Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für ein außergewöhnliches Kundenerlebnis.
- Unternehmen: Werde Teil von Crocs, einem innovativen Unternehmen mit einer offenen Kultur.
- Vorteile: Entwicklungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld, das Chancengleichheit fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Einkaufserlebnisse und führe dein Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Einzelhandel und Führungsqualitäten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Standort: Neumünster, Schleswig-Holstein, DE
Unternehmen: Crocs, Inc.
Bei Crocs, Inc. bietet jede Karriere die Möglichkeit, echten Einfluss zu nehmen. Kein Werdegang gleicht dem anderen – und genau das gefällt uns. Ob Sie Kundinnen und Kunden in unseren Geschäften begrüßen, mit globalen Teams in unserer Zentrale zusammenarbeiten oder dafür sorgen, dass die Abläufe in unseren Vertriebszentren reibungslos funktionieren – Ihr Beitrag ist spürbar und wird geschätzt.
Als Store / General Manager (m/w/d) leiten Sie ein engagiertes Team von Mitarbeitern und Führungskräften, um jeden Tag ein außergewöhnliches Kundenerlebnis zu schaffen. Ihr Hauptaugenmerk wird darauf liegen:
- den Umsatz zu steigern
- einen ausgezeichneten Kundenservice zu bieten
- die visuelle Präsentation zu pflegen
- Talente innerhalb des Geschäfts zu fördern
Diese Position bietet Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, mit den besten Teamkollegen und Partnern in der Branche zusammenzuarbeiten.
Sie bieten unseren Kunden einen hervorragenden Service unter Einsatz unseres C.H.A.R.M.-Dienstleistungsmodells. Sie führen das Ladenteam bei der Übererfüllung von Leistungskennzahlen, einschließlich Umsatz, Verbraucherservice und Charme. Mit analytischem Denken nutzen Sie die Unternehmensberichte, um Möglichkeiten innerhalb der Filiale zu finden und das Team zu befähigen, strategische Entscheidungen zu treffen.
Leitung der visuellen Präsentation, des Produktflusses, des Nachschubs und der Betriebsstandards im gesamten Geschäft. Sie bauen ein einladendes, integratives Umfeld, das das interne Wachstum fördert und ein externes Netzwerk von Talenten aufbaut. Koordinieren, Delegieren, Setzen von Prioritäten und Einhalten von Fristen in der Filiale bei gleichzeitiger Sicherstellung einer effektiven Nachbereitung der täglichen Aktivitäten.
Beitrag zur Schaffung einer Teamumgebung, die den Austausch von Vorschlägen, Ideen und Bedenken fördert und gleichzeitig die Werte von Crocs Inc. aufrechterhält. Sie lernen und assistieren in verschiedenen Abteilungen, einschließlich Kundendienst, Produktkenntnis, visuelle Präsentation und Lagerraumverwaltung.
Sie unterstützen die Teammitglieder bei der täglichen Durchführung von Einzelhandelsaktivitäten, z. B. bei der Verwaltung des POS-Systems, der Auffüllung des Lagerbestands, der Preisgestaltung und saisonaler Preisnachlässe, der Förderung von Treueprogrammen und der Einhaltung von Sauberkeits- und Wiederherstellungsstandards.
Sie halten sich an die Crocs, Inc. Richtlinien und Verfahren zum Schutz von Vermögenswerten, einschließlich der Vorbeugung von Fehlmengen und der Bestandskontrolle.
Voraussetzungen:
- Mindestens 4 Jahre Gesamteinzelhandelserfahrung, vorzugsweise mit Erfahrung als Laden-Manager.
- Erwiesene Führungsqualitäten mit dem Bestreben, das Team zu fordern, zu fördern und Ergebnisse zu erzielen.
- Erwiesene Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und der Landessprache (schriftlich und mündlich).
- Erwiesene Erfolge bei der Festlegung und Erreichung von Geschäftskennzahlen und beim Aufbau von Kundenloyalität.
- Flexibilität im Arbeitsplan, einschließlich der Verfügbarkeit für Nächte, Wochenenden, Feiertage und verlängerte Arbeitszeiten.
- Echte Begeisterung für den Einzelhandel und den Verkauf.
- Ausgeprägte kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
- Eine proaktive Herangehensweise, um Aufgaben effizient und mit Liebe zum Detail zu erledigen.
- Beherrschung von MS Office und verschiedenen POS-Systemen.
- Das Engagement, Crocs als stolzer Markenbotschafter zu repräsentieren.
Das Unternehmen ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld einsetzt. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung oder einer anderen gesetzlich geschützten Eigenschaft bei der Einstellung berücksichtigt.
Store Manager / Filialleiter (m/w/d), Neumünster Arbeitgeber: Crocs
Crocs, Inc. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Neumünster die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und integrativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine Kultur, in der jeder Beitrag geschätzt wird und individuelle Karrieren wachsen können. Die Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer positiven Arbeitsatmosphäre und der Chance, unvergessliche Einkaufserlebnisse für Kunden zu schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Store Manager / Filialleiter (m/w/d), Neumünster erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von Crocs zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von Crocs, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie Crocs besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Store Manager / Filialleiter (m/w/d), Neumünster mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit Crocs das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von Crocs widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei Crocs verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Crocs vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die Crocs vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
