Health & Safety Manager EMEA (m/w/d)

Health & Safety Manager EMEA (m/w/d)

Feldkirchen Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Crown Lift Trucks UK

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die EHS-Strategie und sorge für Sicherheit an unseren Standorten in der EMEA-Region.
  • Unternehmen: Weltweit führendes Familienunternehmen im Bereich Materialflusslösungen mit über 20.000 Mitarbeitern.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Home-Office, großzügige Urlaubstage und umfassende Schulungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine sichere Arbeitsumgebung und beeinflusse die Sicherheitskultur positiv.
  • Qualifikationen: Abschluss in Arbeitssicherheit oder vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir gehören zu den größten familiengeführten Unternehmen für Materialflusslösungen weltweit. Global betreiben wir über 500 Standorte in mehr als 84 Ländern. Unser Hauptsitz befindet sich in Ohio, USA. Von dort aus koordinieren wir regionale Hubs in Deutschland, Australien, China und Singapur und beschäftigen weltweit rund 20.000 Mitarbeiter.

Als Health & Safety Manager EMEA (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Einhaltung von Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften sowie von Branchenstandards an allen nicht produzierenden Standorten von Crown in der EMEA-Region.

Was Sie erwartet:

  • Work-Life-Balance: Home-Office-Vertrag, großzügige Urlaubsregelungen je nach lokalen Bedingungen, flexible Arbeitszeiten
  • Schulung: Willkommensveranstaltungen in der Zentrale in München, intensive theoretische und praktische Schulung
  • CROWN: Engagement, Respekt, Chancen, Erfolg, Navigation

Ihre Rolle und Verantwortlichkeiten:

  • Bereitstellung von EHS-Führung, Anleitung und Fachwissen für alle nicht produzierenden Standorte in der EMEA-Region.
  • Entwicklung, Implementierung und Pflege von EHS-Programmen, -Richtlinien, -Verfahren, Schulungen und Standards in Übereinstimmung mit gesetzlichen und unternehmensinternen Anforderungen.
  • Sicherstellung der EHS-Konformität in Bezug auf gefährliche und nicht gefährliche Abfälle, gefährliche Materialien, Ergonomie und Umweltschutz.
  • Leitung von Vorbeugungs- und Untersuchungsprozessen bei Vorfällen, Überwachung der Sicherheitsleistung, Durchführung von Audits und Berichterstattung über wichtige EHS-Kennzahlen an das Management.
  • Zusammenarbeit mit Rechtsabteilung, Compliance, Ingenieurwesen, Einrichtungen und der Geschäftsführung zur Unterstützung der EHS-Ziele.
  • Vorantreiben strategischer EHS-Initiativen, Verwaltung von Abteilungsbudgets, proaktive Identifizierung von Risiken und Unterstützung einer kontinuierlichen Verbesserung sowie einer kulturfreien Vorfallkultur.

Hintergrund: Haben Sie einen Abschluss in Arbeitssicherheit und Gesundheit, EHS-Recht oder eine vergleichbare Qualifikation, kombiniert mit mehreren Jahren relevanter Berufserfahrung?

Fähigkeiten: Haben Sie ein starkes Verständnis der EMEA-Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltgesetze und -vorschriften und wissen, wie Sie diese effektiv in industriellen Umgebungen anwenden? Bringen Sie zusätzliche Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern, im Change Management oder in der Leitung von Projekten in einem EMEA-Umfeld mit? Können Sie eine nachweisliche Erfolgsbilanz bei der Umsetzung von Sicherheitsverbesserungen und dem erfolgreichen Erreichen von Zertifizierungen wie ISO 14001 und ISO 50001 vorweisen?

Persönlichkeit: Sehen Sie sich als selbstbewusste, proaktive Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt, mit anderen interagiert und auch unter Druck fokussiert bleibt? Zeigen Sie zudem ein starkes situatives Bewusstsein und emotionale Intelligenz, die es Ihnen ermöglichen, komplexe Stakeholder-Situationen mit Vertrauen und Empathie zu navigieren?

Leidenschaft: Sind Sie leidenschaftlich daran interessiert, eine starke Sicherheitskultur aufzubauen, Menschen zu inspirieren und die Gesundheits- und Sicherheitsstandards kontinuierlich zu verbessern?

Health & Safety Manager EMEA (m/w/d) Arbeitgeber: Crown Lift Trucks UK

Crown ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der EMEA-Region eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten bietet. Unsere Unternehmenskultur basiert auf den Werten Engagement, Respekt, Chancen, Erfolg und Navigation, was ein inspirierendes Arbeitsumfeld schafft. Zudem fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch umfassende Schulungsprogramme und bieten die Möglichkeit, an innovativen EHS-Initiativen teilzunehmen, um eine sichere und nachhaltige Arbeitsumgebung zu gestalten.

Crown Lift Trucks UK

Kontaktdaten:

Crown Lift Trucks UK Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Health & Safety Manager EMEA (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die EHS-Vorgaben verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit einer positiven Einstellung und dem Willen zur kontinuierlichen Verbesserung deiner Fähigkeiten wirst du deinen Traumjob finden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Health & Safety Manager EMEA (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

EHS-Führungskompetenz
Kenntnis der EMEA-Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltgesetze
Entwicklung und Implementierung von EHS-Programmen
Erfahrung in der Durchführung von Audits
Fähigkeit zur Risikoidentifikation
Projektmanagement
Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Gesundheit und Sicherheit sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als Health & Safety Manager EMEA brennst.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Verknüpfe deine Erfahrungen!:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar darstellst. Zeig uns, wie deine bisherigen Erfolge im Bereich EHS dich zu einem idealen Kandidaten für diese Position machen.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Crown Lift Trucks UK vorbereitet

Verstehe die EHS-Vorschriften

Mach dich mit den spezifischen Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften in der EMEA-Region vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Gesetze kennst, sondern auch, wie sie in der Praxis angewendet werden können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Sicherheitsverbesserungen implementiert oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Rolle viel Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit zu sprechen. Betone, wie du Konflikte gelöst und Stakeholder überzeugt hast.

Sei proaktiv und zeige Leidenschaft

Unterstreiche deine Begeisterung für eine starke Sicherheitskultur und kontinuierliche Verbesserungen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch darüber hinausgehen möchtest, um das Unternehmen voranzubringen.