Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe die Entgeltabrechnung durch und kommuniziere mit Kunden und Behörden.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit über 300 Mitarbeitenden und flexibler Softwarelösung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung, Gesundheitsmaßnahmen und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Mobiles Arbeiten und gute Verkehrsanbindung für deinen Komfort.
- Warum dieser Job: Feiere Erfolge im Team und finde kreative Lösungen für Herausforderungen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
So anpassungsfähig wie unser Markenzeichen - mit über 300 Mitarbeitenden entwickeln, vertreiben und implementieren wir unsere flexible Business-Software eGECKO und überwinden gemeinsam fast jedes Hindernis. Dieser Job ist auf zwei Jahre befristet und kann entweder Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden ausgeübt werden.
Aufgaben
- Durchführung der Entgeltabrechnung für unsere Kunden inklusive aller damit verbundenen Nebenaufgaben
- Anwendung von Fachkenntnissen in Entgeltabrechnung, Sozialversicherungs-, Arbeits- und Steuerrecht
- Kommunikation und Korrespondenz mit Kunden, Sozialversicherungsträgern und Finanzämtern
- Umsetzung gesetzlicher Änderungen in der Entgeltabrechnung
- Erstellung von Auswertungen und Statistiken
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ähnliche vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen und fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Arbeits- und Lohnsteuerrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office und ausgeprägte Zuverlässigkeit
- Hohe Teamfähigkeit, Diskretion und Leistungsbereitschaft
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Unser Angebot
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Jobradleasing
- Mental Health Coaching
- Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeitevents
- Kindergartenzuschuss
- Mobiles Arbeiten
- Mitarbeiterprämien
- Brillenzuschuss
- Gesundheitsmaßnahmen
- Firmenhandy
- Firmenlaptop
- Sport- und Fitnessangebote
- Gute Verkehrsanbindung
Du hast Freude daran, gemeinsam Erfolge zu feiern und findest kreative Lösungen für jede Herausforderung? Dann bist Du genau richtig in unserem Payroll Service!
Payroll Administrator (m/w/d) Arbeitgeber: CSS AG
Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Unsere flexiblen Arbeitszeiten, umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche Gesundheits- und Freizeitangebote machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit suchen. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von einer hervorragenden Verkehrsanbindung und einem starken Gemeinschaftsgefühl bei gemeinsamen Events.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Payroll Administrator (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die nötigen Fachkenntnisse hast!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem persönlichen Gespräch kannst du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Payroll Administrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Payroll Administrator interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Entgeltabrechnung und Personalwesen hervor. Zeige uns, wie deine Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Arbeits- und Lohnsteuerrecht dir helfen werden, in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine logische Reihenfolge. Das zeigt uns, dass du eine sorgfältige und organisierte Arbeitsweise hast.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CSS AG vorbereitet
✨Kenntnis der relevanten Gesetze
Mach dich mit den aktuellen Regelungen im Sozialversicherungs-, Arbeits- und Lohnsteuerrecht vertraut. Zeige im Interview, dass du die gesetzlichen Änderungen verstehst und wie sie die Entgeltabrechnung beeinflussen können.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Entgeltabrechnung und im Umgang mit Kunden belegen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in diesem Job wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Teamfähigkeit und deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
