Teamleiter (m/w/d) Umwelt- und Zuverlässigkeitsprüfung / Environmental & Reliability Testing
Teamleiter (m/w/d) Umwelt- und Zuverlässigkeitsprüfung / Environmental & Reliability Testing

Teamleiter (m/w/d) Umwelt- und Zuverlässigkeitsprüfung / Environmental & Reliability Testing

Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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CSA Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team für Umwelt- und Zuverlässigkeitsprüfungen und führe Tests durch.
  • Arbeitgeber: CSA Group, ein führendes Unternehmen im Bereich Test- und Zertifizierungsdienstleistungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsprogramme und eine sichere Anstellung.
  • Andere Informationen: Moderne Labore mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und mache einen Unterschied in der Welt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwissenschaften und Erfahrung in Tests erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Bei CSA Group steht eine Vision im Mittelpunkt: die Welt zu einem besseren, sichereren und nachhaltigeren Ort zu machen. Seit fast einhundert Jahren ist dies Teil unserer Mission. Mit Hauptsitz in Kanada und mehr als 30 Laboren und Büros weltweit testet, inspiziert und zertifiziert die CSA Group eine Vielzahl von Produkten, um strengen Anforderungen an Sicherheit, Leistung und Umweltauswirkungen gerecht zu werden.

Um unser Prüflabor zu stärken, suchen wir einen Teamleiter für Umwelt- und Zuverlässigkeitsprüfungen. In dieser Rolle übernehmen Sie die technische und organisatorische Verantwortung für ein Team von Prüfingenieuren und Technikern und stellen sicher, dass Umwelt- und Zuverlässigkeitsprüfungen effizient, gemäß den geltenden Standards und auf höchstem Qualitätsniveau durchgeführt werden.

Ihre Aufgaben:

  • Technische und organisatorische Leitung des Teams für Umwelt- und Zuverlässigkeitsprüfungen
  • Planung, Koordination und Durchführung von Umwelt- und Zuverlässigkeitsprüfungen gemäß relevanten Standards (z. B. DIN EN, IEC, MIL-STD, ISO)
  • Durchführung und Auswertung mechanischer Prüfungen, einschließlich Stoß-, Vibrations- und Fallprüfungen
  • Durchführung klimatischer Tests, wie Temperaturwechsel und Feuchtigkeitsprüfungen sowie IP-Tests zum Schutz vor Wasser und Staub
  • Sicherstellung des effizienten Betriebs und der Verfügbarkeit von Umwelttestsystemen, Klimakammern und anderer Laborausrüstung
  • Analyse und Auswertung von Testergebnissen, einschließlich der Überprüfung und Genehmigung von Prüfberichten
  • Bewertung und Berechnung von Messunsicherheiten und Entwicklung sowie Pflege von Messunsicherheitsbudgets
  • Unterstützung von Kunden und Entwicklungsteams bei der Interpretation und Bewertung von Testergebnissen
  • Vorantreiben der kontinuierlichen Verbesserung von Prüfmethoden, Prozessen und Laborinfrastruktur
  • Beitrag zur Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der Laborakkreditierung (ISO/IEC 17025)
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und regulatorischen Anforderungen

Ihr Profil:

  • Abschluss oder technische Qualifikation in Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik, Physik, Umwelttechnik oder einem vergleichbaren Bereich
  • Mehrjährige Erfahrung in der Umwelt-, Klima- oder Zuverlässigkeitsprüfung
  • Idealerweise Erfahrung in der technischen Führung oder Koordination von Mitarbeitern oder Projektteams
  • Kenntnis relevanter Prüfstandards (z. B. IEC 60068-x, MIL-STD-810)
  • Erfahrung mit Mess- und Prüfgeräten sowie technischer Dokumentation
  • Kenntnisse zur Bewertung und Berechnung von Messunsicherheiten sind von Vorteil
  • Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten, Teamorientierung und Verantwortungsbewusstsein

Was wir bieten:

  • Eine interessante und abwechslungsreiche Position in einem der modernsten Prüflabore Europas
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gesundheits- und Wellnessprogramme zur Unterstützung einer ausgewogenen Work-Life-Balance
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • „Lease a Bike“-Programm und andere attraktive Vorteile
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und ein sicherer, langfristiger Arbeitsplatz

CSA Group ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich für Vielfalt, Gleichheit und Inklusion einsetzt. Wir verbieten Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund der in den geltenden Gesetzen festgelegten Gründe. Wir sind eine Organisation, in der Chancen auf Fähigkeiten und Fertigkeiten basieren und Unterschiede respektiert und geschätzt werden.

Teamleiter (m/w/d) Umwelt- und Zuverlässigkeitsprüfung / Environmental & Reliability Testing Arbeitgeber: CSA Group

CSA Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem der modernsten Prüflabore Europas zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Gesundheits- und Wellnessprogrammen sowie einem sicheren Arbeitsplatz fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Die Unternehmenskultur legt Wert auf Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion, was CSA Group zu einem attraktiven Ort für engagierte Fachkräfte macht, die einen positiven Einfluss auf die Welt ausüben möchten.
CSA Group

Kontaktperson:

CSA Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Umwelt- und Zuverlässigkeitsprüfung / Environmental & Reliability Testing

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die CSA Group und deren Projekte im Bereich Umwelt- und Zuverlässigkeitsprüfung. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 3

Stelle Fragen während des Interviews! Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen der Position zu erfahren.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du den ersten Schritt machst, um Teil unseres Teams zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Umwelt- und Zuverlässigkeitsprüfung / Environmental & Reliability Testing

Technische und organisatorische Führung
Umwelt- und Zuverlässigkeitsprüfung
Kenntnis relevanter Prüfstandards (z.B. DIN EN, IEC, MIL-STD, ISO)
Durchführung mechanischer Tests (z.B. Stoß-, Vibrations- und Falltests)
Klimatische Tests (z.B. Temperaturwechsel, Feuchtigkeitstests)
IP-Tests für Wasser- und Staubschutz
Analyse und Auswertung von Testergebnissen
Bewertung und Berechnung von Messunsicherheiten
Entwicklung und Pflege von Messunsicherheitsbudgets
Erfahrung mit Prüf- und Messtechnik
Technische Dokumentation
Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Starke Kommunikationsfähigkeiten
Teamorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Umwelt- und Zuverlässigkeitsprüfung sind wichtig. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du für diese Rolle brennst.

Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die perfekte Wahl für unser Team bist!

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CSA Group vorbereitest

Verstehe die Standards

Mach dich mit den relevanten Prüfstandards wie DIN EN, IEC und ISO vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen in der Anwendung dieser Standards hast.

Technische Führungskompetenz zeigen

Bereite Beispiele vor, in denen du technische oder organisatorische Verantwortung übernommen hast. Erkläre, wie du dein Team motiviert und geleitet hast, um Tests effizient durchzuführen und die Qualität zu sichern.

Analytisches Denken demonstrieren

Sei bereit, über deine Herangehensweise an die Analyse von Testergebnissen zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, Messunsicherheiten zu bewerten und Lösungen für Probleme zu finden, die während der Tests auftreten können.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da du eng mit Kunden und internen Teams zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu unterstreichen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich vermittelt hast.

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