Regional Sales Manager, Mid Market Barcelona (Remote, ESP)

Als globaler Marktführer im Bereich Cybersicherheit schützt CrowdStrike die Menschen, Prozesse und Technologien, die moderne Organisationen antreiben. Seit 2011 hat sich unsere Mission nicht geändert – wir sind hier, um Sicherheitsverletzungen zu stoppen, und haben die moderne Sicherheit mit der weltweit fortschrittlichsten KI-nativen Plattform neu definiert. Unsere Kunden kommen aus allen Branchen, und sie verlassen sich auf CrowdStrike, um ihre Geschäfte am Laufen zu halten, ihre Gemeinschaften zu schützen und ihr Leben voranzubringen.

Wir sind auch ein mission-driven Unternehmen. Wir fördern eine Kultur, die jedem CrowdStriker sowohl Flexibilität als auch Autonomie gibt, um seine Karriere selbst in die Hand zu nehmen. Wir suchen immer nach talentierten CrowdStrikern, die grenzenlose Leidenschaft, einen unermüdlichen Fokus auf Innovation und ein fanatisches Engagement für unsere Kunden, unsere Gemeinschaft und füreinander haben. Bereit, einer Mission beizutreten, die zählt? Die Zukunft der Cybersicherheit beginnt mit Ihnen.

Über die Rolle: Als Regional Sales Manager (RSM) sind Sie verantwortlich für die Generierung neuer Geschäftsmöglichkeiten bei Mid-Market-Kunden in Spanien und den Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Sie positionieren CrowdStrike als bevorzugten Anbieter innerhalb Ihrer Konten. Um Ihr individuelles Verkaufsziel zu erreichen und zu übertreffen, steuern Sie den Verkaufszyklus zum Erfolg. Sie erfüllen die Anforderungen des Kunden und sind verantwortlich für die Zusammenarbeit mit den relevanten internen Teams, um erfolgreiche Verkaufsangebote zu erstellen. Der richtige Kandidat wird über hervorragende Energie und Antrieb verfügen und den echten Wunsch haben, Geschäfte über ein Portfolio von Konten aufzubauen. Er wird in der Lage sein, schnell effektive Beziehungen aufzubauen und sofort wertvolle Geschäfte innerhalb jedes Kontos zu finden, die dann durch die Nutzung interner Ressourcen verbessert werden können. Kandidaten mit aktuellen starken Sicherheitskontakten werden ermutigt, sich zu bewerben. Hinweis: Der Kandidat sollte in Barcelona, Spanien, ansässig sein.

Was Sie tun werden:

• Eng mit internen Ressourcen und individuell zusammenarbeiten, um eine erfolgreiche Pipeline aufzubauen, um Ihr individuelles Verkaufsziel zu erreichen und zu übertreffen.
• Neue Geschäftsmöglichkeiten identifizieren und gleichzeitig Beziehungen bis hin zu Führungsebenen innerhalb Ihres zugewiesenen Portfolios aufbauen, entwickeln und pflegen.
• Innerhalb des Unternehmens des Kunden netzwerken und wichtige Entscheidungsträger, typischerweise auf C-Ebene, beeinflussen.
• Als Botschafter von CrowdStrike innerhalb spezifischer Kundenkonten agieren.
• Den Wertvorschlag und die Dienstleistungen des Unternehmens artikulieren und fördern, um ein vertrauenswürdiger Berater innerhalb Ihrer Kundenbasis zu werden.
• Neue Geschäftsmöglichkeiten identifizieren und detaillierte Kontenentwicklungspläne, Engagementstrategien und Ziele für jedes Konto innerhalb Ihres zugewiesenen Portfolios vorbereiten.
• In Zusammenarbeit mit internen Teams arbeiten und ein virtuelles Team leiten, um Chancen zu nutzen und abzuschließen.
• Die Kontrolle über Chancen übernehmen und deren Geschäftsziele und Ergebnisse genau vorhersagen.

Was Sie benötigen:

• Nachweislich erfolgreiche Erfolgsbilanz in einer ähnlichen Rolle beim Verkauf von Hochtechnologieprodukten und -lösungen, insbesondere Cybersicherheit, über mehrere Segmente von Mid-Market-Kunden.
• Fähigkeit, auf mehreren Ebenen innerhalb eines Kontos bis zur C-Ebene zu netzwerken.
• Erfahrung im Bereich Cybersicherheit ist von Vorteil.
• Ausgezeichnete verbale, schriftliche und Präsentationsfähigkeiten.
• Fähigkeit, Wertvorschläge zu erstellen und zu präsentieren.
• Fähigkeit, wichtige Entscheidungsträger zu identifizieren und zu beeinflussen.
• Fähigkeit, in einem umsatzgetriebenen Verkaufsumfeld auf Unternehmensebene erfolgreich zu sein.
• Nachweisbare Vertriebserfolge.
• Fähigkeit, Lösungen und Dienstleistungsangebote abzuschließen.
• Starkes Geschäftswissen und Professionalität.
• Führungskompetenz und Verantwortungsbewusstsein erforderlich.
• Erfahrung mit Salesforce.com von Vorteil.
• Fließende Sprachkenntnisse in Spanisch und Englisch.

Vorteile der Arbeit bei CrowdStrike:

• Remote-freundliche und flexible Arbeitskultur.
• Marktführer in Vergütung und Aktienvergaben.
• Umfassende Programme für körperliches und geistiges Wohlbefinden.
• Wettbewerbsfähige Urlaubs- und Feiertage zur Erholung.
• Bezahlte Eltern- und Adoptionsurlaube.
• Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten für alle Mitarbeiter, unabhängig von Niveau oder Rolle.
• Mitarbeiternetzwerke, geografische Nachbarschaftsgruppen und Freiwilligenmöglichkeiten zum Aufbau von Verbindungen.
• Lebendige Bürokultur mit erstklassigen Annehmlichkeiten.
• Great Place to Work Certified weltweit.

CrowdStrike ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns dafür ein, eine Kultur der Zugehörigkeit zu fördern, in der jeder für das geschätzt wird, was er ist, und befähigt wird, erfolgreich zu sein. Wir unterstützen Veteranen und Personen mit Behinderungen durch unser Programm zur positiven Diskriminierung. CrowdStrike verpflichtet sich, allen Mitarbeitern und Bewerbern für eine Beschäftigung Chancengleichheit zu bieten. Das Unternehmen diskriminiert nicht bei Beschäftigungsmöglichkeiten oder -praktiken aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Glauben, ethnischer Herkunft, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft oder schwangerschaftsbedingter medizinischer Zustände), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Familienstand, Veteranenstatus, Alter, Staatsangehörigkeit, Abstammung, körperlicher Behinderung (einschließlich HIV und AIDS), psychischer Behinderung, medizinischem Zustand, genetischen Informationen, Mitgliedschaft oder Aktivität in einer lokalen Menschenrechtskommission, Status in Bezug auf öffentliche Unterstützung oder irgendeinem anderen gesetzlich geschützten Merkmal. Wir basieren alle Beschäftigungsentscheidungen – einschließlich Rekrutierung, Auswahl, Schulung, Vergütung, Leistungen, Disziplin, Beförderungen, Versetzungen, Entlassungen, Rückkehr aus der Entlassung, Kündigungen und sozialen/freizeitlichen Programmen – auf gültigen Anforderungen an die Stelle. Wenn Sie Hilfe beim Zugriff auf oder Überprüfen der Informationen auf dieser Website benötigen oder Hilfe bei der Einreichung einer Bewerbung oder der Beantragung einer Unterkunft benötigen, kontaktieren Sie uns bitte unter recruiting@crowdstrike.com für weitere Unterstützung.