Disease Area Expert Rare Renal Disease
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Disease Area Expert Rare Renal Disease

Schlieren Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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CSL Behring

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite innovative Strategien zur Behandlung seltener Nierenerkrankungen und entwickle neue Therapien.
  • Arbeitgeber: CSL Behring, ein globaler BiotherapeutikfĂĽhrer mit Fokus auf PatientenbedĂĽrfnisse.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und UnterstĂĽtzung fĂĽr dein Wohlbefinden.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und mache einen echten Unterschied im Leben von Patienten.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: PhD oder MD/MBBS mit ĂĽber 12 Jahren Erfahrung in der biomedizinischen Forschung.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit internationalen Netzwerken und hervorragenden Karrieremöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

CSL\’s R&D organization is accelerating innovation to deliver greater impact for patients. With a project-led structure and a focus on collaboration, we’re building a future-ready team that thrives in dynamic biotech ecosystems. Joining CSL now means being part of an agile team committed to developing therapies that make a meaningful difference worldwide.

As a Disease Area Expert Rare Renal Disease you will be accountable for executing on existing and informing new Therapeutic Area (TA) strategic directions in rare renal disease including identification of promising new targets, pathomechanisms and indications aligned with CSL development capabilities (internal and external). In this position you will be directly reporting to the Cardiovascular and Renal Research Therapeutic Area Lead (CVR RTAL).

Your Role

Scientific Leadership and Strategy

  • Responsible for patho-mechanism and disease indication reviews to identify new strategic directions and review and refine existing strategies, in particular with respect to:

    • new targets / pathways

    • new indications

    • new patient segments

  • Co-develop, in liaison with the Research Therapeutic Area Lead (RTAL), the portfolio strategy for Therapeutic Area (TA) relevant disease areas

  • Identify and evaluate emerging trends and technologies as well as generate and maintain relevant indication competitive landscapes to define areas of future unmet need and differentiation opportunities; stay abreast of the industry pipeline in relevant indication segments

  • Develop and maintain indication TPPs in collaboration with Clinical Development and Commercial

  • Generate new product opportunities (NPOs) in collaboration with the RTAL, other TA team members and functional representatives including the preparation of S0 and SG1 proposals for approval by governance bodies

  • Evaluate NPOs and coordinate/co-lead due diligences (incl. wet diligence activities) in collaboration with other Research and R&D functions

  • Work with the RTAL and Modality lead to guide the selection of optimal therapeutic modalities against portfolio targets of interest

Collaboration and Networking

  • Foster cross-TA collaboration on relevant pathomechanisms

  • Liaise with Search on scouting focus and support TA search strategy

  • Establish and maintain external partnering and Key Opinion Leader (KOL) networks

  • Identify and liaise with KOLs to build indication-specific advisory groups, organize and conduct scientific advisory boards to review and validate strategic directions (including indication TPPs)

  • Identify and actively manage partnerships with academic institutions, industry experts, and external collaborators.

  • Drive subject matter expert input to support R&D external due diligence activities.

  • Represent the organization at scientific conferences, industry meetings, and advisory boards

Your Profile

  • PhD and/or MD/MBBS with experience and strong track record in basic science and translational research / medicine

  • Minimum of 12+ years of industry or equivalent experience required

  • Demonstration of creating and executing on strategic initiatives

  • Established international networks in rare renal disease

  • Deep pathobiology expertise in rare renal disease

  • Proven track record in managing external relationships and extensive scientific and R&D industry network

  • Strong understanding of the drug development process with proven track record of translating drug targets and drug candidates into clinical development candidates

  • Exceptional leadership and team-building skills with experience working in a matrix organization and the ability to inspire and motivate a diverse group of professionals

  • Strong strategic thinking and problem-solving abilities, with a focus on innovation and continuous improvement.

  • Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to build effective relationships with internal and external stakeholders

  • Domestic and international travel

Apply now to join a world class research organisation innovating globally! We are lookinng forward to receiving your online application.

Our Benefits

We encourage you to make your well-being a priority. It’s important and so are you. Learn more about how we care at CSL.

About CSL Behring

CSL Behring is a global biotherapeutics leader driven by our promise to save lives. Focused on serving patients’ needs by using the latest technologies, we discover, develop and deliver innovative therapies for people living with conditions in the immunology, hematology, cardiovascular and metabolic, respiratory, and transplant therapeutic areas. We use three strategic scientific platforms of plasma fractionation, recombinant protein technology, and cell and gene therapy to support continued innovation and continually refine ways in which products can address unmet medical needs and help patients lead full lives.

CSL Behring operates one of the world’s largest plasma collection networks, CSL Plasma . Our parent company, CSL , headquartered in Melbourne, Australia, employs 32,000 people, and delivers its lifesaving therapies to people in more than 100 countries.

We want CSL to reflect the world around us

At CSL, Inclusion and Belonging is at the core of our mission and who we are. It fuels our innovation day in and day out. By celebrating our differences and creating a culture of curiosity and empathy, we are able to better understand and connect with our patients and donors, foster strong relationships with our stakeholders, and sustain a diverse workforce that will move our company and industry into the future. Learn more Inclusion and Belonging | CSL .

Do work that matters at CSL Behring!

Disease Area Expert Rare Renal Disease Arbeitgeber: CSL Behring

CSL Behring ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Entwicklung lebensrettender Therapien konzentriert. Mit einem starken Fokus auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum fördert CSL eine inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und die berufliche Weiterentwicklung unterstützt. Die Mitarbeiter profitieren von einem umfassenden Wohlfühlprogramm und der Chance, an bedeutenden Projekten in der biopharmazeutischen Forschung teilzuhaben, während sie Teil eines globalen Netzwerks sind, das in über 100 Ländern tätig ist.
CSL Behring

Kontaktperson:

CSL Behring HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Disease Area Expert Rare Renal Disease

✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Webinare oder lokale Meetups, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Mentoren oder Partner zu finden.

✨Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenangebote veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für ihre Arbeit!

✨Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifische Rolle, für die du dich bewirbst. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge klar und überzeugend zu präsentieren.

✨Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du Teil unseres innovativen Teams wirst!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Disease Area Expert Rare Renal Disease

Wissenschaftliche FĂĽhrung
Strategisches Denken
Pathobiologie-Expertise
Erfahrung in der translationalen Forschung
Netzwerkbildung mit KOLs
Zusammenarbeit und Networking
Projektmanagement
Problemlösungsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Fähigkeit zur Zusammenarbeit in Matrixorganisationen
Kenntnis des Arzneimittelentwicklungsprozesses
Erfahrung in der Erstellung und AusfĂĽhrung strategischer Initiativen
Fähigkeit zur Identifizierung neuer therapeutischer Ziele
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit akademischen Institutionen
Fähigkeit zur Durchführung wissenschaftlicher Beratungsgremien

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für seltene Nierenerkrankungen sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert.

Mach deine Erfahrungen sichtbar!: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Erfolge klar und prägnant darstellst. Wir wollen sehen, wie du in der Vergangenheit strategische Initiativen umgesetzt hast und welche Netzwerke du aufgebaut hast. Zeig uns, was du drauf hast!

Verwende klare Sprache!: Halte deine Bewerbung einfach und verständlich. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass deine Argumente logisch und gut strukturiert sind. Wir schätzen Klarheit und Präzision!

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CSL Behring vorbereitest

✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit der spezifischen Rolle des Disease Area Expert fĂĽr seltene Nierenerkrankungen vertraut. Informiere dich ĂĽber CSL, ihre Werte und ihre Innovationsstrategien. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner Karriere, die deine Fähigkeiten in der strategischen Planung und Zusammenarbeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du zur Entwicklung neuer Therapien beitragen kannst.

✨Netzwerken ist der Schlüssel

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du dir ĂĽberlegen, wie du deine bestehenden Netzwerke nutzen kannst. Bereite dich darauf vor, ĂĽber deine Erfahrungen mit KOLs und externen Partnern zu sprechen und wie du diese Beziehungen in die Arbeit bei CSL einbringen kannst.

✨Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die strategischen Ziele von CSL im Bereich seltener Nierenerkrankungen zu erfahren.

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  • Disease Area Expert Rare Renal Disease

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    Vollzeit
    72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-10-06

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    5000 - 10000
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