Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere neue Geschäftsmöglichkeiten und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen für Business-, Legal- und Finanzdienstleistungen.
- Vorteile: Flexible hybride Arbeitsmodelle, attraktive Benefits und leistungsorientierte Vergütung.
- Weitere Informationen: Top Workplace seit 2006 mit globalen Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine Karriere mit Sinn in einem dynamischen und innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Standort: Frankfurt, Deutschland
Abteilung: Digital Brand Services
Anstellungsart: Unbefristet | Vollzeit
Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche | Hybrid (3 Tage vor Ort)
Sprachkenntnisse: Fließend Deutsch und Englisch
Über die Position
Wir suchen einen dynamischen und ergebnisorientierten Business Development Manager – New Business Sales, der unser Team im Bereich Domains, Sicherheit, Markenschutz und Betrugsprävention verstärkt. Der Fokus dieser Position liegt auf der Identifikation und dem Abschluss neuer Geschäftsmöglichkeiten. Der ideale Kandidat fühlt sich in einem schnelllebigen, zielorientierten Vertriebsumfeld wohl und verfügt über eine nachweisliche Erfolgsbilanz in der Neukundengewinnung, insbesondere im deutschen Markt.
Wenn Sie internetaffin sind, eine Leidenschaft für moderne Technologien und globale Internetmarken haben, bietet diese Rolle eine spannende Karrierechance.
Ihre Aufgaben
- Proaktive Identifikation und Ansprache potenzieller Neukunden in Deutschland, Frankreich oder Spanien durch Networking, Direktansprache und Social Selling
- Analyse von Zielbranchen zur Identifikation von Wachstumspotenzialen und qualifizierten Leads
- Entwicklung und Umsetzung von Go-to-Market-Strategien zur Ansprache von Entscheidungsträgern
- Durchführung überzeugender, kundenspezifischer Sales-Präsentationen
- Steuerung des gesamten Vertriebszyklus von der Lead-Qualifizierung bis zum Vertragsabschluss
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams zur Erstellung maßgeschneiderter Angebote und Lösungen
- Pflege einer strukturierten Sales-Pipeline sowie Sicherstellung genauer CRM-Dokumentation und Forecasts
- Kontinuierliches Erreichen oder Übertreffen der definierten Vertriebsziele und KPIs
- Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen zur Identifikation von Differenzierungspotenzialen
- Aufbau langfristiger, vertrauensvoller Kundenbeziehungen als beratender Ansprechpartner
Ihr Profil
- Fließend Deutsch und Englisch
- Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in den Bereichen Recht, Markenschutz, Sicherheit, IT, Telekommunikation oder Professional Services
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten
- Nachweisliche Erfolge beim Erreichen oder Übertreffen von Vertriebszielen in einem wettbewerbsintensiven Umfeld
- Sehr gutes Verständnis des deutschen Marktes und der geschäftlichen Rahmenbedingungen
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und Vertriebstools
- Hohe Eigenmotivation, Organisationsstärke und Abschlussorientierung
- Leidenschaft für beratungsorientierten Vertrieb (Consultative Selling)
Warum bei CSC arbeiten?
CSC ist the business behind the business® und ein weltweit führender Anbieter von Business-, Legal- und Finanzdienstleistungen mit Hauptsitz in Wilmington, Delaware. Wir betreuen über 180.000 Kunden in mehr als 140 Ländern und beschäftigen weltweit über 8.000 Mitarbeitende. Seit über 120 Jahren fördern wir Innovation, Vielfalt und eine inklusive Unternehmenskultur. Wir bieten globale Karrieremöglichkeiten, flexible hybride Arbeitsmodelle, attraktive Benefits und leistungsorientierte Vergütung. CSC wird seit 2006 jährlich als Top Workplace ausgezeichnet, hier gestalten Sie eine Karriere mit Sinn.
Business Development Manager Arbeitgeber: CSC
CSC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Frankfurt nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch flexible hybride Arbeitsmodelle und attraktive Benefits. Mit einer starken Fokussierung auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer inklusiven Unternehmenskultur, die Vielfalt fördert, haben Sie hier die Möglichkeit, eine sinnstiftende Karriere im Bereich Business Development zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Manager erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder nutze LinkedIn, um potenzielle Kunden und Entscheidungsträger direkt anzusprechen. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen auf neue Geschäftsmöglichkeiten!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Kunden zu dir kommen. Identifiziere aktiv Unternehmen, die von deinen Dienstleistungen profitieren könnten, und kontaktiere sie direkt. Zeige ihnen, wie du ihre Probleme lösen kannst – das wird dich von anderen abheben!
✨Präsentiere überzeugend!
Bereite dich gut auf deine Sales-Präsentationen vor. Stelle sicher, dass du die Bedürfnisse deiner potenziellen Kunden verstehst und präsentiere maßgeschneiderte Lösungen. Eine gute Präsentation kann den entscheidenden Unterschied machen, also übe sie bis zur Perfektion!
✨Nutze unsere Website!
Wenn du dich für die Position des Business Development Managers interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Business Development Manager zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Erfolge hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die richtige Wahl für uns bist!
Verwende klare Sprache:Halte deine Bewerbung klar und präzise. Vermeide Fachjargon, der nicht notwendig ist, und achte darauf, dass deine Argumente gut strukturiert sind. Wir schätzen eine verständliche Kommunikation!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CSC vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Domains, Sicherheit und Markenschutz vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Branche verstehst und wie du mit deinem Wissen potenzielle Neukunden ansprechen kannst.
✨Bereite deine Verkaufspräsentation vor
Entwickle eine überzeugende Sales-Präsentation, die auf die spezifischen Bedürfnisse des Unternehmens zugeschnitten ist. Übe diese Präsentation, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst, was du zu bieten hast.
✨Networking ist der Schlüssel
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über das Unternehmen und seine Kunden zu sammeln. Zeige im Interview, dass du proaktiv bist und bereits Kontakte in der Branche hast, die dir helfen könnten, neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren.
✨Ziele und Erfolge präsentieren
Bereite konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im B2B-Vertrieb vor. Sei bereit, über deine Erfahrungen beim Erreichen oder Übertreffen von Vertriebszielen zu sprechen und wie du diese Erfolge erzielt hast.
