Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere unser einzigartiges Datenbank-Framework für namhafte Kunden.
- Arbeitgeber: CSB-System SE gestaltet digitale Prozessoptimierung für Unternehmen weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamarbeit und die Möglichkeit, neue Technologien zu erlernen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Lösungen und mache einen echten Unterschied für bekannte Marken.
- Gewünschte Qualifikationen: Praktische Erfahrung mit Datenbanken, fundierte SQL-Kenntnisse und Programmierkenntnisse in C++.
- Andere Informationen: Schnuppertag und Unterstützung bei Reisekosten für Bewerber aus anderen Städten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gemeinsam die Zukunft der digitalen Prozessoptimierung gestalten - für Unternehmen weltweit. Erlebe, wie Du mit Deiner Arbeit einen echten Unterschied machst - für Kunden wie Kamps, EDEKA oder Früh Kölsch. Unsere Mission ist es, Unternehmen mit digitalen Lösungen, innovativen Technologien und persönlicher Beratung nachhaltig erfolgreicher zu machen. Mit Deinem Beitrag sorgst Du dafür, dass bekannte Marken jeden Tag effizienter und zukunftsfähiger werden. Dein Einsatz ist nicht nur spannend, sondern auch bedeutsam!
Tätigkeiten
- Weiterentwicklung unseres maßgeschneiderten Datenbank-Frameworks: Anstelle generischer Lösungen wie Entity Framework oder ADO.NET setzen wir auf ein eigenes C++-basiertes Framework, das optimal auf unser ERP-System abgestimmt ist. Du entwickelst es weiter, optimierst die Zugriffsschicht und sorgst für eine noch effizientere Integration mit unseren Datenbanken.
- Datenbankarchitektur und Performance-Optimierung: Durch gezielte Anpassungen an Strukturen, Indizes und Abfragen erhöhst du die Geschwindigkeit und Stabilität unserer ERP-Datenbanken - immer mit Blick auf Skalierbarkeit und zukünftige Anforderungen.
- Erweiterung und Pflege der Datenbanken: Du implementierst neue Funktionen, optimierst bestehende Mechanismen und arbeitest eng mit unseren Entwicklern und Fachbereichen zusammen, um praxisnahe und nachhaltige Lösungen zu schaffen.
- SQL- und Performance-Tuning: Du analysierst und optimierst SQL-Abfragen auf Applikations-, Framework- und Datenbankebene, damit auch große Datenmengen effizient verarbeitet werden und unser System jederzeit performant bleibt.
Anforderungen
- Must-have:
- Erfahrung in der Softwareentwicklung: Ein abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung ist von Vorteil, aber uns zählt vor allem Deine praktische Erfahrung mit Datenbanken und Backend-Entwicklung.
- Fundierte SQL-Kenntnisse: Du bist versiert im Umgang mit SQL und hast Erfahrung mit mindestens einem der großen Datenbanksysteme wie Microsoft SQL Server oder Oracle.
- Leidenschaft für Performance-Optimierung: Du analysierst komplexe Abfragen, optimierst Indizes und entwickelst effiziente Zugriffslösungen, um Datenbanken schneller und stabiler zu machen.
- Programmierkenntnisse: Du beherrschst C++ oder hast Erfahrung mit einer anderen objektorientierten Sprache und bist bereit, Dich in unser maßgeschneidertes Datenbank-Framework einzuarbeiten.
- Nice-to-have:
- Erfahrung mit ERP-Systemen: Kenntnisse in der Entwicklung oder Optimierung von ERP-Datenbanken sind ein großes Plus.
- Datenbank-Tiefenwissen: Du hast bereits mit großen Datenmengen gearbeitet und kennst dich mit Themen wie Transaktionssteuerung, Locking-Mechanismen und Replikation aus.
- Architektur- und Framework-Know-how: Erfahrung mit selbstentwickelten oder alternativen ORM-Lösungen über ADO.NET oder Entity Framework hinaus wäre vorteilhaft.
Team
Dein Team - Softwareentwicklung bei CSB-System SE. In unserer Softwareentwicklung erwarten dich erfahrene Kollegen, die mit Leidenschaft an innovativen Lösungen für unsere ERP-Plattform arbeiten. Wir entwickeln maßgeschneiderte Software für Unternehmen aus den Branchen Lebensmittel, Chemie, Pharma und Handel - und setzen dabei auf moderne Technologien sowie unser eigenes, leistungsstarkes Framework. Was uns auszeichnet? Wir arbeiten agil, lösungsorientiert und immer mit Blick auf das große Ganze. In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen entstehen praxisnahe Anwendungen, die täglich von unseren Kunden genutzt werden. Dabei unterstützen wir uns gegenseitig, teilen unser Wissen und setzen gemeinsam neue Standards in der digitalen Prozessoptimierung. Ob bei Code-Reviews, Architekturentscheidungen oder Performance-Tuning - du wirst schnell merken, dass hier echte Teamarbeit zählt. Freu dich auf ein Umfeld, in dem du dich einbringen kannst, neue Technologien erlernst und Verantwortung übernimmst. Klingt das nach der richtigen Umgebung für dich? Dann werde Teil unseres Teams!
Bewerbungsprozess
- Erstes Gespräch oder Teamsinterview mit Florian Bosten, Teamleitung im Bereich Entwicklung.
- Zweites Interview bei uns vor Ort oder remote - je nach Präferenzen und Wohnort.
- Schnuppertag und Kennenlernen deines Teams in unserem Büro, wofür wir natürlich für die entstehenden Reisekosten aufkommen. Wir stellen auch firmeneigene Appartements in unserem Firmengebäude zur Verfügung, falls die Anreise etwas weiter sein sollte.
SQL-Spezialist (m/w/d) für Datenbanken Arbeitgeber: CSB-System SE
Kontaktperson:
CSB-System SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SQL-Spezialist (m/w/d) für Datenbanken
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Datenbanktechnologie und Performance-Optimierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf SQL-Optimierung und C++-Entwicklung beziehen. Übe, wie du deine Ansätze zur Problemlösung klar und präzise erklären kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Teamarbeit und agile Entwicklung. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Eignung für die Unternehmenskultur zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SQL-Spezialist (m/w/d) für Datenbanken
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherchiere das Unternehmen: Informiere dich über CSB-System SE und deren Produkte. Verstehe, wie sie digitale Prozessoptimierung für verschiedene Branchen umsetzen und welche Technologien sie verwenden.
Betone deine SQL-Kenntnisse: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine fundierten SQL-Kenntnisse hervorhebst. Nenne spezifische Datenbanksysteme, mit denen du gearbeitet hast, und beschreibe relevante Projekte.
Hebe deine Programmierkenntnisse hervor: Wenn du Erfahrung mit C++ oder anderen objektorientierten Programmiersprachen hast, erwähne dies deutlich. Zeige auf, wie du diese Kenntnisse in der Vergangenheit angewendet hast, um Datenbanklösungen zu optimieren.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für Performance-Optimierung und deine praktische Erfahrung in der Backend-Entwicklung zu betonen. Erkläre, warum du gut ins Team passt und wie du zur Weiterentwicklung des Datenbank-Frameworks beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CSB-System SE vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf SQL und Datenbankoptimierung hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Performance-Optimierung und im Umgang mit großen Datenmengen demonstrieren.
✨Verstehe das Unternehmen und seine Produkte
Informiere dich über CSB-System SE und deren ERP-Lösungen. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können, die digitale Prozessoptimierung für ihre Kunden zu verbessern.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da Teamarbeit in der Softwareentwicklung bei CSB-System SE großgeschrieben wird, solltest du Beispiele nennen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team zeigen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Entwicklern und Fachabteilungen zusammengearbeitet hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und den weiteren Verlauf zu erfahren.