen aufzubauen.
✨Zeige deine proaktive Denkweise
Stelle im Interview Fragen, die deine strategische Denkweise unter Beweis stellen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen des Unternehmens und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Lösung beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur wartest, sondern aktiv Lösungen suchst.
✨Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten sowohl in formellen als auch in informellen Szenarien zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und überzeugend präsentieren kannst, sei es in einem Pitch oder in einer Verhandlung. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.