Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Engineering-Team bei Angeboten für große Gasturbinen und langfristige Serviceverträge.
- Arbeitgeber: Cs2 ITEC bietet spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und ein kollegiales Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Arbeite an internationalen Großprojekten und entwickle deine Fähigkeiten in neuesten Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Maschinenbau oder ähnlichem, 2 Jahre Erfahrung, Projektmanagementfähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Engagiere dich in einem globalen Team und baue dein Netzwerk weltweit aus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Cs2 ITEC bietet Ihnen als Berufseinsteiger oder erfahrenem Spezialisten ausgezeichnete Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Bei spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten für internationale Großkunden und Konzerne, bauen Sie, je nach Aufgabenstellung und Position tiefes Fachwissen in neuesten Technologien oder breites Projektleitungs- bzw. Führungs-Know-how auf. Durch die Vielzahl unserer Themen können wir Ihnen, je nach persönlichen Wünschen, verschiedene Technologiebereiche und Aufgabenstellungen anbieten. Das bieten wir Ihnen: Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem spannenden Aufgabenumfeld Internationale Großprojekte bei namhaften Kunden Mitarbeit in einem sympathischen und motiviertem Team Angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld Interessante Perspektiven für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Attraktive Vergütung und flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten Diese Aufgaben warten auf Sie: Lead the engineering bid team during the negotiation of bids for modernizations and upgrades (M&U) and long term service agreements (LTSA) of large gas turbines (LGT) Be the primary contact for technical questions from the sales teams in the bid process for all M&U and LTSA topics Opportunities to support during customer meetings Providing technical input/expertise to support active proposal and negotiations through definition of scope, guarantees and risks Run detailed performance models to evaluate impact of potential upgrades on LGT’s and subsequent combined cycle Evaluate and optimize the scope of M&U and LTSA bids with marketing and component experts Coordinate evaluation of upgrade impact on overall plant (generator, steam turbine, etc.) Ability to handle multiple projects in parallel Communicate within multiple disciplines and consolidate input from specialists and experts Was Sie mitbringen sollten: Bachelor’s degree or equivalent in mechanical engineering or other relevant with at least 2 years of professional experience, Master’s degree preferred Ability to work with a global / diverse team to deliver the best results and drive change in the business Project management skills and customer orientation Proficiency in MS Office Experience in LGT thermal performance evaluations especially with detailed heat balance analysis is preferred Networking skills; establish and build networks in a globally distributed team, connect with colleagues and partners world wide Communication: Excellent verbal, written and virtual communication in English German language skills desirable Wir freuen uns auf SIE ! Cs2 ITEC GmbH & Co. KG Anton-Bruckner-Straße 2a 91052 Erlangen Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Service Project Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Cs2 ITEC GmbH Co. KG
Kontaktperson:
Cs2 ITEC GmbH Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Service Project Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich der großen Gasturbinen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an den Herausforderungen der Branche hast.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der technischen Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich in einem internationalen Team gearbeitet hast. Dies wird besonders geschätzt, da die Position eine enge Zusammenarbeit mit globalen Kollegen erfordert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Service Project Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des Service Project Managers interessierst. Betone, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf auf spezifische Projekte oder Erfahrungen ein, die deine Projektmanagementfähigkeiten und technischen Kenntnisse im Bereich der großen Gasturbinen belegen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Betone Teamarbeit und Kommunikation: Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Disziplinen erfordert, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du erfolgreich in einem globalen und vielfältigen Team gearbeitet hast. Nenne Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich.
Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung einreichst, stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, wie Lebenslauf, Anschreiben und eventuell Zeugnisse, vollständig und korrekt sind. Achte darauf, dass deine Unterlagen professionell formatiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cs2 ITEC GmbH Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Service Project Managers. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kenntnisse in der thermischen Leistungsbewertung von LGTs demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da die Kommunikation mit verschiedenen Disziplinen und internationalen Teams wichtig ist, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit unterschiedlichen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten großen Projekten.