Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der zentrale Ansprechpartner für Klima- und Umweltthemen und koordiniere wichtige Umweltberichte.
- Unternehmen: CropEnergies – ein innovatives Unternehmen für nachhaltige Produkte aus Biomasse.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Weitere Informationen: Offene Kommunikation und tolle Karrierechancen in einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte eine klimafreundliche Zukunft und arbeite an spannenden, umweltfreundlichen Lösungen.
- Qualifikationen: Studium in Umwelt-, Nachhaltigkeits- oder Ingenieurwissenschaften und Erfahrung in relevanten Themen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Über uns
Nachhaltige, erneuerbare Produkte aus Biomasse – dafür steht CropEnergies. Mit unseren Produkten tragen wir zu einer klimafreundlichen Welt bei und sorgen dafür, dass fossile Kohlenstoffe dauerhaft im Boden bleiben. Neben erneuerbarem Ethanol produzieren wir wertvolle Lebens- und Futtermittel. Aktuell verfolgen wir verschiedene Projekte zur Herstellung biobasierter Chemikalien auf Basis von Ethanol. CropEnergies betreibt Produktionsstandorte in Deutschland, Belgien, Großbritannien und Frankreich und ist Teil der Südzucker-Gruppe mit weltweit insgesamt 18.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Aufgaben
- Agieren als zentraler Ansprechpartner für Klima- und Umweltthemen innerhalb CropEnergies und Beneo sowie als Schnittstelle zur Südzucker Gruppe und anderen relevanten Einheiten (z.B. Produktionsstandorte, ETS Management, …)
- Verantwortung, Erhebung sowie Koordination der Berichtserstattung umweltbezogener Daten für das gruppenweite Reporting, um Transparenz und gesetzliche Konformität sicherzustellen (z.B. EU Taxonomie, CSRD, SBTi, …)
- Überwachen, Steuern und Optimieren der Umwelt- und Klimaziele von CropEnergies und Beneo (z.B. Reduktion Scope 1 und 2 Emissionen) sowie zu Themen der Südzucker Gruppe (z.B. Wassermanagement, Scope 1,2 und 3 Emissionen)
- Einheitliches Einführen, Etablieren und Weiterentwickeln von Umweltmanagementsystemen (z.B. EMAS) inkl. der klima- und umweltrechtlichen Vorgaben an den europäischen Produktionsstandorten
- Digitalisieren von Umweltprozessen, Datenmanagement (z.B. in Sphera, oder Power BI) um das interne Reporting voranzutreiben
Profil
- Abgeschlossenes Studium in einem der folgenden Bereiche (oder vergleichbar): Umwelt- / Nachhaltigkeits- / Ingenieurs- oder Naturwissenschaften
- Berufserfahrung sowie praktische Erfahrungen aus einem Unternehmen zu den genannten Themen und Aufgaben sind von Vorteil
- Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe regulatorische und technische Themen eigenständig zu erschließen und strukturiert aufzuarbeiten
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Interesse an einer breiten Themenvielfalt
- Kommunikationsstärke, Moderationskompetenz sowie souveränes Auftreten
- Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, sowie Französischkenntnisse sind von Vorteil
- Sicherer Umgang mit den MS Office Produkten, SAP-Kenntnisse und Umgang mit Datenmanagementsoftware (wie Sphera) sind von Vorteil
Wir bieten
- Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in einem spannenden Umfeld
- Mitarbeit an nachhaltigen, umweltfreundlichen Lösungen
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen der Südzucker-Gruppe
- Dynamisches Arbeitsumfeld und offene Kommunikation
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- 37-Stunden-Woche (bei Vollzeit)
Kontakt
Bei Fragen stehen wir gerne jederzeit zur Verfügung: Marcel Weber Telefon: 0621 421347 www.cropenergies.com Informationen zum Datenschutz sowie zum Bewerbungsprozess: Bitte hier klicken.
Manager Climate and Environment (m/w/d) Arbeitgeber: CropEnergies AG
CropEnergies ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch die Möglichkeit, an nachhaltigen und umweltfreundlichen Projekten mitzuwirken. In einem dynamischen Arbeitsumfeld fördern wir offene Kommunikation und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, während wir gleichzeitig auf die Sicherheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter achten. Mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr und einer 37-Stunden-Woche schaffen wir ideale Bedingungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager Climate and Environment (m/w/d) erhalten könntest
✨Entwickle deine Online-Präsenz im Bereich Nachhaltigkeit
Zeige dein Engagement für nachhaltige Praktiken, indem du Blogs schreibst oder auf Social-Media-Plattformen über Themen sprichst, die dir am Herzen liegen. Das wird dir helfen, in der Community sichtbar zu werden und deine Passion direkt an potenzielle Arbeitgeber wie CropEnergies AG zu vermitteln.
✨Nutze Branchenevents und Netzwerke
Besuche lokale und nationale Events zum Thema Nachhaltigkeit. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur tolle Networking-Möglichkeiten, sondern auch die Chance, direkt mit Menschen aus Unternehmen wie CropEnergies AG in Kontakt zu treten, die Interesse an neuen Talenten haben.
✨Engagiere dich in Projekten oder Initiativen
Nimm an freiwilligen Projekten oder Initiativen teil, die sich mit Nachhaltigkeit beschäftigen. Egal, ob es um das Pflanzen von Bäumen oder die Arbeit mit NGOs geht, solche Erfahrungen können deine Leidenschaft für den Bereich unter Beweis stellen und dir wertvolle Kontakte einbringen.
✨Bewirb dich direkt auf unsere Webseite
Nutze unsere Webseite, um dich schnell und unkompliziert für die Stelle bei CropEnergies AG zu bewerben. Wir freuen uns darauf, deinen Lebenslauf zu sehen und zu erfahren, wie du unser Team im Bereich Nachhaltigkeit bereichern kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Climate and Environment (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für den Bereich Nachhaltigkeit betonen. Erkläre, warum dir das Thema wichtig ist und welche Erfahrungen du in diesem Bereich gesammelt hast. Das zeigt uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil der Lösung sein möchtest.
Verlinke relevante Projekte in deinem Lebenslauf:Wenn du bereits an Projekten oder Initiativen gearbeitet hast, die mit Nachhaltigkeit zu tun haben, schau, dass du diese in deinem Lebenslauf hervorhebst. Das können ehrenamtliche Tätigkeiten, Studienprojekte oder Praktika sein, die deine Kenntnisse und dein Engagement in diesem Bereich belegen.
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsskills:In der Nachhaltigkeitsbranche ist Teamarbeit oft ein wichtiger Faktor. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele anführst, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Betone auch, wie du komplexe Themen verständlich kommunizieren kannst – das ist in dieser Branche entscheidend!
Sei konkret über deine beruflichen Ziele:Wenn du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, wo du dich in drei bis fünf Jahren siehst. Welche Impact-Ziele möchtest du erreichen? Wie siehst du deine Rolle im Team von CropEnergies AG? Das gibt uns einen klaren Eindruck von deiner Vision und deinem langfristigen Engagement.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CropEnergies AG vorbereitet
✨Deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit zeigen
Mach dir Gedanken darüber, warum Nachhaltigkeit dir am Herzen liegt und wie deine Werte mit denen von CropEnergies AG übereinstimmen. Im Gespräch kannst du Beispiele aus deinem Leben oder Studium anbringen, die deine Motivation für die Branche unterstreichen.
✨Finde konkrete Projekte von CropEnergies AG
Schau dir aktuelle Projekte oder Initiativen von CropEnergies AG an, die in den Bereich Nachhaltigkeit fallen. Zeige im Interview, dass du dich damit auseinandergesetzt hast, indem du gezielt nach Details zu diesen Projekten fragst und Ideen mitbringst, wie du dazu beitragen könntest.
✨Technische Fragen zur Nachhaltigkeit
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Themen wie effektive Ressourcennutzung oder CO2-Bilanzierung zu beantworten. Es kann auch hilfreich sein, sich mit spezifischen Nachhaltigkeitszertifikaten oder gesetzlichen Rahmenbedingungen auseinanderzusetzen, um im Interview fit zu sein.
✨Dein langfristiger Beitrag
Als Vollzeitkraft wirst du eine tragende Rolle im Team spielen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du nachhaltig und langfristig zur Mission von CropEnergies AG beitragen kannst. Betone, dass du nicht nur kurzfristige Lösungen anstrebst, sondern auch innovative Ideen für die Zukunft einbringst.
