Initiativbewerbung

Initiativbewerbung

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen in einem dynamischen Team und bringe deine Ideen ein.
  • Arbeitgeber: Ein kreatives Unternehmen mit offener Kultur und spannenden Projekten.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernsten Technologien und arbeite an echten Herausforderungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für deinen Bereich und gute Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Wachse in einem motivierten Team mit tollen Karrierechancen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

Du möchtest dich weiterentwickeln, neue Wege gehen und suchst nach einem innovativen Umfeld, das deine Stärken erkennt und fördert? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind kontinuierlich auf der Suche nach engagierten Talenten, die unsere Teams mit Know-how, Kreativität und Leidenschaft verstärken – ob im technischen Bereich oder in der Kundenkommunikation.

Deine Möglichkeiten bei uns:

  • Atlassian – Beratung, Konfiguration & Betrieb von Jira, Confluence & Co. – Prozessoptimierung und Automatisierung
  • SAP – Customizing & Entwicklung (z. B. ABAP, Fiori) – Modulberatung (z. B. FI/CO, MM, SD) – Unterstützung bei S/4HANA-Transformationen
  • ServiceNow – Entwicklung und Implementierung von ITSM-, HR- oder GRC-Lösungen – Beratung zu digitalen Workflows
  • Development – Frontend, Backend oder Fullstack-Entwicklung (z. B. Java, JavaScript, Python) – Cloud-native Applikationen, DevOps, APIs

Zudem kannst du dich auch als Unterstützung in den Bereichen Sales, Marketing und HR bewerben.

Ihr Profil

  • Leidenschaft für deinen Fachbereich
  • Eigeninitiative und Teamgeist
  • Gute kommunikative Fähigkeiten – auf Deutsch und idealerweise auch auf Englisch
  • Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise

Warum wir?

  • Ein motiviertes, interdisziplinäres Team mit offener Unternehmenskultur
  • Spannende Projekte mit namhaften Kunden
  • Flexible Arbeitszeiten & Remote-Möglichkeiten
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Moderne Tools & Technologien

Bereit, den nächsten Schritt zu gehen? Dann sende uns deine Initiativbewerbung mit Lebenslauf, kurzem Motivationsschreiben und relevanten Zeugnissen an oder über unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns darauf, mehr über dich zu erfahren!

Initiativbewerbung Arbeitgeber: Cross ALM

Unser Unternehmen bietet ein inspirierendes und innovatives Arbeitsumfeld, in dem Ihre Stärken erkannt und gefördert werden. Mit einem motivierten, interdisziplinären Team und spannenden Projekten haben Sie die Möglichkeit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und an modernen Technologien zu arbeiten. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für Talente, die nach einer sinnvollen und bereichernden Karriere suchen.
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Kontaktperson:

Cross ALM HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Initiativbewerbung

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an den Unternehmen, bei denen du dich bewerben möchtest.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen kommen. Geh aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frag nach möglichen Möglichkeiten. Eine Initiativbewerbung kann oft der Schlüssel sein!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Zeig, dass du ihre Projekte und Werte kennst, und bringe eigene Ideen mit, wie du das Team unterstützen kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir freuen uns immer über Initiativbewerbungen! Nutze unser Bewerbungsportal, um deine Unterlagen einzureichen. So bist du direkt im Spiel und erhöhst deine Chancen, Teil unseres Teams zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung

Beratung und Konfiguration von Atlassian-Tools (Jira, Confluence)
Prozessoptimierung
Automatisierung
SAP Customizing (ABAP, Fiori)
Modulberatung (FI/CO, MM, SD)
Unterstützung bei S/4HANA-Transformationen
Entwicklung und Implementierung von ITSM-, HR- oder GRC-Lösungen mit ServiceNow
Entwicklung in Frontend, Backend oder Fullstack (Java, JavaScript, Python)
Cloud-native Applikationen
DevOps
APIs
Gute kommunikative Fähigkeiten auf Deutsch und Englisch
Eigeninitiative
Teamgeist
Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Dein Motivationsschreiben sollte deine Leidenschaft und Motivation für die Position widerspiegeln. Erzähl uns, warum du zu StudySmarter passen würdest und was dich antreibt.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Verwende eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Bullet Points sind hier deine besten Freunde!

Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und wie du unser Team bereichern kannst.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Bewerbungsportal einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cross ALM vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Projekte von StudySmarter zu erfahren. Schau dir unsere Website an, lies über aktuelle Entwicklungen und überlege, wie deine Fähigkeiten in unser Team passen könnten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Leidenschaft und Fähigkeiten in deinem Fachbereich zeigen. Ob es um technische Herausforderungen oder Kundenkommunikation geht, konkrete Beispiele helfen, deine Eignung zu unterstreichen.

Stelle Fragen

Zeige dein Interesse, indem du während des Interviews Fragen stellst. Frag nach den Projekten, an denen du arbeiten könntest, oder nach den Weiterbildungsangeboten. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Entwicklung interessiert bist und dich mit dem Unternehmen identifizieren möchtest.

Sei du selbst

Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und zeige deine Begeisterung für die Position. Das Team möchte sehen, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten mitbringst, sondern auch gut ins Team passt.

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