Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe pflegerische Maßnahmen im OP durch und assistiere bei Operationen.
- Unternehmen: Caritas-Krankenhaus St. Lukas in Kelheim – ein Ort für sichere Eingriffe und Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristete Anstellung, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Erlebe eine lebendige Stadt mit vielen Freizeitmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte den OP-Alltag mit und arbeite in einem unterstützenden, familiären Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als OTA oder Pflegefachkraft, idealerweise mit OP-Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 44910 - 54890 € pro Jahr.
Die Caritas-Krankenhaus St. Lukas GmbH in Kelheim ist ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit 200 Planbetten und den Fachabteilungen Kardiologie, Angiologie, Pneumologie, Zentrale Notaufnahme, allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie und Diabetologie, Unfallchirurgie, Orthopädie und Handchirurgie, Frauenklinik, Anästhesie und Intensivmedizin sowie den Belegabteilungen Urologie, HNO und Dermatologie.
Im OP ziehen wir an einem Strang – für sichere Eingriffe und ein starkes Miteinander. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Operationstechnische Assistenz (OTA) oder examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für unseren OP – in Voll- oder Teilzeit.
Ihre Aufgaben
- Planung, Dokumentation und Durchführung pflegerischer Maßnahmen
- Einholung von Informationen über Art der Operation, OP-Technik und der Planung
- Vor- und Nachbereitung des OP-Saales, der Materialien und der Geräte
- Instrumentieren und assistieren vor, während und nach der Operation
- Ein- und Ausschleusen, Lagerung und Vorbereitung von Patient*innen
- Durchführung aller intraoperativen Tätigkeiten und Dokumentation der OP
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst
Sie bringen mit
- Abgeschlossene Berufsausbildung zur Operationstechnischen Assistenz oder in der Gesundheits- und Krankenpflege (idealerweise Fachweiterbildung OP-Pflege)
- Berufserfahrung in den verschiedenen Fachrichtungen der Allgemeinchirurgie, Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie, Orthopädie, Neurochirurgie und Gynäkologie wünschenswert
- Freude am interdisziplinären Entwickeln neuer Organisationsabläufe
- Wertschätzende Kommunikation und professionelles Pflegeverständnis
- Nachweis über vollständige Schutzimpfung gegen Masern
Freuen Sie sich auf
- Attraktive Vergütung nach AVR – Caritas inkl. betrieblicher & privater Altersversorgung
- Unbefristete Festanstellung und langfristige berufliche Perspektive
- Mindestens 30 Urlaubstage + frei an Heiligabend & Silvester
- Flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, Dienstende regulär bis spätestens um 18:00 Uhr; an Wochenenden ausschließlich Ruf bzw. Bereitschaftsdienste
- Mitgestaltung im Dienstplan: Wir berücksichtigen Ihre individuellen Wünsche und finden gemeinsam passende Lösungen
- Strukturierte, fachlich fundierte Einarbeitung durch Praxisanleiter
- Ein kompetentes, offenes und herzliches Team, das neue Kollegen aktiv unterstützt
- Familiäre Atmosphäre im gesamten Haus und kurze Entscheidungswege
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kantine mit frisch gekochten, leckeren Mahlzeiten zu Mitarbeiterpreisen
- Vorteilsportal mit dauerhaften Preisnachlässen bei über 800 Marken (Mode, Technik, Reisen, Freizeit u.v.m.)
- Kostenlose Parkmöglichkeit auf dem Waldparkplatz in fußläufiger Nähe
- Betriebsausflüge, Mitarbeiterfeiern und ein wertschätzendes Miteinander
- Arbeiten in Kelheim, einer lebenswerten Stadt zwischen Donau und Altmühltal mit hohem Freizeitwert – von Natur über Rad- und Wanderwege bis hin zu Befreiungshalle, Donaudurchbruch und Schifffahrten – sowie einer zentralen Lage zwischen Regensburg, Ingolstadt und Landshut, ideal für Pendler
OTA / examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für unseren OP Arbeitgeber: Csl Kelheim
Die Caritas-Krankenhaus St. Lukas GmbH in Kelheim bietet als Arbeitgeber eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung nach AVR-Caritas und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. In einem familiären Team mit kurzen Entscheidungswegen fördern wir eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitsmodelle und mindestens 30 Urlaubstage. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von einer herzlichen Atmosphäre, einer Kantine mit frisch zubereiteten Mahlzeiten und einem Vorteilsportal mit Rabatten bei über 800 Marken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so OTA / examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für unseren OP erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Csl Kelheim ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Csl Kelheim.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Csl Kelheim zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um OTA / examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für unseren OP mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Csl Kelheim zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Csl Kelheim relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Csl Kelheim, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Csl Kelheim vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
