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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Le responsable de programme gère des projets en Afrique de l'Ouest et soutient les équipes locales.
- Arbeitgeber: Rejoignez une organisation engagée pour un monde plus humain et solidaire.
- Mitarbeitervorteile: Profitez d'horaires flexibles, de télétravail et d'une grande autonomie dans votre travail.
- Warum dieser Job: Faites partie d'une mission significative et développez vos compétences en coopération internationale.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplôme en coopération internationale et 5 ans d'expérience en gestion de programmes requis.
- Andere Informationen: Maîtrise du français, anglais et allemand nécessaire; expérience avec la Croix-Rouge est un plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
La division Opérations du département International recherche, pour une entrée en fonction immédiate ou une date à convenir, un-e responsable de programme Afrique de l\’Ouest (80-100%).
Responsable de programme Afrique de l\’Ouest (80-100%) Engagez-vous à nos côtés pour un monde plus humain! La division Opérations du département International recherche, pour une entrée en fonction immédiate ou une date à convenir, un-e responsable de programme Afrique de l\’Ouest (80-100%).
Votre champ d\’activité
- Assurer un soutien stratégique et programmatique à nos responsables pays (Country Representatives) dans le cadre de la mise en uvre du programme sous-régional pour l\’Afrique de l\’Ouest
- Renforcer les Sociétés nationales de la région dans les domaines de la mise en uvre de leurs stratégies, de la fourniture de prestations de qualité aux groupes cibles dans le besoin et de leur rôle d\’auxiliaire des pouvoirs publics
- Entretenir et développer des relations et des réseaux avec les organisations partenaires de la sous-région
- Gérer et contrôler les finances du programme et s\’assurer d\’une utilisation conforme aux objectifs stratégiques, promouvoir l\’efficacité de la coordination, de la planification budgétaire, du financement, de la planification et évaluation (PMER) et du reporting
- Assumer le rôle d\’interlocuteur privilégié entre les responsables pays et le Siège pour les questions internes relatives à la sous-région (marketing, levée de fonds, communication, reporting, audit et controlling, etc.)
Votre profil
- Diplôme d\’une haute école en coopération internationale, affaires humanitaires, sciences politiques, économie d\’entreprise ou dans un domaine apparenté
- Expérience professionnelle d\’au moins 5 ans dans la coordination de programme, la coopération au développement ou l\’aide humanitaire ainsi qu\’expérience à l\’international dans la coopération au développement et/ou le travail humanitaire
- Connaissances approfondies de la gestion de programme ainsi que du suivi, de l\’évaluation et de l\’apprentissage (PMEAL)
- Expérience dans les domaines de la gestion financière, de la budgétisation et de la planification pluriannuelle
- Compétences avérées en matière de communication, de diplomatie et de relations interculturelles, et expérience dans la gestion d\’équipes décentralisées
- Maîtrise du français, de l\’anglais et de l\’allemand (niveau C1 minimum)
- Esprit d\’équipe, résistance au stress et grande disponibilité
- Une expérience du Mouvement international de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge est un atout.
Ce que nous offrons
- Un travail passionnant, sortant de l\’ordinaire et assorti d\’une vaste marge de man uvre
- Une activité porteuse de sens
- Des horaires flexibles favorisant l\’équilibre entre vie privée et vie professionnelle
- La possibilité de faire en partie du télétravail
Rejoignez-nous!
Pour postuler, veuillez faire parvenir Ă Mme Petra Loser votre dossier complet en ligne
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Responsable de programme Afrique de l\'Ouest Arbeitgeber: Croix-Rouge suisse
Kontaktperson:
Croix-Rouge suisse HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsable de programme Afrique de l\'Ouest
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus dem Bereich der internationalen Zusammenarbeit und humanitären Hilfe in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei uns oder in vergleichbaren Organisationen arbeiten.
✨Informiere dich über unsere Projekte
Setze dich intensiv mit den aktuellen Projekten und Programmen von StudySmarter in Westafrika auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für unsere Mission und die Herausforderungen in der Region hast.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Übe typische Interviewfragen, die sich auf Programmmanagement, interkulturelle Kommunikation und finanzielle Planung beziehen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Sprachkenntnisse
Da die Beherrschung von Französisch, Englisch und Deutsch gefordert wird, solltest du deine Sprachkenntnisse aktiv in Gesprächen einbringen. Überlege dir, wie du deine Mehrsprachigkeit in der täglichen Arbeit nutzen würdest, um die Kommunikation zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable de programme Afrique de l\'Ouest
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherche: Informiere dich ĂĽber die Organisation, bei der du dich bewirbst. Schau dir ihre Website an, um mehr ĂĽber ihre Mission, Werte und spezifische Programme in Westafrika zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Programmkoordination, humanitären Hilfe und internationalen Beziehungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit in Westafrika und deine Fähigkeiten zur Unterstützung von Country Representatives darlegst. Gehe auf deine Erfahrungen in der finanziellen Verwaltung und Teamführung ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass du alle geforderten Sprachen (Französisch, Englisch, Deutsch) korrekt verwendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Croix-Rouge suisse vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Organisation
Informiere dich gründlich über die Ziele und Werte der Organisation. Zeige im Interview, dass du ihre Mission verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Programme koordiniert oder Teams geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Zeige interkulturelle Kompetenz
Da die Position internationale Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine interkulturellen Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du in verschiedenen kulturellen Kontexten erfolgreich gearbeitet hast.
✨Fragen zur finanziellen Planung stellen
Da die Rolle auch finanzielle Verantwortung umfasst, solltest du Fragen zur Budgetierung und finanziellen Kontrolle vorbereiten. Dies zeigt dein Interesse und Verständnis für die finanziellen Aspekte des Programms.
