Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) in Kaltenkirchen in Neumünster

Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) in Kaltenkirchen in Neumünster

Neumünster Vollzeit 20790 - 25410 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktive Kundenansprache und kompetente Beratung im Einzelhandel.
  • Unternehmen: Krisensicheres Unternehmen mit langfristigen Einsätzen.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie kostenlose Arbeitskleidung.
  • Weitere Informationen: Persönliche Betreuung und flexible Arbeitszeiten, auch samstags.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Einzelhandel aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Qualifikationen: Freundlichkeit, Servicebereitschaft und sicherer Umgang mit Kassensystemen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 20790 - 25410 € pro Jahr.

Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für unseren Kunden in Kaltenkirchen einen Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d).

Deine Aufgaben:

  • Aktive Ansprache, kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden
  • Ansprechende und verkaufsfördernde Platzierung der Waren
  • Lösungsorientierter Umgang mit Kundenreklamationen
  • Verkaufsgespräche und Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit

Deine Kompetenz:

  • Ausgeprägte Servicebereitschaft, Freundlichkeit und ein sicheres Auftreten
  • Sicherer Umgang mit modernen Kassensystemen
  • Bereitschaft zur Arbeit in Schichten und im Rahmen der handelsüblichen Öffnungszeiten, auch samstags
  • Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise

Wir bieten dir:

  • Eine krisensichere und unbefristete Anstellung mit gesetzlichen Kündigungsfristen
  • Auf Wunsch stellen wir dir eine passende und bezugsfertige Unterkunft zur Verfügung
  • Spannende und vielseitige Aufgaben im Rahmen langfristiger Einsätze
  • Attraktive Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Kostenfreie Bereitstellung deiner persönlichen Arbeits- und Sicherheitskleidung
  • Je nach Einsatz bringt dich unser Fahrservice pünktlich zur Arbeit und nach der Arbeit wieder nach Hause
  • Eine verlässliche und persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner, die immer ein offenes Ohr für dich haben

Du suchst eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit neuen Herausforderungen und möchtest beruflich den nächsten Schritt gehen? Dann bist du bei der CSA HR-Management GmbH genau richtig. Wir bringen Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammen.

Klingt das nach deinem neuen Job? Dein persönlicher Ansprechpartner Herr Daniel Carius freut sich auf deine Nachricht!

So kannst du dich bewerben:

  • Per Telefon unter 04321 – 403 88 11
  • Direkt per E-Mail an: Info@csa-hr.de
  • Oder ganz unkompliziert: Schreib uns einfach direkt eine Nachricht

Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) in Kaltenkirchen in Neumünster Arbeitgeber: CSA HR-Management

Als Vorarbeiter/Koordinator in der Kommissionierung bei CSA HR-Management GmbH profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag ab dem ersten Tag und einer leistungsgerechten Bezahlung. Unser dynamisches Team in Neumünster bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv Prozesse mitzugestalten und Ihre Ideen einzubringen, während exklusive Mitarbeiterrabatte auf Sportartikel, Smartphones und Reisen Ihren Arbeitsalltag bereichern. Wir legen großen Wert auf eine offene Kommunikation und fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem unterstützenden Umfeld.

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Kontaktdaten:

CSA HR-Management Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) in Kaltenkirchen in Neumünster erhalten könntest

Nutze lokale Jobmessen

Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von CSA HR-Management zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!

Bewirb dich vor allem während der Hochsaison

Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.

Präsentation ist alles!

Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von CSA HR-Management, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.

Zeige dein Engagement im Community-Bereich

Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie CSA HR-Management besonders interessant!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) in Kaltenkirchen in Neumünster mit Bravour zu bestehen

Servicebereitschaft
Freundlichkeit
Sicheres Auftreten
Umgang mit modernen Kassensystemen
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Sorgfältige Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit CSA HR-Management das Potenzial in dir erkennt!

Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!

Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von CSA HR-Management widerspiegelt.

Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei CSA HR-Management verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CSA HR-Management vorbereitet

Das Verkaufsgespräch üben

Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.

Produktkenntnis ist alles

Mach dich mit den Produkten vertraut, die CSA HR-Management vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.

Teamarbeit im Vordergrund

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.

Bereit für praktische Aufgaben

Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.