ph3Principal EHS Specialist (f/m/d) /h3h3Über die Rolle /h3pAls bPrincipal EHS Specialist (f/m/d) /b unterstützen Sie den Standort Bern in allen zentralen Themen des Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltmanagements. /ppSie bringen fundierte EHS-Fachkompetenz, ausgeprägte Shopfloor-Nähe sowie die Fähigkeit mit, Führungskräfte, Teams und EHS-Kollegen zu coachen und in ihrer Entwicklung zu begleiten. Dabei verbinden Sie operative Präsenz mit strategischem Denken und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltkultur. /ppDiese Rolle richtet sich an erfahrene EHS-Fachpersonen, die ihre Expertise nicht nur zur Lösung von Problemen einsetzen, sondern aktiv dazu beitragen möchten, Menschen, Teams und Organisationen weiterzuentwickeln. /ph3Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten /h3h3Coaching, Mentoring und Kulturentwicklung /h3ulliCoach und Sparringspartner für Führungskräfte, Mitarbeitende und EHS Professionals /liliUnterstützung der fachlichen Weiterentwicklung von EHS Teammitgliedern /liliFörderung einer offenen Lern-, Feedback- und Sicherheitskultur /liliVermittlung von Best Practices und Lessons Learned /liliUnterstützung von Führungskräften bei der Wahrnehmung ihrer EHS-Verantwortung /liliFörderung von Ownership und einer nachhaltigen Sicherheitskultur auf allen Ebenen /liliBeitrag zur Weiterentwicklung der EHS Organisation am Standort /li /ulh3Präsenz im Betrieb und Unterstützung des Shopfloors /h3ulliRegelmässige Präsenz in Produktion, Technik, Laboren, Logistik und Supportbereichen /liliDurchführung von Safety-, Health- und Environmental-Walks /liliUnterstützung der Tier-Meeting-Struktur (Tier 1 bis Tier 3) /liliErkennung von Verbesserungsmöglichkeiten im täglichen Betrieb /liliUnterstützung von Teams bei der Umsetzung wirksamer Schutzmassnahmen /liliFörderung einer proaktiven Risiko- und Sicherheitswahrnehmung /li /ulh3Gesundheitsschutz und Occupational Health /h3ulliIdentifikation und Bewertung gesundheitsrelevanter Risiken /liliUnterstützung bei Themen wie Ergonomie, Expositionen, Lärm, Klima und psychischer Gesundheit /liliZusammenarbeit mit Medical Services und externen Fachstellen /liliUnterstützung von Health-Monitoring-Programmen /liliEntwicklung und Umsetzung geeigneter Präventionsmassnahmen /liliFörderung gesundheitsfördernder Arbeitsplätze und Wellbeing-Initiativen /li /ulh3Umweltmanagement /h3ulliUnterstützung und Weiterentwicklung von Umweltmanagementprozessen /liliMitwirkung bei Themen wie:ulliAbfallmanagement /liliEmissionskontrolle /liliEnergieeffizienz /liliAbwasser /liliGefahrstoffmanagement /liliRessourcenmanagement /liliNachhaltigkeitsinitiativen /li /ul /liliUnterstützung der ISO-14001-konformen Prozesse /liliDurchführung von Environmental Walks /liliUnterstützung von Umwelt-Audits und Behördeninspektionen /li /ulh3Gefahrenermittlung und Prävention /h3ulliSystematische Identifikation von Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltrisiken /liliDurchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Task Risk Assessments /liliUnterstützung bei der Bewertung und Priorisierung von Risiken /liliÜberprüfung der Wirksamkeit bestehender Schutzmassnahmen /liliUnterstützung bei der Entwicklung nachhaltiger Präventionsmassnahmen /liliPflege relevanter EHS-Risikoregister /liliModeration komplexerer Risikoanalysen bei Bedarf /li /ulh3Incident Investigation und Continuous Improvement /h3ulliLeitung oder Unterstützung bei Untersuchungen von EHS Incidents, pSIFs und Environmental Events /liliAnwendung strukturierter Untersuchungsmethoden wie ICAM, RCA oder TapRooT /liliIdentifikation nachhaltiger Verbesserungsmassnahmen /liliIntegration von Lessons Learned in Prozesse, Standards und Trainings /liliFörderung einer offenen und lernorientierten Fehlerkultur /li /ulh3Systems Thinking und EHS Governance /h3ulliBetrachtung von Zusammenhängen zwischen Mensch, Technik, Organisation und Umwelt /liliBeitrag zur Weiterentwicklung von EHS-Prozessen und Standards /liliMitarbeit bei standortweiten Verbesserungsprogrammen und strategischen Initiativen /liliEntwicklung nachhaltiger Lösungen zur Ursachenbeseitigung /liliUnterstützung des EHS Operating Models und der EHS Governance /li /ulh3Anforderungen und Qualifikationen /h3h3Berufserfahrung /h3ulliMindestens b7 Jahre Berufserfahrung /b im Bereich Environment, Health Safety /liliErfahrung in regulierten Industrien wie Pharma, Biotech oder Chemie von Vorteil /liliErfahrung in der Begleitung, Entwicklung oder fachlichen Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften /liliErfahrung in der Umsetzung von EHS-Programmen und Verbesserungsinitiativen /liliNachweisbare Fähigkeit, Einfluss zu nehmen und Veränderungen erfolgreich zu begleiten /li /ulh3Ausbildung /h3pHöherer Ausbildungsabschluss, beispielsweise: /pulliMSc / MAS Safety Engineering /liliMSc Umwelttechnik /liliMSc Verfahrenstechnik /liliMSc Life Sciences /liliNaturwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Fachrichtung /li /ulpWeiterbildungen im Bereich Occupational Health, Umweltmanagement, Coaching oder Leadership sind von Vorteil. /ph3Fachliche Kompetenzen /h3ulliSehr gute Kenntnisse der ISO 45001 und ISO 14001 /liliErfahrung in der Gefahrenermittlung und Risikobewertung /liliKenntnisse im Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltmanagement /liliErfahrung im Umgang mit Gefahrstoffen und regulatorischen Anforderungen /liliKenntnisse von EHS-Managementsystemen, Reporting und Risikomanagement-Tools /liliErfahrung mit Methoden wie HAZOP, FMEA oder Bow Tie von Vorteil /li /ulh3Persönliche Kompetenzen /h3ulliAusgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten /liliFähigkeit, Vertrauen aufzubauen und nachhaltige Beziehungen zu entwickeln /liliFreude an Coaching, Wissensvermittlung und Zusammenarbeit /liliÜberzeugendes Auftreten auf Shopfloor- und Managementebene /liliHohe Eigenverantwortung und Lösungsorientierung /liliFähigkeit, Veränderungen konstruktiv voranzutreiben /liliTeamorientierung und ausgeprägte Stakeholder-Kompetenz /li /ulh3Sprachen /h3ulliDeutsch: verhandlungssicher /liliEnglisch: sehr gut /li /ul /p #J-18808-Ljbffr
Senior EHS Expert (f/m/d) Arbeitgeber: CSL
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die sich auf die Förderung von Innovation und Exzellenz in der analytischen Wissenschaft konzentriert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und kontinuierlichem Lernen bieten wir zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig ein positives und kollaboratives Arbeitsklima pflegen. Unsere Lage in einer hochmodernen Einrichtung ermöglicht es Ihnen, an vorderster Front der pharmazeutischen Forschung zu arbeiten und einen bedeutenden Beitrag zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung zu leisten.
