Travailleur ou travailleuse social·e à 80-100% en cdd de 2 ans

Le CSP Vaud est une institution d'action sociale privée à but non lucratif. Ses prestations sont professionnelles et offertes gratuitement à toute personne vivant dans le canton de Vaud, sans distinction d'aucune sorte. Il dispense plus de quatorze mille consultations par année, organise des permanences et des informations collectives, et collabore avec de nombreux partenaires pour l’orientation et le soutien des personnes en difficulté.

Il est sollicité pour la formation d’autres professionnel·le·s du réseau social tant public que privé. Avec la participation d’une centaine de bénévoles, le CSP Vaud gère également un Service de ramassage et vente d’objets d’occasion constitué de six Galetas.

Missions principales :

• Assurer la défense socio-juridique des personnes migrantes auprès des instances administratives et judiciaires dans les domaines couverts par la Loi sur les étrangers et l’intégration et l’Accord sur la libre circulation des personnes.
• Assurer le suivi des dossiers individuels en consultation comprenant un accueil, une écoute active, des informations, des conseils et de l’aide pour des démarches dans les domaines de permis de séjour (personnes avec ou sans statut légal), des assurances sociales, des droits politiques et juridiques.
• Animer des permanences socio-juridiques sur les questions de migration et des assurances sociales, à Lausanne ou dans diverses régions du canton.
• Assurer la représentation du service et de l’institution dans les groupes de travail ou réseaux et apporter une expertise sociale sur l’évolution des dispositifs d’intégration.
• Contribuer au développement du service, prendre part à la vie institutionnelle du CSP Vaud (colloques, séances).

Votre profil :

• Diplôme HES en travail social, formation ou expérience jugée équivalente.
• Expérience confirmée de plusieurs années dans le travail social et les milieux de la migration.
• Bonnes connaissances de la législation suisse en droit des étrangers (LEI et ALCP).
• Bonnes connaissances dans les assurances sociales, un atout.
• Expérience avec les personnes victimes de violences conjugales, un atout.
• Très bonne capacité d’écoute, d’empathie et de communication.
• Capacité à reconnaître ses limites.
• Flexibilité, orientation solutions et esprit de collaboration.
• Maîtrise d’une ou plusieurs langues étrangères liées à la migration.
• Aisance rédactionnelle et dans la prise de parole en public.
• Intérêt marqué et capacité à travailler dans un mode de gouvernance participative.
• Adhésion aux valeurs humanistes de justice sociale et de solidarité.

Lieu de travail principal : Lausanne et diverses régions du canton.

Date d’entrée : de suite ou à convenir.

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) de 2 ans.

Du fait des permanences liées à cette fonction, il est indispensable pour nous de pouvoir compter sur une personne disponible le vendredi, ainsi qu’en fin de journée / début de soirée (mardi et jeudi), et disposée à effectuer des déplacements réguliers dans le canton.

Nous vous offrons un cadre de travail stimulant avec la possibilité de contribuer à des projets porteurs de sens au cœur d’une des institutions d’action sociale les plus importantes du canton de Vaud. Vous travaillerez au sein d’une équipe dynamique de professionnel·le·s spécialisé·e·s, le tout dans un environnement privilégiant les relations humaines et des conditions de travail agréables.

Si vous souhaitez vous investir pour le CSP Vaud, nous attendons votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, attestations de formations et certificats de travail) via JOBUP uniquement.