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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Preisstrategie im Aftermarket und optimiere Prozesse.
- Arbeitgeber: Weltweit führendes Familienunternehmen für Materialflusslösungen mit über 500 Standorten.
- Mitarbeitervorteile: 39 Stundenwoche, 30 Urlaubstage, Fitness-Rabatte und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Nutze deine analytischen Fähigkeiten, um echte Auswirkungen auf die Profitabilität zu erzielen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsingenieurwesen oder BWL und Erfahrung im Pricing.
- Andere Informationen: Internationale, wertschätzende Unternehmenskultur mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Innovation für Ideen, die mehr bewegen. Wir zählen zu den weltweit größten Familienunternehmen für Materialflusslösungen. Ausgezeichnet für Mitarbeiterfreundlichkeit und unter den 5 % der Top-Arbeitgeber, betreiben wir global über 500 Standorte in mehr als 84 Ländern. Unser Hauptsitz befindet sich in Ohio, USA. Von dort aus koordinieren wir regionale Zentralen in Deutschland, Australien, China sowie Singapur und beschäftigen rund 20.000 Mitarbeitende weltweit. Wir verknüpfen technische Innovationen, intelligente Lösungen und kundenorientierten Service und bieten dabei eine umfangreiche Palette an Flurförderzeugen, Automatisierungen und Flottenmanagementtechnologien.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Pricings im Aftermarket! Sie sind ein analytisch denkender Profi mit Leidenschaft für Preisstrategien und datengetriebene Entscheidungen? Dann bieten wir Ihnen die ideale Herausforderung: Als Pricing Manager (m/w/d) Aftersales in unserem Headquarter in Feldkirchen bei München übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung unserer Preislandschaft und wirken aktiv an der strategischen Ausrichtung unseres Aftermarket-Geschäfts mit. In dieser verantwortungsvollen Position kombinieren Sie tiefgehende Marktkenntnisse mit technischem Verständnis und treiben sowohl operative als auch systemische Prozesse voran – mit direktem Einfluss auf unsere Profitabilität und Wettbewerbsfähigkeit.
Work Life Balance: 39 Stundenwoche, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten
Benefits: Fitness-Rabatte, Mitarbeiterangebote, Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge
Well-being: Gesundheitstage zu unterschiedlichen Themen, Mitarbeiterparkplätze, subventionierte Kantine und kostenlose Getränke
Training: zweitägiger Welcome-Day, intensive theoretische und praktische Einarbeitung
CROWN: international, inhabergeführt, wertschätzend, zukunftsstark
- Preisstrategie: Mitgestaltung der unternehmensweiten Preisstrategie für den Aftersales sowie Verantwortung für erfolgreiche Implementierung und Weiterentwicklung
- Systemverantwortung: Betreuung, Administration und Weiterentwicklung der Pricing-Software PriceFX in der Rolle des Key-Users, inklusive Sicherstellung der Datenqualität und Optimierung der systemischen Prozesse.
- Margen- und Kostenanalyse: Laufende Überwachung der Profitabilität und Kostenveränderungen. Datengestützte Handlungsempfehlung bei strategisch wichtigen Produktgruppen (Portfolios).
- Operative Preisgestaltung: Umsetzung von Preisanpassungen, Pflege von Konditionen und Erstellung sowie Verteilung aller notwendigen Preislisten innerhalb der Vertriebsorganisation (Retail, Dealer).
- Sonderpreisanfragen: zentrale Anlaufstelle für die Bewertung, Koordination und Freigabe aller Sonderpreisanfragen des Vertriebs gemäß der definierten Prozess- und Freigaberegelung.
- Prozessoptimierung: Identifizierung von Potenzialen zur Effizienzsteigerung in allen preisrelevanten Prozessen und vorantreiben deren Umsetzung.
Background: Du konntest dein Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Marketing, o. Ä. erfolgreich beenden und bereits Berufserfahrung in den Bereichen Pricing und After Sales im Maschinenbau, Ersatzteilhandel oder Automotiv Bereich sammeln?
Skills: Du sprichst sicher Deutsch und Englisch?
Personality: Du verfügst über sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und überzeugst durch deine strategische Herangehensweise? Du entscheidest gerne und kannst verschiedene Stakeholder koordinieren?
Passion: Du interessierst dich für den Umgang mit Massendaten sowie deren Visualisierung und fühlst dich sicher bei der Vermittlung komplexer Sachverhalte?
Du konntest viele dieser Fragen mit “JA” beantworten? Perfekt! Dann lade deine Bewerbung über den untenstehenden Link hoch und werde Teil von Crown.
Pricing Specialist (M/W/D) Aftersales - Feldkirchen Bei München Arbeitgeber: CROWN Gabelstapler GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
CROWN Gabelstapler GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pricing Specialist (M/W/D) Aftersales - Feldkirchen Bei München
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten regelmäßig. Oft gibt es dort exklusive Stellenangebote, die nicht auf Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft werden Positionen intern besetzt, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen zur Preisstrategie mit.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Pricing und datengetriebene Entscheidungen zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pricing Specialist (M/W/D) Aftersales - Feldkirchen Bei München
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Pricing Specialist interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Pricing und After Sales hervor. Zeig uns, wie du deine analytischen Fähigkeiten eingesetzt hast, um datengetriebene Entscheidungen zu treffen. Das macht einen großen Unterschied!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle gelangen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CROWN Gabelstapler GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Preisstrategie
Mach dich mit den aktuellen Preisstrategien des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du deine analytischen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis in die Weiterentwicklung der Preislandschaft einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Preisstrategien implementiert oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu demonstrieren.
✨Kenntnis der Software
Informiere dich über die Pricing-Software PriceFX. Wenn du bereits Erfahrung mit ähnlichen Tools hast, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Kenntnisse in der neuen Rolle nutzen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Aftermarket und wie das Unternehmen seine Preisstrategien weiterentwickeln möchte.