Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und schließe neue Geschäftsmöglichkeiten im B2B SaaS-Bereich.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf digitale Dienstleistungen und Sicherheit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zusätzliche Vorteile.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der digitalen Sicherheit.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B SaaS-Vertrieb und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 90000 € pro Jahr.
Standort: Frankfurt, Deutschland
Anstellungsart: Festanstellung | Vollzeit
Arbeitszeiten: 40 Stunden pro Woche | Hybrid (3 Tage vor Ort)
Wir suchen einen dynamischen und ergebnisorientierten Business Development Manager – New Business Sales, um unser Team in den Bereichen (SaaS), Sicherheit, Markenschutz und Betrugsprävention zu verstärken. Der Schwerpunkt dieser Rolle liegt auf der Identifizierung und dem Abschluss neuer Geschäftsmöglichkeiten. Der ideale Kandidat gedeiht in einem schnelllebigen, zielorientierten Verkaufsumfeld und hat eine nachweisliche Erfolgsbilanz bei der Akquise neuer Kunden, insbesondere im deutschen Markt. Wenn Sie digital versiert sind und eine Leidenschaft für moderne Technologien und globale Internetmarken haben, bietet diese Rolle eine spannende Karrierechance.
Ihre Aufgaben:
- Proaktive Identifizierung und Ansprache potenzieller neuer Kunden in Deutschland, Frankreich oder Spanien durch Networking, direkte Ansprache und Social Selling
- Analyse von Zielbranchen zur Identifizierung von Wachstumspotenzial und qualifizierten Leads
- Entwicklung und Implementierung von Go-to-Market-Strategien zur Ansprache von Entscheidungsträgern
- Durchführung überzeugender, maßgeschneiderter Verkaufspräsentationen
- Management des gesamten Verkaufszyklus von der Lead-Qualifizierung bis zum Vertragsabschluss
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams zur Erstellung maßgeschneiderter Angebote und Lösungen
- Pflege eines strukturierten Vertriebspipelines und Sicherstellung einer genauen CRM-Dokumentation und Prognosen
- Konsequentes Erreichen oder Übertreffen definierter Verkaufsziele und KPIs
- Überwachung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen zur Identifizierung von Differenzierungsmöglichkeiten
- Aufbau langfristiger, vertrauensvoller Kundenbeziehungen als beratender Partner
Ihr Profil:
- Fließend in Deutsch und Englisch
- Erfahrung im B2B SaaS-Vertrieb innerhalb digitaler Dienstleistungen, Markenschutz, digitale Sicherheit, IT oder Telekommunikation
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten
- Nachweislicher Erfolg beim Erreichen oder Übertreffen von Verkaufszielen in einem wettbewerbsintensiven Umfeld
- Starkes Verständnis des deutschen Marktes und der Geschäftswelt
- Sichere Anwendung von CRM-Systemen und Vertriebstools
- Hochgradig selbstmotiviert, gut organisiert und ergebnisorientiert
- Leidenschaft für beratenden Verkauf
Das Gehaltsband für diese spezifische Rolle liegt bei 80.000–90.000 € brutto pro Jahr, zuzüglich zusätzlicher Leistungen. Das endgültige Gehalt wird basierend auf relevanten Fähigkeiten, Erfahrungen und dem Umfang der Rolle bestimmt, im Einklang mit unserem objektiven und geschlechtsneutralen Vergütungsrahmen.
Senior Business Development Manager Arbeitgeber: CSC
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Frankfurt, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten im Bereich Business Development voll auszuschöpfen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer hybriden Arbeitsweise fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Darüber hinaus profitieren Sie von einem wettbewerbsfähigen Gehalt und attraktiven Zusatzleistungen, die Ihre Karriere im Bereich SaaS und digitale Dienstleistungen vorantreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Business Development Manager erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Messen oder Webinare und sprich direkt mit potenziellen Kunden oder Partnern. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du die richtigen Kontakte knüpfst.
✨Social Selling nutzen
Sei aktiv auf Plattformen wie LinkedIn! Teile interessante Inhalte, kommentiere Beiträge und baue dir ein Netzwerk auf. So kannst du nicht nur deine Expertise zeigen, sondern auch direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt treten.
✨Verkaufspräsentationen meistern
Bereite dich gut auf deine Verkaufspräsentationen vor. Tailor sie an die Bedürfnisse deiner Zielgruppe und bringe konkrete Beispiele mit. Eine überzeugende Präsentation kann den Unterschied zwischen einem 'Ja' und einem 'Nein' ausmachen!
✨CRM-Systeme effektiv nutzen
Halte dein CRM immer auf dem neuesten Stand! Das hilft dir nicht nur, den Überblick über deine Leads zu behalten, sondern zeigt auch deinem Team, dass du organisiert und professionell arbeitest. Und hey, wenn du bei uns auf der Website bewirbst, können wir dir dabei helfen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Business Development Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir suchen nach jemandem, der zu unserem dynamischen Team passt.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen des Senior Business Development Managers passen. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl bist!
Mach es klar und prägnant!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben klare Strukturen und gut organisierte Informationen. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt zur Sache!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CSC vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich SaaS, digitale Sicherheit und Marken- schutz vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Branche verstehst und wie du mit deinem Wissen potenzielle Kunden ansprechen kannst.
✨Bereite deine Verkaufspräsentation vor
Entwickle eine überzeugende Verkaufspräsentation, die auf die spezifischen Bedürfnisse des Unternehmens zugeschnitten ist. Übe, wie du deine Ideen klar und prägnant präsentieren kannst, um Entscheidungsträger zu beeindrucken.
✨Nutze dein Netzwerk
Sei proaktiv und nutze dein bestehendes Netzwerk, um Informationen über das Unternehmen und seine Kultur zu sammeln. Dies kann dir helfen, im Interview gezielte Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du gut informiert bist.
✨Zeige deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Erfolge im B2B-Vertrieb belegen. Zahlen und Ergebnisse sind entscheidend, um deine Fähigkeiten zu untermauern und Vertrauen aufzubauen.
