Ingenieur*in für Homologation und Zulassung - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\']
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Ingenieur*in für Homologation und Zulassung - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\']

Ingenieur*in für Homologation und Zulassung - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\']

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination und Bearbeitung von Typgenehmigungen für Nutzfahrzeuge.
  • Arbeitgeber: Internationaler Hersteller von Reinigungs- und Kommunaltechnik mit globalem Netzwerk.
  • Mitarbeitervorteile: Homeoffice, umfangreiche Sozialleistungen und Betriebssportangebote.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fahrzeugzulassung in einem innovativen Unternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss und Erfahrung im Bereich Homologation erforderlich.
  • Andere Informationen: Mitarbeiterbindung durch generationsübergreifende Unternehmenszugehörigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Internationaler Hersteller von Reinigungstechnik. Unser Auftraggeber ist ein international führender Hersteller von Reinigungs-, Kommunal- und Wasserstrahltechnik. Seit vielen Jahren repräsentiert das Unternehmen Qualität, Zuverlässigkeit, exzellenten Service und kreative Lösungen. Mit Niederlassungen in 15 Ländern weltweit gehört es zu den führenden Herstellern von Maschinen auf dem internationalen Markt für Industrie-, Gebäude- und Außenreinigung sowie für Grundstückspflege und Winterdienst. Dank seiner fortschrittlichen Reinigungsmaschinen, vielseitigen Geräteträgern und Transportfahrzeugen versorgt das Unternehmen Kunden auf der ganzen Welt. Ein engmaschiges, globales Netzwerk für Vertrieb und Service mit Partnern in über 60 Ländern unterstützt diese Bestrebungen.

Aufgaben

  • Koordination, Bearbeiten und Einholen von nationalen und europäischen Typgenehmigungen für Nutzfahrzeuge
  • Überwachen/ Aktualisieren von Fahrzeuggenehmigungen (nationale und EG-Typgenehmigungen) in der laufenden Serie; Ausstellen der erforderlichen Zulassungsdokumente
  • Recherche und Überwachung der relevanten Regelwerke und Integration ins Unternehmen
  • Unterstützung des Vertriebs hinsichtlich zulassungsfähiger Fahrzeuge (national/ international)
  • Koordination von nationalen Sondergenehmigungen und Einzelzulassungen
  • Zusammenarbeit mit Technischen Diensten und Genehmigungsbehörden (z.B. KBA)
  • Koordination und Begleitung von Prüfungen/ Abnahmen
  • Mitwirkung in nationalen und europäischen Gremien (z.B. EUnited und VDA)

Profil

  • Abgeschlossene Hochschulausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Homologation oder Abnahmen von Straßenfahrzeugen
  • Möglichst Erfahrungen in der Arbeit mit/bei technischen Prüforganisationen, z.B. TÜV oder DEKRA
  • Sicherer Umgang mit Normen und Richtlinien, sowie deren Interpretation/ Auslegung
  • Idealerweise Erfahrung im Bereich Einzel- und Sondergenehmigungen von Fahrzeugen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  • Die Leistungen sind Ausdruck großer Wertschätzung und Verbundenheit zu den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Viele Unternehmenszugehörigkeiten bestehen schon seit vielen Jahren und sind oftmals auch generationsübergreifend.
  • Als verantwortungsvoller Arbeitgeber bietet man umfangreiche Sozialleistungen wie Erfolgsbeteiligungen, Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung, Essenszuschuss für die eigene Kantine oder monatliche Sachbezüge.
  • Darüber hinaus stellt man ein breites Angebot an Betriebssportarten zur Verfügung.
  • Außerdem werden jedes Jahr mehrere Firmenevents veranstaltet.
  • Je nach Stelle ist auch mobiles Arbeiten möglich.

Kontakt

Maik Bellemann
Geschäftsführer | criteria Personalberatung
t:e: Hambrücker Str. 5276694 Forst | Germany

Ingenieur*in für Homologation und Zulassung - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\'] Arbeitgeber: Criteria Personalberatung

Unser Unternehmen ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch umfangreiche Sozialleistungen und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit über alle Ebenen hinweg, während regelmäßige Firmenevents und Betriebssportangebote das Gemeinschaftsgefühl stärken. Mit der Flexibilität des mobilen Arbeitens und einer generationsübergreifenden Mitarbeiterbindung ist dies der ideale Ort für engagierte Ingenieure, die ihre Karriere in einem internationalen Umfeld vorantreiben möchten.
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Kontaktperson:

Criteria Personalberatung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ingenieur*in für Homologation und Zulassung - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\']

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Informationen über das Unternehmen.

Tipp Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich Homologation und Zulassung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Normen und Richtlinien informiert bist. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Homologation unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Produkte des Unternehmens. Informiere dich über deren Maschinen und Dienstleistungen, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ingenieur*in für Homologation und Zulassung - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\']

Kenntnisse in der Homologation von Nutzfahrzeugen
Erfahrung mit nationalen und europäischen Typgenehmigungen
Fähigkeit zur Interpretation von Normen und Richtlinien
Kenntnisse über technische Prüforganisationen (z.B. TÜV, DEKRA)
Erfahrung in der Koordination von Sondergenehmigungen
Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Genehmigungsbehörden
Projektmanagementfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten in Englisch
Detailorientierung
Fähigkeit zur Recherche und Überwachung relevanter Regelwerke
Teamfähigkeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über den internationalen Hersteller von Reinigungstechnik. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Branche zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Bereich Homologation und Zulassung hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in Normen und Richtlinien sowie deine Berufserfahrung mit technischen Prüforganisationen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Koordination von Genehmigungen und deine Englischkenntnisse ein.

Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut formatiert und fehlerfrei sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Criteria Personalberatung vorbereitest

Verstehe die Anforderungen der Stelle

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Ingenieurs für Homologation und Zulassung vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Koordination von Genehmigungen oder der Zusammenarbeit mit technischen Prüforganisationen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz während des Interviews zu untermauern.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere den internationalen Hersteller von Reinigungstechnik und seine Produkte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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