Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle automatisierte Lösungen zur Datensammlung und -analyse im Bereich Cybersicherheit.
- Unternehmen: CrowdStrike, ein globaler Marktführer in der Cybersicherheit mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Marktführende Vergütung, umfassende Wellness-Programme und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und einer Kultur der Zugehörigkeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer Mission, die echte Auswirkungen auf die Cybersicherheit hat.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Informationssicherheit und Kenntnisse in der Schwachstellenforschung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als globaler Marktführer im Bereich Cybersicherheit schützt CrowdStrike die Menschen, Prozesse und Technologien, die moderne Organisationen antreiben. Seit 2011 hat sich unsere Mission nicht geändert – wir sind hier, um Sicherheitsverletzungen zu stoppen, und wir haben die moderne Sicherheit mit der weltweit fortschrittlichsten KI-nativen Plattform neu definiert. Unsere Kunden kommen aus allen Branchen und verlassen sich darauf, dass CrowdStrike ihre Geschäfte am Laufen hält, ihre Gemeinschaften schützt und ihr Leben voranbringt.
Wir suchen einen motivierten Sicherheitsforscher mit hervorragenden technischen Fähigkeiten, um dem Advanced Research Team (ART) beizutreten. Sicherheitsforscher innerhalb von ART werden erwartet, ein breites Spektrum an Fähigkeiten anzuwenden, um die Mission von CrowdStrike Intelligence zu unterstützen. ART ist verantwortlich für die Forschung und Veröffentlichung zu Themen im Zusammenhang mit Informationssicherheit, die Bereitstellung technischer Expertise für andere Teams innerhalb von CrowdStrike Intelligence, die Entwicklung von Tools zur Unterstützung von Analysten in ihren täglichen Aufgaben und das Sammeln technischer Artefakte über die Aktivitäten von Gegnern.
Zusätzlich zur Arbeit an langfristigen Forschungs- und Sammelprojekten müssen Sicherheitsforscher von ART einzigartige Lösungen auf kurze Anfrage bereitstellen, um ad-hoc Bedürfnisse anderer Teams innerhalb von CrowdStrike Intelligence zu erfüllen.
Was Sie tun werden:
- Entwicklung automatisierter Lösungen zum Sammeln, Verarbeiten und Analysieren von Daten in großem Maßstab, z.B. Vendor-Patch-Verarbeitung und -Analyse
- Identifizierung von Exploits in großen Dateisammlungen
- Identifizierung von Browser-Exploits
- Identifizierung von bösartiger Infrastruktur
- Durchführung von Schwachstellenforschung zu einer Vielzahl von Zielen, z.B. Analyse von Vendor-Patches zur Identifizierung von Schwachstellen und Entwicklung von Proof-of-Concept-Exploits
- Überprüfung von Beweisen für bösartige Aktivitäten (z.B. Protokolldateien, Payloads), um die Ausnutzung von 0-Day- und n-Day-Schwachstellen zu bestätigen, Ursachen zu identifizieren und Exploits zu reproduzieren
- Identifizierung neuer Schwachstellen in Anwendungen oder Produkten
- Zusammenarbeit mit anderen Teams bei CrowdStrike Intelligence und darüber hinaus
- Reproduktion aufkommender Schwachstellen und Bereitstellung umsetzbarer technischer Informationen
- Informationen zu Themen der Informationssicherheit bereitstellen
- Erfüllung einzigartiger technischer Sammelanforderungen
- Veröffentlichung von Forschungsergebnissen im CrowdStrike-Blog oder auf Konferenzen
Was Sie benötigen:
- Beherrschung der englischen Sprache, sowohl schriftlich als auch mündlich
- Starker Hintergrund in der Informationssicherheit mit mehr als 4 Jahren Erfahrung
- Erfahrung in der Schwachstellenforschung und Exploit-Entwicklung
- Fähigkeit, GenAI/LLMs effektiv zu nutzen, um die Softwareentwicklung zu unterstützen und Schwachstellenforschung durchzuführen
- Erfahrung im Reverse Engineering
- Solides Verständnis der internen Abläufe von Microsoft Windows und Linux-Betriebssystemen
- Solide Erfahrung in der Softwareentwicklung (Python bevorzugt)
- Ausgezeichnete Problemlösungsfähigkeiten, Kreativität und starke analytische Fähigkeiten zur Untersuchung, Bewertung, Validierung und zum Querdenken
- Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten, mit einer kundenorientierten Denkweise
- Fähigkeit, remote in einem kollaborativen Teamumfeld zu arbeiten
Bonuspunkte:
- Erfolgreiche Teilnahme an CTF-Wettbewerben
- Erfahrung mit mobilen Plattformen und Betriebssystemen (z.B. Android, iOS)
- Erfahrung mit macOS
- Erfahrung mit den Programmiersprachen Go oder Rust
- Hintergrund in der Bedrohungsintelligenz
Bildung:
M.A./M.Sc. oder gleichwertige Berufserfahrung in Informationssicherheit/Informatik/Computertechnik oder einem verwandten Bereich.
Vorteile der Arbeit bei CrowdStrike:
- Marktführer in Vergütung und Aktienoptionen
- Umfassende Programme für körperliches und geistiges Wohlbefinden
- Wettbewerbsfähiger Urlaub und Feiertage zur Erholung
- Bezahlte Eltern- und Adoptionsurlaube
- Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten für alle Mitarbeiter, unabhängig von Niveau oder Rolle
- Mitarbeiternetzwerke, geografische Nachbarschaftsgruppen und Freiwilligenmöglichkeiten zur Förderung von Verbindungen
- Lebendige Bürokultur mit erstklassigen Annehmlichkeiten
- Great Place to Work Certified™ weltweit
CrowdStrike ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns dafür ein, eine Kultur der Zugehörigkeit zu fördern, in der jeder für das geschätzt wird, was er ist, und befähigt wird, erfolgreich zu sein. Wir unterstützen Veteranen und Menschen mit Behinderungen durch unser Programm zur positiven Diskriminierung.
CrowdStrike verpflichtet sich, allen Mitarbeitern und Bewerbern für eine Beschäftigung Chancengleichheit zu bieten. Das Unternehmen diskriminiert nicht bei Beschäftigungsmöglichkeiten oder -praktiken aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Glauben, ethnischer Herkunft, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft oder schwangerschaftsbedingter medizinischer Bedingungen), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Familienstand, Veteranenstatus, Alter, Staatsangehörigkeit, Abstammung, körperlicher Behinderung (einschließlich HIV und AIDS), psychischer Behinderung, medizinischem Zustand, genetischen Informationen, Mitgliedschaft oder Aktivität in einer lokalen Menschenrechtskommission, Status in Bezug auf öffentliche Unterstützung oder einer anderen durch das Gesetz geschützten Eigenschaft. Wir basieren alle Beschäftigungsentscheidungen – einschließlich Rekrutierung, Auswahl, Schulung, Vergütung, Leistungen, Disziplin, Beförderungen, Versetzungen, Entlassungen, Rückkehr von Entlassungen, Kündigungen und sozialen/freizeitlichen Programmen – auf gültigen Anforderungen des Arbeitsplatzes.
Wenn Sie Hilfe beim Zugriff auf oder bei der Überprüfung der Informationen auf dieser Website benötigen oder Hilfe bei der Einreichung einer Bewerbung oder der Beantragung einer Unterkunft benötigen, kontaktieren Sie uns bitte unter recruiting@crowdstrike.com für weitere Unterstützung.
Sr. Security Researcher (Remote, DEU) Arbeitgeber: CrowdStrike
CrowdStrike ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur wettbewerbsfähige Gehälter und Aktienoptionen bietet, sondern auch umfassende Programme für körperliches und geistiges Wohlbefinden. Die Unternehmenskultur fördert Flexibilität und Eigenverantwortung, während zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und ein starkes Netzwerk von Kollegen eine inspirierende Arbeitsumgebung schaffen. Als globaler Marktführer im Bereich Cybersicherheit haben Mitarbeiter die Chance, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und einen echten Unterschied in der Welt der Informationssicherheit zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sr. Security Researcher (Remote, DEU) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Meetups oder Konferenzen. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe gängige Fragen und Szenarien, die in der Sicherheitsforschung vorkommen. Zeig, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee oder ein Projekt hast, teile es mit der Community oder auf Plattformen wie LinkedIn. Das zeigt deine Leidenschaft und kann Türen öffnen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, deine Motivation für die Rolle klar zu kommunizieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sr. Security Researcher (Remote, DEU) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Cybersicherheit sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du für CrowdStrike brennst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen im Bereich der Informationssicherheit. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team bereichern kannst.
Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir schätzen klare Kommunikation, also vermeide unnötigen Jargon und konzentriere dich auf das Wesentliche.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CrowdStrike vorbereitet
✨Verstehe die Mission von CrowdStrike
Mach dich mit der Mission und den Werten von CrowdStrike vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft, die Vision des Unternehmens zu unterstützen. Das Verständnis für ihre Kultur und Ziele wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu präsentieren.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Sicherheitsforschung und der Entwicklung von Exploits demonstrieren. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Schwachstellenforschung und im Reverse Engineering klar und prägnant darstellen kannst.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
CrowdStrike sucht nach kreativen Denkern. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Herangehensweise an komplexe Probleme testen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche innovativen Lösungen du entwickelt hast.
✨Frage nach der Teamdynamik
Stelle Fragen zur Zusammenarbeit innerhalb des Advanced Research Teams und wie du dich in diese Dynamik einfügen kannst. Zeige dein Interesse an der Teamarbeit und wie du deine Fähigkeiten nutzen kannst, um das Team zu unterstützen. Dies zeigt, dass du nicht nur an deinem eigenen Erfolg interessiert bist, sondern auch am Erfolg des gesamten Teams.
