Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Innenausbau und Möbelbau von der Idee bis zur Montage.
- Unternehmen: Renommierte Schreinereibetriebe in der dynamischen Wirtschaftsregion Zürich.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, moderne Infrastruktur und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unkomplizierter Bewerbungsprozess mit persönlicher Betreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte einzigartige Räume und arbeite an abwechslungsreichen Projekten in Zürich.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Schreiner-Ausbildung und Erfahrung in Projektabwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Du bist gelernter Schreiner mit Weiterbildung zum Projektleiter oder AVOR-Spezialisten und suchst eine neue Herausforderung, bei der Präzision, Kundenorientierung und echte Handwerkskunst im Mittelpunkt stehen? Du möchtest anspruchsvolle Projekte in der dynamischen Wirtschaftsregion Zürich von der ersten Idee bis zur vollendeten Montage begleiten?
Für renommierte Schreinereibetriebe und innovative Innenausbau-Unternehmen in Zürich und Umgebung suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte und durchsetzungsstarke Persönlichkeit als Projektleiter/in Schreinerei.
Aufgaben- Projektverantwortung: Ganzheitliche Leitung und Abwicklung von anspruchsvollen Projekten im Bereich Innenausbau, Möbelbau und Objektbau.
- Kundenberatung & Betreuung: Empathische und fachkompetente Beratung von Bauherren, Architekten und Privatkunden von der Konzeptphase bis zur Übergabe.
- Arbeitsvorbereitung (AVOR): Selbstständige Erstellung von Ausführungs- und Detailplänen (CAD) sowie technische Arbeitsvorbereitung und Materialbeschaffung.
- Kosten- & Terminkontrolle: Zuverlässige Budgetüberwachung, Erstellung von Kalkulationen, Offerten und Abrechnungen sowie Sicherstellung der Termineinhaltung.
- Schnittstellenfunktion: Enger Austausch und Koordination mit der Fertigung, der Montage, Subunternehmern und Fachplanern.
- Ausbildung: Abgeschlossene Grundbildung als Schreiner/in EFZ, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung (z. B. Projektleiter/in Schreinerei, Fertigungsspezialist/in, Techniker/in HF Holztechnik oder Schreiner-Meister/in).
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Projektabwicklung und AVOR im Schweizer Schreinereigewerbe.
- CAD- & EDV-Kenntnisse: Versierter Umgang mit gängigen CAD-Programmen (z. B. Vectorworks, AutoCAD) und Schreinerei-Software (z. B. Borm, ProConcept).
- Persönlichkeit: Hohes Qualitätsbewusstsein, Organisationstalent, Kommunikationsstärke sowie eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Schweizerdeutsch-Verständnis von Vorteil).
- Attraktive Anstellungsbedingungen: Zeitgemässe Entlohnung sowie faire Spesenregelungen.
- Spannende Projekte: Abwechslungsreiche Aufträge in der Region Zürich – von exklusivem Wohnungsbau bis hin zu modernen Gewerbeobjekten.
- Moderne Infrastruktur: Ein top ausgestatteter Arbeitsplatz mit modernster Software und ein eingespieltes, kollegiales Team.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Gezielte Förderung von Weiterbildungen und persönliche Entwicklungsperspektiven im Betrieb.
- Persönliche Begleitung: Ein unkomplizierter Bewerbungsprozess und eine professionelle Betreuung während des gesamten Prozesses.
Bereit für deine neue Herausforderung? Mache den nächsten Schritt in deiner Karriere! Sende uns deinen Lebenslauf sowie deine Zeugnisse ganz unkompliziert zu.
Dein Kontakt: Ozan Soydan
Projektleiter/in Schreinerei (m/w/d) - Gestalte die Räume in Zürich & Umgebung! Arbeitgeber: CS Personal AG
Die CS Personal AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region Zürich ein angenehmes Arbeitsklima und abwechslungsreiche Projekte bietet. Mit einer zeitgemäßen Entlöhnung und langfristigen Einsatzmöglichkeiten fördert das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung und bietet die Chance auf eine Festanstellung, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Gipser/Trockenbauer macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter/in Schreinerei (m/w/d) - Gestalte die Räume in Zürich & Umgebung! erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter/in Schreinerei (m/w/d) - Gestalte die Räume in Zürich & Umgebung! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von CS Personal AG auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei CS Personal AG sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei CS Personal AG zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CS Personal AG vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
