IT Project Manager 80–100%

IT Project Manager 80–100%

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte mit agilen Methoden und klassischem Projektmanagement.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und modernem Arbeitsplatz.
  • Mitarbeitervorteile: Home Office, Work-Life Balance und attraktive Zusatzleistungen.
  • Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung in IT-Projektleitung und Kenntnisse in SAFe oder PRINCE2.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Du führst end-to-end IT-Projekte nach agilen Methoden (SAFe, Scrum) und klassischen PM-Frameworks (HERMES, PRINCE2).
  • Du steuerst Budget, Ressourcen und Lieferketten in einem komplexen Stakeholder-Umfeld (intern & extern).
  • Du koordinierst Release Train Engineers, Product Owner und Lean Area Owner.
  • Du sorgst für transparentes Reporting an Tribe Chiefs und Senior Management.
  • Du treibst Continuous Improvement entlang des DevOps Lifecycle aktiv voran.

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder äquivalente Berufserfahrung.
  • 5+ Jahre Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten im Enterprise-Umfeld.
  • Kenntnisse in SAFe, PRINCE2 oder HERMES; PMP-Zertifizierung von Vorteil.
  • Erfahrung mit Azure DevOps, Jira und Confluence als Steuerungsinstrumente.
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch (Französisch ein Plus).

BENEFITS

  • CC Care
  • Home Office Möglichkeit
  • Flache Hierarchien
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Work-Life Balance

PERFEKTER MATCH? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

IT Project Manager 80–100% Arbeitgeber: CROWDCONSULTANTS 360 GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf flachen Hierarchien und einer ausgeglichenen Work-Life-Balance basiert. Unsere modernen Arbeitsplätze und die Flexibilität durch Home Office fördern nicht nur Ihre persönliche Entwicklung, sondern auch die kontinuierliche Verbesserung unserer IT-Projekte. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamarbeit sind wir bestrebt, Ihre Karriere im IT-Bereich nachhaltig zu unterstützen.
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Kontaktperson:

CROWDCONSULTANTS 360 GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT Project Manager 80–100%

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Projekten.

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du denkst, dass du der perfekte Match für uns bist, dann zögere nicht! Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige uns, was du drauf hast!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Project Manager 80–100%

Agile Methoden (SAFe, Scrum)
Klassische PM-Frameworks (HERMES, PRINCE2)
Budgetmanagement
Ressourcenmanagement
Stakeholder-Management
Koordination von Release Train Engineers
Koordination von Product Ownern
Koordination von Lean Area Ownern
Reporting an Tribe Chiefs und Senior Management
Continuous Improvement
Azure DevOps
Jira
Confluence
Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
PMP-Zertifizierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere, aber professionelle Sprache und lass deine Leidenschaft für IT-Projekte durchscheinen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter!

Beziehe dich auf die Anforderungen!: Schau dir die Jobbeschreibung genau an und stelle sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst. Zeige uns, wie du die Herausforderungen meistern kannst, die in der Beschreibung genannt werden.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CROWDCONSULTANTS 360 GmbH vorbereitest

Verstehe die agilen Methoden

Mach dich mit den agilen Methoden wie SAFe und Scrum vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, wie du diese Methoden in deinen Projekten angewendet hast.

Budget- und Ressourcenmanagement

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Umgang mit Budget und Ressourcen zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit komplexen Stakeholdern kommuniziert hast und welche Strategien du verwendet hast, um Herausforderungen zu meistern.

Kommunikationsstärke demonstrieren

Da Kommunikationsfähigkeit eine Schlüsselqualifikation ist, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Bereite dich darauf vor, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch zu sprechen, und zeige, dass du auch in stressigen Situationen ruhig und professionell bleibst.

Continuous Improvement im Fokus

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Continuous Improvement im DevOps-Lifecycle zu sprechen. Überlege dir, wie du Verbesserungen in früheren Projekten initiiert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

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