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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Video-Inhalte und bearbeite Anfragen zu Datenschutz und Betrug.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines internationalen Unternehmens in der sonnigen Stadt Lissabon.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein wettbewerbsfähiges Gehalt, Sprachbonus und umfassende Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Stabile Arbeitszeiten von Montag bis Freitag und Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließendes Deutsch (C1) und Englisch (B2), EU-Staatsbürgerschaft oder gültige Aufenthaltsgenehmigung.
- Andere Informationen: Umzugsunterstützung und ein Bonus von bis zu 2500 Euro für neue Mitarbeiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
German-Speaking Video Content Analyst
Start Your New Adventure in Lisbon! Sind Sie auf der Suche nach einer Möglichkeit, in der sonnigen Stadt Lissabon zu leben und zu arbeiten, während Sie Ihre Karriere in einem internationalen Unternehmen vorantreiben? Dies ist Ihre Chance!
Wir suchen deutschsprachige Mitarbeiter, die unserem Team als Video Content Analysts beitreten. Dies ist eine Backoffice-Position ohne sensible Inhalte, perfekt für diejenigen, die einen stabilen und strukturierten Job möchten.
Ihre Mission:
- Überprüfen und Bearbeiten von Anfragen zu Datenschutzansprüchen, Verleumdung, Betrug und Fälschung.
- Sicherstellen der Einhaltung von Richtlinien und Vorgaben des Kunden.
- Effizientes Arbeiten innerhalb festgelegter Bearbeitungszeiten und Aufrechterhaltung hoher Qualitätsstandards.
- Keine direkte Interaktion mit Nutzern – nur Backoffice-Position!
Was bieten wir Ihnen?
- Ein stabiler Job mit einem wettbewerbsfähigen Gehaltspaket, das einen Sprachbonus, Essenszulage, Transportbonus und jährlichen Zielbonus umfasst.
- Fester Arbeitszeitrahmen von Montag bis Freitag – genießen Sie Ihre Wochenenden frei!
- Umfassende Vorteile: Gesundheits- und Lebensversicherung, einschließlich eines Familienplans.
- Karriereentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und internationalen Umfeld.
Umzug? Wir unterstützen Sie!
Wenn Sie für diese Gelegenheit nach Lissabon ziehen, bieten wir:
- Vollständige Unterstützung bei bürokratischen Angelegenheiten (Hilfe bei Steuernummer, Bankkonto, Sozialversicherung usw.).
- Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Ein Umzugsbonus von 2500 € (für Kandidaten außerhalb Portugals) und 1500 € (für Kandidaten in Portugal, 100 km von Lissabon entfernt), der mit Ihrem ersten Gehalt ausgezahlt wird, um Ihnen beim Einleben zu helfen.
Wen suchen wir?
- Fließende Deutschkenntnisse (C1) mit Englischkenntnissen (B2).
- EU-Staatsangehörigkeit oder portugiesische Aufenthaltskarte (gültige Arbeitserlaubnis).
- Abitur oder gleichwertiger Abschluss.
- Keine vorherige Erfahrung erforderlich – nur Motivation und Lernbereitschaft!
Bereit, ein neues Abenteuer in Lissabon zu beginnen? Bewerben Sie sich jetzt und machen Sie den ersten Schritt!
German Speaker Social Media Analyst Arbeitgeber: Cross Border Talents
Kontaktperson:
Cross Border Talents HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: German Speaker Social Media Analyst
✨Tip Nummer 1
Nutze soziale Medien, um dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter zu informieren. Folge uns auf unseren Plattformen, um Einblicke in das Team und die Arbeitsweise zu erhalten. So kannst du während des Vorstellungsgesprächs gezielt auf unsere Werte eingehen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Sprachkenntnisse unter Beweis zu stellen. Da die Stelle einen hohen Grad an Deutschkenntnissen erfordert, könntest du ein kurzes Gespräch auf Deutsch mit einem Freund führen, um deine Sprachfertigkeiten zu trainieren und sicherer zu werden.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die spezifischen Richtlinien und Verfahren, die für die Rolle als Video Content Analyst relevant sind. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten, was bei uns sehr geschätzt wird.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Erfahrungen anderer Mitarbeiter bei StudySmarter zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Unternehmen arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Informationen können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: German Speaker Social Media Analyst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Sprachkenntnisse heraus: Da die Stelle einen fließenden Umgang mit Deutsch (C1) und Englisch (B2) erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar darlegen, wie du diese Sprachen verwendest. Erwähne spezifische Erfahrungen oder Situationen, in denen du deine Sprachkenntnisse eingesetzt hast.
Betone deine Motivation: Die Stellenbeschreibung hebt hervor, dass keine vorherige Erfahrung erforderlich ist, sondern Motivation und Lernbereitschaft gefragt sind. Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du an dieser Position interessiert bist und was dich motiviert, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
Hebe deine organisatorischen Fähigkeiten hervor: Da es sich um eine Back-Office-Position handelt, in der du Anfragen effizient bearbeiten musst, solltest du in deinem Lebenslauf Beispiele für deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Fähigkeit zur Einhaltung von Fristen anführen. Dies könnte durch frühere Tätigkeiten oder Projekte geschehen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen zusammenfassen, sondern auch deine Begeisterung für die Stelle und das Unternehmen zeigen. Erkläre, warum du in Lissabon arbeiten möchtest und wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cross Border Talents vorbereitest
✨Sprich die Sprache der Stelle
Da es sich um eine Position für deutschsprachige Video-Content-Analysten handelt, solltest du sicherstellen, dass du während des Interviews fließend Deutsch sprichst. Zeige deine Sprachkenntnisse und sei bereit, auch auf Englisch zu antworten, wenn es erforderlich ist.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Mission und die Richtlinien des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit zu berücksichtigen.
✨Bereite Beispiele vor
Auch wenn keine vorherige Erfahrung erforderlich ist, kannst du Beispiele aus deinem Leben oder Studium vorbereiten, die deine Motivation und Lernbereitschaft zeigen. Dies kann helfen, deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Arbeitsumfeld zu erfahren.
