Spécialiste RH à 60% - Service soutien

Dans un contexte de structuration et de développement de nos outils et processus RH, et afin de renforcer temporairement notre capacité opérationnelle, le CSP Vaud recherche un·e spécialiste RH pour son Service soutien. Le service de soutien interne se compose de domaines transversaux. Il apporte les ressources nécessaires à la bonne marche de l’institution et des services sociaux et socio‑commerciaux.

Missions principales

• Assurer la coordination des processus de recrutement en collaboration avec les services (clarification des besoins, rédaction et diffusion des annonces, organisation des étapes de sélection, conduite des entretiens et suivi de l’intégration).
• Rédiger, réviser et harmoniser les cahiers des charges des collaboratrices et collaborateurs.
• Conduire différents types d’entretiens (mi-temps et fin de période d’essai, entretiens de suivi, recrutements, case management).
• Répondre aux questions RH des collaboratrices et collaborateurs et offrir un appui dans le respect des cadres légaux et institutionnels.
• Participer à la documentation, à la clarification et à l’amélioration continue des processus RH afin de garantir leur cohérence et leur compréhension partagée.
• Participer à des projets RH.

Votre profil professionnel

• Brevet fédéral de spécialiste RH ou formation jugée équivalente.
• Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire.
• Expérience au sein d’une institution publique ou privée, d’une fondation ou d’une association, idéalement dans le domaine social.
• Bonne compréhension et intérêt à travailler dans un système de gouvernance participatif, sans cadres intermédiaires.
• Capacité démontrée à structurer, clarifier et documenter des processus, ainsi qu’à rédiger et réviser des cahiers des charges.
• Excellentes capacités d’organisation et de gestion des priorités.
• Compétences relationnelles et communicationnelles solides, favorisant la collaboration et l’intelligence collective.
• Sens de l’écoute et du service, grande capacité d’adaptation.
• Excellentes compétences rédactionnelles en français.
• Adhésion aux valeurs humanistes de justice sociale et de solidarité.

Lieu de travail principal : Rue Beau-Séjour 28, 1003 Lausanne.

Type de contrat : Contrat à durée déterminée d’une année.

Date d’entrée en fonction : À convenir.

Nous vous offrons un cadre de travail stimulant au cœur d’une des institutions d’action sociale les plus importantes du canton de Vaud. Vous bénéficierez d’un environnement de travail agréable, dans un lieu proche de toutes commodités et des transports publics (bus, gare) et serez directement rattaché·e au Service soutien. Si votre profil correspond et que vous êtes prêt·e à rejoindre une équipe dynamique et engagée, vous êtes la ou le candidat·e qu’il nous faut ! Les personnes intéressées peuvent faire parvenir dès que possible leur dossier complet (CV – lettre de motivation – diplômes – certificats de travail) via le site.