Engineering Manager Software (f/m/d) - Simulation

Hexagon Robotics ist eine Division von Hexagon – einem globalen Marktführer in der präzisen Messtechnik. Gegründet im Jahr 2025, entwickelt Hexagon Robotics humanoide Roboter für industrielle Sektoren, um Arbeitskräftemangel zu beheben und den Übergang von Automatisierung zu Autonomie zu ermöglichen. Das erste humanoide Produkt, AEON, wurde im Juni 2025 eingeführt und kombiniert Agilität, Bewusstsein, räumliche Intelligenz und Vielseitigkeit, um eine marktführende Lösung für Kunden in den Bereichen Automobil, Transport, Luft- und Raumfahrt, Fertigung und Logistik bereitzustellen.

Als Engineering Manager Software für Simulation werden Sie das Team leiten, das die virtuellen Umgebungen, Werkzeuge und Arbeitsabläufe erstellt, die helfen, AEON von der Konzeption bis zur zuverlässigen industriellen Bereitstellung zu bringen. Diese Rolle kombiniert praktische Softwareentwicklung mit Mitarbeiterführung und gibt Ihnen die Möglichkeit, eine hochwirksame Simulationsplattform zu gestalten, während Sie es den modernsten Robotikteams ermöglichen, schneller zu entwickeln, zu testen und zu validieren.

Ihre Mission

• Leiten und wachsen eines Teams von Simulationsingenieuren, die die Simulationsplattform und Werkzeuge für die Robotikorganisation aufbauen und pflegen.
• Seien Sie ein praktischer Spieler/Coach: Tragen Sie selbst zur Gestaltung und Implementierung bei (hauptsächlich Python, mit Simulations-Engines wie Nvidia Omniverse / Isaac Sim oder Gazebo), während Sie das Team unterstützen, nachhaltig zu liefern.
• Besitzen Sie die Simulations-Roadmap: Übersetzen Sie die Bedürfnisse der Robotik-Domänenteams (Steuerung, Wahrnehmung, Manipulation, Mission) in klare Teamziele, Meilensteine und einen umsetzbaren Lieferplan.
• Führen Sie komplexe Systemintegrationen über mehrere Technologiestacks hinweg durch, um die Genauigkeit und Benutzerfreundlichkeit der Simulationsplattform kontinuierlich zu verbessern.
• Besitzen Sie die Grundlagen des Engineering-Managements: Unterstützung bei der Einstellung, Einarbeitung, 1:1-Gespräche, Feedback, Leistungs- und Karriereentwicklung sowie den Aufbau einer gesunden Teamkultur.
• Bewerten Sie Build-vs-Buy-Entscheidungen: Bestimmen Sie, wann Lösungen intern implementiert werden sollen und wann die Zusammenarbeit mit Drittanbietern (z.B. Nvidia) sinnvoll ist, um die Plattform zu beschleunigen.
• Fördern Sie hohe Qualität und Zuverlässigkeit der Simulationssoftware durch Code-Reviews, bewährte Ingenieurpraktiken und automatisierte Tests.
• Beheben Sie Hindernisse und treiben Sie die Lösung von systemübergreifenden Problemen voran, die Simulation, CI/CD und Robotik-Subsysteme betreffen.
• Stärken Sie die Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Stakeholdern (Robotikingenieure, DevOps, Produkt, Systeme), um sicherzustellen, dass die Simulationsplattform den sich entwickelnden Entwicklungs- und Validierungsbedürfnissen entspricht.
• Verbessern Sie kontinuierlich, wie das Team arbeitet: Prozesse, Werkzeuge, Beobachtbarkeit und pragmatisches Management technischer Schulden.

Ihr Skillset

• MSc oder PhD in Robotik/Informatik oder einem verwandten Bereich.
• Nachgewiesene Erfahrung im Linienmanagement (z.B. Teamleiter / Engineering Manager / Tech Lead mit Personalverantwortung), einschließlich Coaching, Feedback und Unterstützung des Karrierewachstums.
• Erfahrung und Interesse an der Roadmap-Planung für Ihr Team. Sie besitzen dies zunächst.
• Starker praktischer Hintergrund in der Softwareentwicklung mit Produktionserfahrung in Python auf Linux. Sie verstehen nicht nur, wie man Python-Code schreibt, sondern auch, wie man ihn verpackt und bereitstellt.
• Erfahrung mit Simulations- oder Spiel-Engines und verwandten Werkzeugen (vorzugsweise Nvidia Omniverse / Isaac Sim; alternativ Unreal, Unity oder Gazebo) und Vertrautheit mit typischen Aufgaben beim Arbeiten mit 3D-Assets (OpenUSD, URDF, Mesh-Dateimanipulation).
• Fähigkeit, durch Einfluss zu führen: technische Diskussionen zu erleichtern, Stakeholder auszurichten und Ingenieure bei der Entscheidungsfindung zu unterstützen, ohne zu mikromanagen.
• Solides Verständnis von Softwarequalitätspraktiken: Code-Reviews, Teststrategien, CI/CD, Debugging und betriebliche Bereitschaft.
• Starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten: Sie können Richtung vorgeben, Klarheit schaffen und die Ausführung über mehrere Stakeholder und Teams hinweg vorantreiben.
• Eine pragmatische, lieferorientierte Denkweise: Sie bringen eine Startup-Mentalität mit, die sich auf iterative, nutzbare Lösungen für den Endbenutzer konzentriert, während Sie die langfristige Integrität der Plattform aufrechterhalten.

Was Sie erwarten können

• Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Modell für eine echte Work-Life-Balance.
• CHF 500 Mobilitätsguthaben für nachhaltiges Pendeln.
• Bonussystem und starke Pensionsbeiträge.
• Maßgeschneiderte Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Umzugshilfe für einen reibungslosen Start.
• Rabatte auf Gesundheit, Mobilität und Unterhaltung.
• Teamevents und eine flache Hierarchie, in der Ihre Stimme zählt.
• Eine warme, internationale Kultur, die auf Respekt und Zusammenarbeit basiert.