Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Schweizer Justiz durch innovative Projekte und Beratung.
- Unternehmen: CSP, ein mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work® mit dynamischer Teamkultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und inspirierender Austausch.
- Weitere Informationen: Engagement in gemeinnützigen Projekten und internationale Arbeitsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze moderne Technologien, um echten Mehrwert im Justizumfeld zu schaffen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Beratung oder Projektleitung im Justizbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Über uns
Du möchtest die Zukunft der Schweizer Justiz aktiv mitgestalten und die Digitalisierung vorantreiben? Du verbindest strategisches Beratungs-Know-how mit einer Leidenschaft für moderne Technologien und erfolgreiche Kundenbeziehungen? Du übernimmst gerne eine Brückenbauerrolle zwischen Kundinnen, Lieferantinnen, Partnerinnen sowie IT und Fachbereichen? Dann begleite mit uns Institutionen im Justizumfeld und schaffe durch Beratung, Projektleitung und Kommunikation echten Mehrwert. Gestalte unsere Erfolgsstory aktiv mit!
Die CSP unterstützt ihre Kundinnen dabei, sich organisatorisch, technologisch und kulturell erfolgreich weiterzuentwickeln. Dabei betrachten wir jede Organisation ganzheitlich von der Strategie über Prozesse und Technologien bis hin zur Unternehmenskultur.
Was wir bieten
- Flexibler Arbeitsort: Dein Arbeitsort richtet sich nach deinen Aufgaben – Je nach Tätigkeit und Bedarf erfolgt dein Einsatz bei Kundinnen, im Büro oder im Home-Office. (St. Gallen, Zürich, Bern, Basel)
- Selbstorganisiertes Arbeiten: Flexibilität und flache Hierarchien geben dir Raum, Verantwortung zu übernehmen, unternehmerisch zu wirken und Ideen einzubringen.
- Gemeinschaft: In dynamischen Teams arbeitest du an sinnstiftenden Transformationsprojekten. Die CSP zählt knapp 80 Mitarbeitende mit unterschiedlichen Hintergründen – Regelmässige Events und Austauschformate sorgen für inspirierenden Austausch.
- Entwicklung: Individuelle Lernwege, Zertifizierungen, Coaching, Mentoring und klare Entwicklungspfade schaffen Raum für Weiterentwicklung, bis hin zur Perspektive auf Partnerschaft.
- Viele weitere Vorteile: Arbeiten im Ausland? Engagement in gemeinnützigen Projekten? Kontaktiere uns und wir erzählen dir gerne mehr. Oder überzeuge dich selbst auf Kununu, Linkedin, unserer Homepage oder in unserem Kultur Bocklet.
Dein Impact
- Du leitest und setzt Beratungsmandate und Projekte im Justizumfeld eigenständig um und zeigst auf, wie moderne Technologien den Arbeitsalltag spürbar verbessern, ohne den Menschen aus dem Fokus zu verlieren.
- Du gestaltest die Positionierung unseres Teams «Sicherheit und Justiz» aktiv mit und entwickelst mit uns neue Beratungsangebote – insbesondere an der Schnittstelle von Künstlicher Intelligenz, Prozessoptimierung und Recht.
- Du nutzt dein bestehendes Netzwerk im Justizumfeld und baust dieses weiter aus, um neue Beratungsmandate zu gewinnen und unsere Position am Markt zu stärken.
- Du koordinierst und steuerst verschiedene Anspruchsgruppen (Führung, Fachbereiche, IT, externe Partner) in Digitalisierungs-, Organisations- sowie Strategievorhaben und konzipierst, moderierst und führst Workshops sowie Präsentationen durch.
Dein Skill Set
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Beraterin oder Projektleiterin im Justizumfeld und/oder weiteren öffentlichen Institutionen und staatsnahen Betrieben.
- Akademischer Abschluss (Universität oder Fachhochschule) in Wirtschafts-, Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Belastbares Beziehungsnetz im Schweizer Justizwesen sowie nachweisbare Erfolge in der Gewinnung von neuen Kundinnen und Kunden.
- Ausgeprägte Affinität zu Digitalisierung, IT und KI sowie ein starkes Interesse an technologischen Entwicklungen und deren Anwendung im Justizumfeld.
- Zertifizierungen in relevanten Methoden und Frameworks in den Bereichen Projektmanagement, Organisations- und Prozessentwicklung sowie Enterprise Architecture sind von Vorteil (z. B. HERMES, SCRUM, SAFe, IPMA, TOGAF).
Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Job-Plattform. Bei inhaltlichen Fragen ist Ella Colombi gerne für dich da.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit nennen wir vornehmlich die weibliche Sprachform. Wir möchten aber klarstellen, dass wir uns selbstverständlich immer auf alle Menschen (a) beziehen, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität oder geschlechtlicher Zuordnung.
Die CSP sieht sich als progressive und faire Arbeitgeberin.
Beraterin/Projektleiterin Transformation und Strategie im Justizumfeld (a) Hybrid · 80 – 100% St. Ga Arbeitgeber: CSP AG Competence Solutions Projects
Die CSP ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der Transformation der Schweizer Justiz mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer offenen Unternehmenskultur und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten fördert die CSP nicht nur deine berufliche Entfaltung, sondern auch den Austausch in dynamischen Teams. Hier kannst du deine Leidenschaft für moderne Technologien und strategische Beratung in einem sinnstiftenden Umfeld einbringen und dabei echte Mehrwerte schaffen.
Kontaktdaten:
CSP AG Competence Solutions Projects Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Beraterin/Projektleiterin Transformation und Strategie im Justizumfeld (a) Hybrid · 80 – 100% St. Ga erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein bestehendes Netzwerk im Justizumfeld und sprich mit Leuten, die dort arbeiten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können, um an interessante Projekte oder Stellen zu kommen.
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Job-Plattform und zeige dein Interesse an möglichen Projekten oder Beratungsmandaten. Das zeigt Initiative und kann Türen öffnen!
✨Präsentiere deine Erfolge!
Bereite dich darauf vor, deine bisherigen Erfolge und Erfahrungen in der Projektleitung klar und überzeugend zu präsentieren. Zeige, wie du durch moderne Technologien echten Mehrwert geschaffen hast – das wird Eindruck machen!
✨Workshop- und Präsentationsskills verbessern!
Da du Workshops und Präsentationen moderieren wirst, ist es wichtig, diese Fähigkeiten zu schärfen. Übe, deine Ideen klar und strukturiert zu kommunizieren, damit du bei potenziellen Arbeitgebern glänzen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Beraterin/Projektleiterin Transformation und Strategie im Justizumfeld (a) Hybrid · 80 – 100% St. Ga mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Justiz und Digitalisierung sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet oder Beratungsmandate umgesetzt hast – das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer, übersichtlicher Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf aktuell zu halten!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Job-Plattform. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CSP AG Competence Solutions Projects vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über das Justizumfeld und die aktuellen Herausforderungen, mit denen es konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die Trends in der Digitalisierung und deren Auswirkungen auf die Justiz verstehst.
✨Netzwerk nutzen
Nutze dein bestehendes Netzwerk im Justizbereich, um relevante Informationen und Einblicke zu gewinnen. Erwähne im Interview konkrete Kontakte oder Erfahrungen, die dir helfen könnten, neue Beratungsmandate zu gewinnen.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Beratung unter Beweis stellen. Zeige, wie du moderne Technologien erfolgreich in Projekten eingesetzt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den zukünftigen Projekten im Bereich Digitalisierung und wie das Team die Transformation aktiv gestaltet.
