Marketing Manager, Europe (m/f/d)- Bewerben über Stepstone

Marketing Manager, Europe (m/f/d)- Bewerben über Stepstone

Plattling Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Marketingstrategien und arbeite eng mit Vertriebsteams zusammen.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bereich Marketing mit dynamischem Team.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsprogramme und spannende Projekte.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft für Events und Konferenzen erforderlich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings und wachse mit uns.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Marketing und Projektmanagement, starke analytische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Plattling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Marketing Manager, Europe (m/f/d). Der Stelleninhaber (m/w/d) spielt eine Schlüsselrolle bei der Erreichung der strategischen Ziele der zugeordneten regionalen Geschäftseinheiten und trägt direkt zu profitablem Umsatzwachstum im jeweiligen Gebiet bei. Dies wird durch die Bereitstellung relevanter Marktanalysen, die Unterstützung der Lokalisierung globaler Vertriebsstrategien und die Umsetzung zielgerichteter, messbarer Marketinginitiativen erreicht, die sowohl die Vertriebs- als auch die regionalen Ziele fördern.

Aufgaben

  • Sie entwickeln ein tiefes Verständnis für die strategischen Prioritäten unserer Kunden und regionalen Vertriebsteams.
  • Durch enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und internen Schnittstellen entstehen umsetzbare, gemeinsame Pläne, die Sie aktiv vorantreiben.
  • Die Verantwortung für den jährlichen strategischen Marketingplan liegt bei Ihnen – von der Konzeption bis zur Abstimmung mit der Geschäftseinheit.
  • Im Tagesgeschäft steuern Sie Budget, Projekte, Kampagnen und Marketingmaterialien und sorgen für eine effiziente Umsetzung.
  • In Zusammenarbeit mit den globalen Content- und Branchenmarketingteams entwickeln Sie relevante Inhalte und Maßnahmen zur Unterstützung unserer Wachstumsziele.
  • Zur Bewertung Ihrer Marketingaktivitäten nutzen Sie Markt‑, Kunden- und Wettbewerbsanalysen und leiten daraus neue Chancen ab.
  • Sie identifizieren fehlende Daten oder Tools und entwickeln Empfehlungen, um Insights und die Qualität von Entscheidungen kontinuierlich zu verbessern.
  • Beobachtung aktueller Marketingtrends, Tools und Best Practices sowie Ableitung und Einbringung von Empfehlungen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Teamkompetenzen und Marketingeffektivität.
  • Als Ansprechpartner für Markt- und Branchenwissen beobachten Sie Trends, Studien und Kundenfeedback und bereiten diese Erkenntnisse für interne Teams auf.
  • Kontinuierliche Analyse und Ausbau eines fundierten Verständnisses des TIC-Marktes sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen zur Unterstützung des regionalen Geschäftswachstums.
  • Bei Events, Kampagnen, Werbemitteln und Merchandising-Aktivitäten übernehmen Sie die Planung, Steuerung und Auswertung – mit klarer Ausrichtung auf Umsatz- und Wachstumsziele.
  • Sie analysieren den ROI aller Marketingmaßnahmen und arbeiten systematisch an Optimierungen.

Profil

  • Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft, Marketing, Kommunikation oder vergleichbare relevante Berufserfahrung in Marketing, Kommunikation oder Vertrieb.
  • MBA wünschenswert, aber nicht erforderlich.
  • Mindestens 6–7 Jahre Branchenerfahrung und/oder B2B-Erfahrung in den Bereichen Marketing oder Vertrieb sind von Vorteil.
  • Mindestens 5 Jahre nachweisbare Erfolge in vergleichbaren Positionen mit zunehmender Verantwortung.
  • Fundierte Erfahrung im Projektmanagement und der Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsprojekten.
  • Umfassendes Verständnis von Branchentrends, Marketingansätzen und Best Practices.
  • Aktuelle Kenntnisse von Tools, Kennzahlen und Trends im Digitalen Marketing.
  • Nachgewiesene Projektmanagementfähigkeiten.
  • Leidenschaft für Marketing und Markenaufbau sowie die Fähigkeit, überzeugende Botschaften zu vermitteln.
  • Starke analytische Fähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, Kennzahlen von Online-Kampagnen zu überwachen, zu interpretieren und darauf zu reagieren.
  • Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Fähigkeit zur klaren und professionellen Kommunikation.
  • Fließende Englischkenntnisse erforderlich; weitere europäische Sprachen sind von Vorteil.
  • Reisebereitschaft bis zu 20 % pro Jahr für Firmen-Events, Konferenzen und ähnliche Veranstaltungen.

Wir bieten

  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Marketingbereich zur Unterstützung des kontinuierlichen Wachstums der CSA-Gruppe.
  • Ihre Aufgaben umfassen Vertrieb und Kundenbetreuung in allen kaufmännischen Belangen.
  • Möglichkeiten zu mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten.
  • Ein Fitness- und Gesundheitsprogramm für einen entspannten Ausgleich zum Arbeitsalltag.

Marketing Manager, Europe (m/f/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: CSA Group Bayern GmbH

Als Arbeitgeber in Plattling bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf kontinuierliches Wachstum und Innovation ausgerichtet ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsmöglichkeiten eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Darüber hinaus profitieren Sie von einem umfassenden Fitness- und Gesundheitsprogramm, das Ihr Wohlbefinden unterstützt und Ihnen hilft, Ihre beruflichen Ziele zu erreichen.

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Kontaktdaten:

CSA Group Bayern GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Manager, Europe (m/f/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen Marketing-Profis vernetzen kannst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, die deine Erfahrungen und Erfolge im Marketing hervorheben.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle ins Auge gefasst hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Lass uns zusammen eine überzeugende Nachricht formulieren, die deine Motivation unterstreicht.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Leute gelangen. Wir unterstützen dich gerne bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager, Europe (m/f/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Marktanalyse
Vertriebskommunikation
Strategisches Marketing
Projektmanagement
Budgetverwaltung
Kampagnenplanung
Content-Entwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit dem Schreiben deiner Bewerbung beginnst, schau dir unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle genau an. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung genau auf das passt, was wir suchen.

Sei konkret und präzise:Vermeide es, allgemein zu bleiben. Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringst. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender!

Zeige deine Leidenschaft:Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Begeisterung für Marketing und Markenaufbau zeigen. Lass uns wissen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung den richtigen Weg geht, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CSA Group Bayern GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmensziele

Mach dich mit den strategischen Zielen des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Rolle als Marketing Manager dazu beitragen kann, diese Ziele zu erreichen. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv daran zu arbeiten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfolge zu präsentieren und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt deine Erfahrung und deine Fähigkeit, Ergebnisse zu liefern.

Analysiere den Markt

Informiere dich über aktuelle Trends im Marketing und in der Branche, in der das Unternehmen tätig ist. Sei bereit, deine Erkenntnisse im Interview zu teilen und Vorschläge zu machen, wie das Unternehmen von diesen Trends profitieren könnte. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den aktuellen Marketingstrategien oder zu den Herausforderungen des Unternehmens sein. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich aktiv in das Team einzubringen.