Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Akquise und Entwicklung neuer Erdgas-Geschäftsmöglichkeiten bei Industriekunden.
- Unternehmen: Agiles Start-up mit der Stabilität eines globalen Konzerns.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitsbedingungen und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Langfristige Netzwerke zu Einkäufern und spannende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte neue Märkte und Kundenbeziehungen mit viel Entscheidungsfreiheit.
- Qualifikationen: Mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung im Energiemarkt und fließende Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
DEINE MISSION
- Aktive Akquise und Entwicklung neuer Erdgas-Geschäftsmöglichkeiten bei Industriekunden, Stadtwerken und Kommunen mit Fokus auf Deutschland und Nordwesteuropa
- Auf- und Ausbau eines eigenen B2B-Kundenportfolios von Grund auf mit viel Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum
- Verhandlung und erfolgreicher Abschluss attraktiver Erdgas-Lieferverträge mit Entscheidungsträgern auf Kundenseite
- Aufbau langfristiger, belastbarer Netzwerke zu Einkäufern, Industrieunternehmen und kommunalen Vertretern
- Beobachtung von Trends und Kundenbedürfnissen im B2B-Energiemarkt, um maßgeschneiderte Vertriebslösungen anzubieten
DEINE ERFAHRUNG & TALENTE
- Mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung im Energiemarkt, idealerweise im Erdgasgeschäft; alternativ fundierte Erfahrung im Strommarkt
- Nachweisbare Erfolge in der Neukundenakquise und im Abschluss von B2B-Energiegeschäften mit Industrie- und Kommunalkunden
- Branchenverständnis für den Energiemarkt und seine kommerziellen Treiber für eine fachlich fundierte Kommunikation mit Entscheidern
- Ausgeprägte Überzeugungskraft und Verhandlungssicherheit im Dialog mit Schlüsselpersonen und Management
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
BENEFITS UNSERES KUNDEN
- Das Beste aus zwei Welten – die Agilität eines Start-ups kombiniert mit der Stabilität eines globalen Konzerns
- Freie Hand beim Aufbau neuer Märkte und Kundenbeziehungen ohne starre Vorgaben
- Attraktives Vergütungspaket mit erfolgsorientierten Komponenten
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitsbedingungen sowie attraktive Gesundheits- und Mobilitätsangebote
Sales Manager Erdgas (m/w/d) Arbeitgeber: CROWDCONSULTANTS 360 GmbH
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung und Karriereentwicklung in einer modernen Arbeitskultur auf Augenhöhe schaffen wir ein Umfeld, in dem Teamgeist und Innovation gefördert werden. Attraktive Zusatzleistungen wie JobRad und Kinderbetreuungszuschüsse runden unser Angebot ab und machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für talentierte Java-Entwickler.
Kontaktdaten:
CROWDCONSULTANTS 360 GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager Erdgas (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie CROWDCONSULTANTS 360 GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an CROWDCONSULTANTS 360 GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von CROWDCONSULTANTS 360 GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei CROWDCONSULTANTS 360 GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager Erdgas (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei CROWDCONSULTANTS 360 GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei CROWDCONSULTANTS 360 GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CROWDCONSULTANTS 360 GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
