CS Personal AG in Aargau sucht Unterstützung im Recruiting und Bewerbermanagement. Als Teil des jungen, dynamischen Teams hast du die Möglichkeit, aktiv an Auswahlprozessen mitzuwirken und deinen eigenen Kandidatenpool aufzubauen. Bei guter Leistung besteht die Möglichkeit auf Weiterbeschäftigung und unbefristete Festanstellung. Wir bieten eine Leistungsgerechte Bezahlung mit Fixlohn und Provision.
#J-18808-Ljbffr
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Praktikum Recruiting & Personalberatung – Provisionsmodell Arbeitgeber: CS Personal AG
Die CS Personal AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region Zürich ein angenehmes Arbeitsklima und abwechslungsreiche Projekte bietet. Mit einer zeitgemäßen Entlöhnung und langfristigen Einsatzmöglichkeiten fördert das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung und bietet die Chance auf eine Festanstellung, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Gipser/Trockenbauer macht.