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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Be the voice of our brand by assisting customers and resolving inquiries.
- Arbeitgeber: Global hiring firm with a diverse and inclusive culture.
- Mitarbeitervorteile: Up to €1,000 monthly salary, bonuses, and relocation support.
- Warum dieser Job: Work remotely in Portugal while connecting with customers worldwide.
- Gewünschte Qualifikationen: Fluency in French and strong communication skills required.
- Andere Informationen: Enjoy a multicultural work environment with vacation days.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1400 € pro Monat.
Ein globales Einstellungsunternehmen sucht einen Kundenservice-Mitarbeiter, der fließend Französisch spricht, um remote aus Portugal zu arbeiten. Sie werden Kundenanfragen und Support-Tickets bearbeiten, ausgehende Anrufe tätigen und Aufzeichnungen mit CRM-Tools führen.
Die Rolle bietet ein Bruttogehalt von bis zu 1.000 € pro Monat plus Boni, sowie Unterstützung bei der Umsiedlung und Unterkunftsmöglichkeiten. Genießen Sie 40 Arbeitsstunden pro Woche mit Urlaubstagen und einer multikulturellen Arbeitsatmosphäre in Portugal.
French-Speaking Customer Support Pro — Remote Portugal Arbeitgeber: Cross Border Talents
Kontaktperson:
Cross Border Talents HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: French-Speaking Customer Support Pro — Remote Portugal
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als französischsprachiger Kundenbetreuer bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Rolle oder zum Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze deine Sprachkenntnisse! In einem internationalen Umfeld ist es wichtig, deine Französischkenntnisse zu betonen. Übe, wie du deine Fähigkeiten im Gespräch präsentieren kannst, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Kundenanfragen vor! Überlege dir, welche Fragen oder Probleme Kunden haben könnten und wie du darauf reagieren würdest. Das zeigt, dass du bereit bist und die Rolle ernst nimmst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir bei StudySmarter haben die besten Ressourcen, um dir bei deiner Bewerbung zu helfen. Nutze unsere Plattform, um deine Chancen auf den Job zu maximieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: French-Speaking Customer Support Pro — Remote Portugal
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns deine Persönlichkeit und wie du mit Kunden umgehst. Authentizität kommt immer gut an!
Sprich die Sprache der Stelle: Achte darauf, dass du in deiner Bewerbung die Begriffe und den Stil aus der Stellenbeschreibung aufgreifst. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich wirklich für die Position interessierst.
Erzähl von deinen Erfahrungen: Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen im Kundenservice. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du Probleme gelöst oder Kunden begeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cross Border Talents vorbereitest
✨Sprich die Sprache der Kunden
Da du als französischsprachiger Kundenbetreuer arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Französischkenntnisse im Interview zeigst. Übe, wie du häufige Kundenanfragen auf Französisch beantworten würdest, um dein Sprachgefühl und deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Vertrautheit mit CRM-Tools
Informiere dich über gängige CRM-Tools, die in der Branche verwendet werden. Wenn du im Interview darüber sprichst, wie du diese Tools genutzt hast oder welche Erfahrungen du damit gemacht hast, zeigst du, dass du bereit bist, dich schnell einzuarbeiten und produktiv zu sein.
✨Kundenorientierung betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du hervorragenden Kundenservice geleistet hast. Zeige, wie du Probleme gelöst und Kunden zufriedengestellt hast. Das wird den Interviewern zeigen, dass du die richtige Einstellung für die Rolle hast.
✨Multikulturelle Sensibilität
Da das Unternehmen eine multikulturelle Arbeitsatmosphäre bietet, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturen hervorhebst. Teile Erfahrungen, die du in einem internationalen Umfeld gemacht hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
