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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere innovative Lösungen auf der Power Platform.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Bereich digitale Transformation mit einem kreativen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Power Platform und starke Problemlösungsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Aufstiegschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
YOUR MISSION
Design and implement a comprehensive access & authorization concept for Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI, Power Pages, Dataverse).
- Define governance structures, security models, and best practices in line with corporate IT and compliance standards
- Drive seamless integration with SAP S/4HANA, Salesforce, SharePoint, and relational databases
- Collaborate closely with IT, security, and business stakeholders to ensure sustainable, secure implementation
- Review existing deployments and recommend architectural improvements
- Act as a trusted advisor & subject matter expert , providing guidance and mentoring to IT and business teams
YOUR EXPERIENCE & TALENTS
- Proven track record as a Power Platform Architect or senior technical lead in enterprise environments
- Deep expertise in identity & access management , role-based access control, and data governance
- Hands-on integration experience with SAP, Salesforce, SharePoint, and databases through Power Platform
- Familiar with Azure Active Directory and Microsoft 365 security concepts
- Strong skills across Dataverse, Power Apps (Canvas & Model-driven), Power Automate, Power BI
- Comfortable navigating large scale environments with complex compliance requirements
- Excellent communication and stakeholder management skills
- Fluent in English (German is a plus)
BENEFITS OFFERED BY OUR CLIENT
- Remote first with occasional onsite presence for workshops or key activities
- Opportunity to set the foundation for sustainable, large scale Power Platform adoption
- Short-term and high visibility mission with concrete deliverables and strategic impact
- Enjoy flexibility and freelance independence
PERFECT MATCH? We look forward to receiving your application!
QUESTIONS? Please contact Sara at: +
RECOMMENDATIONS? We’ll reward the successful placement of your recommendation with EUR 1000
#J-18808-Ljbffr
Power Platform Architect Arbeitgeber: CROWDCONSULTANTS 360 GmbH
Kontaktperson:
CROWDCONSULTANTS 360 GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Power Platform Architect
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Power Platform-Architekten in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, die dir helfen, deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen und Szenarien, die in deinem Bereich häufig vorkommen. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Projekte! Erstelle ein Portfolio, das deine besten Arbeiten präsentiert. Wenn du über unsere Website bewirbst, kannst du direkt Links zu deinen Projekten hinzufügen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen Positionen. Wir unterstützen dich dabei, die richtigen Kontakte zu finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Power Platform Architect
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns, warum du dich für die Position als Power Platform Architect interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du relevante Erfahrungen und Projekte hervorhebst, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Wir wollen sehen, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast!
Sei klar und präzise: Vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Halte deine Sätze klar und präzise, damit wir schnell verstehen, was du sagen möchtest. Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CROWDCONSULTANTS 360 GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Power Platform
Mach dich mit den verschiedenen Komponenten der Power Platform vertraut, wie Power Apps, Power Automate und Power BI. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast, indem du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit teilst.
✨Bereite konkrete Projekte vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du implementiert hast, um den Zugang zu optimieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Soft Skills betonen
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit, da du wahrscheinlich mit verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeiten wirst, um Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.
