Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und konsolidiere die Marktpräsenz in der Schweiz durch Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten.
- Unternehmen: CSC Costruzioni SA, Teil der internationalen WeBuild-Gruppe, mit über 60 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, berufliche Entwicklung und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Hervorragende Karrierechancen in einem innovativen und unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Infrastruktur in der Schweiz und baue wertvolle Beziehungen auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im Bauwesen und ein starkes Netzwerk in der Region sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
CSC Costruzioni SA, membre du groupe international WeBuild, est une entreprise basée à Lugano et active en Suisse depuis plus de 60 ans dans la construction de projets complexes et durables. Grâce au soutien et à l'expertise de WeBuild, acteur mondial de premier plan dans le secteur de la construction, CSC allie solidité, innovation et savoir-faire international. Avec plus de 300 collaborateurs et plus de 20 projets en cours, nous contribuons au développement d'infrastructures modernes et de haute qualité à travers toute la Suisse.
Mission
Le Business Developer a pour mission de développer et consolider la présence de CSC sur les marchés de la Suisse romande et alémanique, en identifiant et sécurisant de nouvelles opportunités d’affaires. Il contribue activement à la croissance du portefeuille projets en assurant un positionnement stratégique en amont des appels d’offres.
Responsabilités principales
- Développer et maintenir des relations stratégiques avec les clients institutionnels et privés, les concepteurs, les partenaires et les principaux acteurs locaux.
- Agir comme point de référence local pour CSC afin d’assurer l’accès aux informations de marché.
- Promouvoir l’image et le positionnement de CSC sur le territoire suisse.
- Contribuer à la définition de stratégies de partenariat et de potentielles joint-ventures.
- Soutenir le directeur général dans la négociation préliminaire d’accords avec les partenaires.
- Assurer la liaison avec les activités de business development menées dans le Tessin.
- Assurer la veille du marché et identifier de nouvelles opportunités de développement.
- Contribuer à la sélection et à la qualification des initiatives commerciales (Long List) en coordination avec le directeur général.
- Garantir un accès en temps utile aux informations pertinentes sur les projets.
- Suivre les dynamiques concurrentielles et réglementaires du marché.
- Analyser les principaux acteurs locaux et l’évolution du marché.
- Fournir un retour structuré à la Direction sur les tendances et les opportunités.
- Fournir des contributions locales stratégiques aux activités de préqualification et de soumission d’offre.
- Se coordonner avec les équipes internes lors de la préparation des offres.
- Participer, le cas échéant, aux réunions avec les clients et les partenaires.
Profil requis
- Profil bien établi en Suisse romande, avec un réseau local bien structuré dans le secteur de la construction.
- Expérience dans le secteur de la construction d’infrastructures en Suisse.
- Excellente connaissance du territoire, des acteurs et des dynamiques du marché local.
- Français courant, connaissance d’au moins une autre langue nationale et de l’anglais.
- Excellentes compétences relationnelles et empathiques.
- Connaissance des lois suisses sur les marchés publics.
Atouts complémentaires
- Formation en ingénierie civile ou disciplines similaires.
- Expérience dans des environnements internationaux ou au sein de groupes structurés.
- Connaissance de la réglementation relative aux travaux publics et au génie civil.
Complètent le profil
- Esprit d’équipe et excellentes compétences en communication et relationnelles.
- Capacités organisationnelles et décisionnelles.
- Orientation résultats.
- Capacité à travailler avec intensité et flexibilité.
- Disponibilité pour des déplacements fréquents dans le pays.
Business Developer – Suisse Romande & Suisse Alémanique Arbeitgeber: CSC Costruzioni
CSC Costruzioni ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und an innovativen Projekten in der Schweiz zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Zusammenarbeit zwischen Architekten und Ingenieuren fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die sowohl persönliche als auch berufliche Entwicklung unterstützt. Die Mitarbeiter profitieren von einer Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten und einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das Kreativität und Engagement belohnt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Developer – Suisse Romande & Suisse Alémanique erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von CSC Costruzioni auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei CSC Costruzioni sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei CSC Costruzioni zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CSC Costruzioni vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
